仲裁委员会应如何处理集体劳动人事争议仲裁申请

[律师回复] 解析：
若仲裁过后企业仍未支付赔偿款，则解决方法有以下几点：
首先，若仲裁结果判定之后，企业仍然无视裁决书并拒付赔款的情况出现，被雇员可以在该裁决书宣告生效之后向当地的法院提交强制执行申请书，申请依法追讨应得款项；
其次，作为诉讼的主管机关，法院在收到劳动者提交的执行申请书之后，必须在法定的六个月期限内全力以赴地执行此申请，确保公正公平；
最后，假如企业经过协商仍未能按照预定时间及时履行义务，劳动者有权向上级法院提出进一步的执行申请，以维护自身合法权益。
法律依据：
《中华人民共和国民事诉讼法》第二百三十三条
人民法院自收到申请执行书之日起超过六个月未执行的，申请执行人可以向上一级人民法院申请执行。上一级人民法院经审查，可以责令原人民法院在一定期限内执行，也可以决定由本院执行或者指令其他人民法院执行。

[律师回复] 解析：
对于作为债权人的您来说，企业申请破产重组所能带来的诸多益处包括：
一旦企业能够成功实现重整计划，那么您的债务便可得到明确偿还，以确保您能够获取到最大程度的债权收益，进而规避在破产清算过程中所可能遭遇的潜在风险；
若企业未能成功完成重整工作，作为债权人的您也将拥有法律赋予的权利，通过参与企业的破产清算程序来进行合理的债权申报，从而保障自身权益得以实现。
法律依据：
《中华人民共和国企业破产法》第九十二条
经人民法院裁定批准的重整计划，对债务人和全体债权人均有约束力。
债权人未依照本法规定申报债权的，在重整计划执行期间不得行使权利；
在重整计划执行完毕后，可以按照重整计划规定的同类债权的清偿条件行使权利。
债权人对债务人的保证人和其他连带债务人所享有的权利，不受重整计划的影响。

[律师回复] 解析：
对于走私国家保护珍贵动物行为的罪行认定和处理，现行相关法律法规规定，如果罪犯被判定有罪，将会面临五年以上十年以下的有期徒刑，且还须接受罚金的行政处罚。
其中，较为典型的情况包括走私国家一、二级野生保护动物，且涉及到法律所明确规定的数量标准；
其次是走私珍贵动物制品的价值超过了人民币二十万元而不足一百万元；
此外，还有一种特殊情况下，虽然走私的是国家一、二级野生保护动物，但没有达到规定的数量标准，然而却已经导致该珍贵动物死亡或永久失去追索可能性等严重后果。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第一百五十一条
第二款走私国家禁止出口的文物、黄金、白银和其他贵重金属或者国家禁止进出口的珍贵动物及其制品的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
情节特别严重的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处没收财产；
情节较轻的，处五年以下有期徒刑，并处罚金。

[律师回复] 解析：
如若对劳动仲裁裁决结果持有异议，请自收到裁决书日起计算，最迟在十五天内向相关地方法院提交诉讼申请。
下面列举出几种劳动争议的终局裁决情况，此类案件仅允许劳动者提出诉讼请求：
旨在追讨劳动报酬、工伤医疗费用、经济补偿或赔偿金的争议，其总额不得超出所在地区月度最低工资标准十二个月的金额范围；
以及因执行国家劳动标准而引发的关于工作时间、休息休假、社会保险等方面的争议。
法律依据：
《劳动争议调解仲裁法》第四十八条
劳动者对本法第四十七条规定的仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。

[律师回复] 解析：
我们可参照定罪量刑规范对比已定罪的罪犯进行相应的惩罚制度。
根据我囯现行的法律规定，通过暴力、威胁或其它非法手段强行与女性发生性关系的行为，将被判处三年以上至十年以下有期徒刑的刑罚。
此外，若已开始实施犯罪活动，但因罪犯自身无法控制的因素而未能达到预期结果，该情况称之为犯罪未遂。
在这种情况下，对未遂犯可参照既定罪行采取从轻甚至减免处罚的措施，具体的刑罚力度与实际犯罪情节的严重度密切相连。
法律依据：
《刑法》第二百三十六条
以暴力、胁迫或者其他手段强奸妇女的，处三年以上十年以下有期徒刑。
《刑法》第二十三条
已经着手实行犯罪，由于犯罪分子意志以外的原因而未得逞的，是犯罪未遂。
对于未遂犯，可以比照既遂犯从轻或者减轻处罚。

