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如何向上司提出加薪

帮助5人 3.1w浏览 匿名 2022-09-12 河南洛阳
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律师解答 共1条
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    首先,你应该先确定一下与你做