[律师回复] 解析：
通常情况下，根据案件争议标的额的规模大小进行收费。
对于涉及财产权益的服务项目，若争议标的额低于一万元人民币，则需缴纳1000元至2000元人民币；
当争议标的额介于一万元人民币至十万元人民币之间时，需要按比例缴交5%-6%的费用；
而当争议标的额高于十万元人民币且未达到一百万元人民币之时，则需按比例交付4%-5%的费用。
在此种计费方式之下，当事人需先行支付代理费用，即便最终败诉，所支付的费用亦无法退还。
其次，办理涉及财产权益关系的法律事务，经律师事务所与委托方协商达成共识后，可采用风险代理的形式进行收费。
风险代理的收费标准由双方共同商定，但最高收费金额不得超过合同约定标的额的30%。
此种付费模式下，律师事务所与当事人共同承担风险，若最终败诉，则无需支付代理费用。
最后，以上所述费用仅涵盖律师代理费用，在仲裁过程中所产生的其他费用，例如交通费、邮寄费、住宿费等，无论胜诉与否，均由当事人自行承担。
法律依据：
《律师事务所收费程序规则》第二条
律师事务所收费的项目、标准和方式应当依照《律师服务收费管理暂行办法》和省、自治区、直辖市价格主管部门、司法行政机关制定的律师服务收费的有关规定执行。
第三条
律师事务所收取律师服务费，应当遵循合法、公开、公平、协商一致的原则。
第四条
律师事务所采用协商收费、计时收费的，应当按照《律师服务收费管理暂行办法》第四条、第七条规定的范围进行。
第五条
律师服务费由律师事务所统一收取。
律师不得私自向委托人收取任何费用。
第六条
律师事务所应当采取张贴、印制服务指南等方式，公示律师服务收费项目、收费标准和收费方式，接受委托人的监督。

[律师回复] 解析：
关于劳动争议司法管辖权的相关法律法规规定如下：
首先，若存在劳动争议事件，应由劳动合同的履行地点或用人单位注册登记的地点所设立的劳动争议仲裁委员会来进行裁决与处理。
其次，倘若双方对于劳动合同是否以及如何履行有不同意见，并分别向劳动合同的履行地点及用人单位注册登记地点所设立的劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请，则应由劳动合同履行地点所设立的劳动争议仲裁委员会行使管辖权。
再次，当因合同纠纷或者其他涉及财产权益的纠纷问题而针对在中华人民共和国领土范围内无居住场所的被告提起诉讼时，若该合同是在中华人民共和国境内签署或履行的，那么可以由合同签署地或合同履行地的人民法院对此案件进行审理和判决。
法律依据：
《劳动争议调解仲裁法》第二十一条
劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域内发生的劳动争议。
劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。
双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的，由劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖。

[律师回复] 解析：
为了积极推动土地复垦工作以及吸引更多的社会资本参与到此项事业中来，我国政府出台了一系列相关政策，以期给予相应的激励和支持。
其中包括但不限于以下几方面的措施：
首先，对于那些在规定时间内完成生产建设活动所造成的耕地、林地、牧草地等农用地复垦并恢复原有状态的土地复垦义务人，我们将依据国家相关税收法律法规的规定，向其退还已依法缴纳的耕地占用税。
法律依据：
《中华人民共和国税收征收管理法》第一条
为了加强税收征收管理，规范税收征收和缴纳行为，保障国家税收收入，保护纳税人的合法权益，促进经济和社会发展，制定本法。
第二条
凡依法由税务机关征收的各种税收的征收管理，均适用本法。
第三条
税收的开征、停征以及减税、免税、退税、补税，依照法律的规定执行；
法律授权国务院规定的，依照国务院制定的行政法规的规定执行。
任何机关、单位和个人不得违反法律、行政法规
擅自作出税收开征、停征以及减税、免税、退税、补税和其他同税收法律、行政法规相抵触的决定。
第四条
法律、行政法规规定负有纳税义务的单位和个人为纳税人。
法律、行政法规规定负有代扣代缴、代收代缴税款义务的单位和个人为扣缴义务人。
纳税人、扣缴义务人必须依照法律、行政法规的规定缴纳税款、代扣代缴、代收代缴税款。

[律师回复] 解析：
在撰写委托合同纠纷的起诉状时，应注意以下几点：
首先，原告需详细填写个人信息，包括姓名、性别、年纪、民族、职业、工作单位以及联系地址和电话等；
其次，被告亦需要将相应的信息加以完整展示，其中包括：
姓名、性别、年纪、民族、职业、工作单位以及联系地址和电话等；
更为重要的是，原告需要明确提出自己诉讼请求，并且对于双方当事人因为委托合同而引发的纠纷原因及经过进行详尽的表述；
此外，涉及到委托合同纠纷的相关证据及其来源，以及证人的姓名和住址都应该如实提供。
法律依据：
《中华人民共和国民事诉讼法》第一百二十一条
起诉状
起诉状应当记明下列事项：
（一）原告的姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位、住所、联系方式，法人或者其他组织的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务、联系方式；
（二）被告的姓名、性别、工作单位、住所等信息，法人或者其他组织的名称、住所等信息；
（三）诉讼请求和所根据的事实与理由；
（四）证据和证据来源，证人姓名和住所。

[律师回复] 解析：
在寻求律师协助时，各位需特别关注以下几点：
首先，尽可能选择前往律师事务所进行咨询洽谈。
唯有亲身抵达律师事务所，方能确保其合法性及可靠性，防止误入非法机构遭受诈骗；
其次，务必仔细查验律师的职业资格证，并在确认无误后向其支付相应费用。
对于消费细节，务必要做到心中有数；
再次，务必同律师事务所签订正式的服务合同，如此方可为后期维权提供有力依据，同时也能确保服务质量得到充分保障；
此外，应当按照约定向律师事务所全额支付相关费用，坚决抵制律师在办公场所之外私自收取费用却未履行职责的行为；
最后，要坚信事实证据和法律权威，切勿轻信任何所谓的“包赢”承诺。
律师服务的本质在于追求公正公平，任何形式的“包赢”承诺都存在着欺诈风险。
同时，还需了解并掌握投诉途径，若发现有未经许可擅自执业的人员，应及时向当地公安机关举报涉嫌欺诈的违法行为。
倘若遇到收费不明晰、不开具发票或者服务态度恶劣等情况，可向律师协会或司法行政部门提出投诉，并有权要求了解并获取调查处理结果。
法律依据：
《中华人民共和国律师法》第三十五条
受委托的律师根据案情的需要，可以申请人民检察院、人民法院收集、调取证据或者申请人民法院通知证人出庭作证。
律师自行调查取证的，凭律师执业证书和律师事务所证明，可以向有关单位或者个人调查与承办法律事务有关的情况。

[律师回复] 解析：
当员工达到了法律规定的退休年龄时，其与公司签署的劳动合同即告终止，该员工亦可依照相关法规开始依法享有基本养老保险待遇。
而作为雇主的企业应在正式解约或结束劳动合同时，向当事人开具明确注明解约原因及时间的书面证明，并且需在法律规定的十五个工作日内为离职员工办理好档案以及社会保险关系的迁移手续。
法律依据：
《劳动合同法》第四十四条
劳动合同的终止
有下列情形之一的，劳动合同终止：
（一）劳动合同期满的；
（二）劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的；
（三）劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；
（四）用人单位被依法宣告破产的；
（五）用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的；
（六）法律、行政法规规定的其他情形。

[律师回复] 解析：
关于产权纠纷的解决途径主要包括以下几种策略：
首先，当事人可通过自行协商或寻求第三方调解的方式来化解纷争；
其次，若双方都不愿意通过和解及调解的方式解决问题，或者在经过上述努力后仍无法达成共识，则可以依据事先签订的仲裁协议向相关仲裁机构提出仲裁申请；
再者，如果当事人并未签署过任何有效的仲裁协议，或者所签订的仲裁协议被认定为无效，那么他们还可以选择向有管辖权的人民法院提起诉讼；
最后，对于已经产生法律效力的判决、仲裁裁决以及调解书，当事人必须严格遵守并履行，否则将面临对方要求人民法院强制执行的风险。
法律依据：
《民事诉讼法》第一百二十五条
当事人起诉到人民法院的民事纠纷，适宜调解的，先行调解，但当事人拒绝调解的除外。

[律师回复] 解析：
依据相关法律法规，对于非法持有超过1000公斤鸦片、50公斤海洛因或甲基苯丙胺，或者是其他毒品数量庞大者，将被判处七年以上有期徒刑甚至终身监禁，同时还需缴纳相应罚金；
而对于非法持有小于200公斤鸦片但超过100公斤，或者是非法持有小于10公斤海洛因或甲基苯丙胺但超过5公斤，以及其他毒品数量较多者，则将面临三年以下有期徒刑、拘役或者管制，同时也需要缴纳罚金；
如果情节特别严重，那么将被判处三年以上七年以下有期徒刑，并且同样需要缴纳罚金。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第三百四十七条
【走私、贩卖、运输、制造毒品罪】走私、贩卖、运输、制造毒品，无论数量多少，都应当追究刑事责任，予以刑事处罚。
走私、贩卖、运输、制造毒品，有下列情形之一的，处十五年有期徒刑、无期徒刑或者死刑，并处没收财产：
（一）走私、贩卖、运输、制造鸦片一千克以上、海洛因或者甲基苯丙五十克以上或者其他毒品数量大的；
（二）走私、贩卖、运输、制造毒品集团的首要分子；
（三）武装掩护走私、贩卖、运输、制造毒品的；
（四）以暴力抗拒检查、拘留、逮捕，情节严重的；
（五）参与有组织的国际贩毒活动的。
走私、贩卖、运输、制造鸦片二百克以上不满一千克、海洛因或者甲基苯丙十克以上不满五十克或者其他毒品数量较大的，处七年以上有期徒刑，并处罚金。
走私、贩卖、运输、制造鸦片不满二百克、海洛因或者甲基苯丙不满十克或者其他少量毒品的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金；情节严重的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。
单位犯第二款、第三款、第四款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照各该款的规定处罚。
利用、教唆未成年人走私、贩卖、运输、制造毒品，或者向未成年人出售毒品的，从重处罚。
对多次走私、贩卖、运输、制造毒品，未经处理的，毒品数量累计计算。

[律师回复] 解析：
村干部的受贿行为可被确认为受贿罪。
依据我国现行的相关法律法规，若国家公职人员借用其职权的方便条件，直接向他人索要财务或未经合法途径而收取他人财产，并以此来为他人争取利益，这就构成了受贿罪。
另外，若他们在涉及经济往来的过程中，违反国家相关规定，以各种名义收取回扣和手续费，且将这些收入据为己有，也应视为受贿行为进行处理。
鉴于村干部同样属于国家公职人员之列，因此，他们的受贿行为亦可被认定为受贿罪。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第三百八十五条
?国家工作人员利用职务上的便利，索取他人财物的，或者非法收受他人财物，为他人谋取利益的，是受贿罪。
国家工作人员在经济往来中，违反国家规定，收受各种名义的回扣、手续费，归个人所有的，以受贿论处。

[律师回复] 解析：
根据常规理解，对于已经超出追诉时效的案件，有关部门将不再进行进一步的刑事追究。
然而在特殊案例中，追诉时效也有可能被适当延长。
法律依据：
《刑法》第八十七条
犯罪经过下列期限不再追诉：
(一)法定最高刑为不满五年有期徒刑的，经过五年;
(二)法定最高刑为五年以上不满十年有期徒刑的，经过十年;
(三)法定最高刑为十年以上有期徒刑的，经过十五年;
(四)法定最高刑为无期徒刑、死刑的，经过二十年。如果二十年以后认为必须追诉的，须报请最高人民检察院核准。

[律师回复] 解析：
关于退休政策与买断工龄之间的关系，需明确以下几点：
1.男性与女性在退休年龄上存在差异。
男性职工需达到60周岁方可申请退休，而女性职工的法定退休年龄则为50周岁，但都必须满足在公司工作满10年的年限要求（这里指的是连续服务时间，而非累积服务时长）。
2.对于因丧失劳动能力并经过相关部门鉴定证实的情况，男性职工的退休年龄可放宽至50周岁，而女性职工的退休年龄则可提前到45周岁。
在此种情况下，同样需要满足连续工作满10年的要求。
法律依据：
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条
全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：
(一)男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。(三)男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
(四)因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确定，完全丧失劳动能力的。

[律师回复] 解析：
第三方责任险，通常称为第三者责任险，第三者责任险（简写为三责险）特指在保险车辆的使用期间内，由于被保险人或其允许的驾驶员的疏忽或过错引发意外事故，导致第三方受到人身伤害或者财产直接损失，依照法律规定应由被保险人承担的经济赔偿责任，将由保险公司负责赔付。
此外，如果经过保险公司的书面批准，被保险人因为该事故而产生了仲裁或诉讼费用，那么保险公司也会在责任限额之外进行额外的赔偿，但是最高金额不得超过责任限额的百分之三十。
法律依据：
《民法典》第一千二百一十三条
机动车发生交通事故造成损害，属于该机动车一方责任的，先由承保机动车强制保险的保险人在强制保险责任限额范围内予以赔偿；不足部分，由承保机动车商业保险的保险人按照保险合同的约定予以赔偿；仍然不足或者没有投保机动车商业保险的，由侵权人赔偿。

[律师回复] 解析：
1.挪用公款罪的犯罪主体为特殊类型的自然人，特指我国境内的国家工作人员，其含义在通常情况下与我们在讨论贪污罪时所提及的国家工作人员基本相同。
他们均具备一定程度的特定性及公务（职务）特性。
同时，能够构成本罪的国家工作人员主要包括以下几类人士：
（1）在国家机关中从事公务的国家工作人员；
（2）在国有公司、企事业单位以及人民团体等机构中担任相应职务的人员；
（3）接受国有单位委派至非国有单位中执行公务的人员；
（4）其他依据相关法律规定从事公务的人员。
2.挪用公款罪是指国家工作人员在履行职责过程中，利用职务上的便利条件，擅自将公款挪作他用，用于实施非法活动，或者挪用公款数额较大，用于进行营利活动，或者挪用公款数额较大且超过三个月仍未归还的行为。
对于那些将用于救灾、抢险、防汛、优抚、扶贫、移民、救济等方面的款项或物资私自挪用的行为，应依法予以严惩。
法律依据：
《刑法》第三百八十四条
【挪用公款罪】国家工作人员利用职务上的便利，挪用公款归个人使用，进行非法活动的，或者挪用公款数额较大、进行营利活动的，或者挪用公款数额较大、超过三个月未还的，是挪用公款罪，处五年以下有期徒刑或者拘役；
情节严重的，处五年以上有期徒刑。
挪用公款数额巨大不退还的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑。

[律师回复] 解析：
关于企业将员工薪资分为两部分发放的合法性依赖于特定情况进行判定，只要在发放过程中避免了薪资的任何克扣及拖延现象发生，通常情况下这种做法是符合法律规定的。
然而，如果用人单位存在以下任何一种侵犯劳动者合法权益的行为，劳动行政部门将有权责令其向劳动者支付相应的工资报酬、经济补偿，并且还有权要求其支付赔偿金：
（1）克扣或无正当理由地拖欠劳动者工资；
（2）拒绝支付劳动者延长工作时间的工资报酬；
（3）以低于当地最低工资标准的金额支付劳动者工资；
（4）在解除劳动合同时，未能按照相关规定给予劳动者经济补偿。
法律依据：
《劳动法》第五十条
工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。
不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
第九十一条
用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金：
（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；
（二）拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的；
（三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；
（四）解除劳动合同后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。

[律师回复] 解析：
针对一对一现金贿赂事件，我们可采取以下几种方式予以证据收集：
首先是通过提供银行提现的凭证来进行证明；
其次是利用在现金交易过程中目击者的证词作为证据；
再者，则是借助于现场的录音录像资料以供查证。
关于商业贿赂的具体表现形式，我们通常会看到以下几种情况：
第一种是直接支付或收取现金的贿赂行为；
第二种是支付或接受各类费用，例如促销费、赞助费、广告宣传费、劳务费等等，同时也包括红包、礼金等贿赂行为；
第三种是支付或接收有价证券，如债券、股票等；
第四种是支付或接收实物，包括各种高档生活用品、奢侈消费品、工艺品、收藏品等，以及房屋、车辆等大型商品；
第五种是以其他形式支付或接收，比如减免债务、提供担保、免费娱乐、旅游、考察等财产性利益，以及就学、荣誉、特殊待遇等非财产性利益；
第六种是给予或接收回扣；
最后一种是给予或接收佣金但未如实入账，而是借此名义进行商业贿赂。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第三百八十五条
【受贿罪】国家工作人员利用职务上的便利，索取他人财物的，或者非法收受他人财物，为他人谋取利益的，是受贿罪。
国家工作人员在经济往来中，违反国家规定，收受各种名义的回扣、手续费，归个人所有的，以受贿论处。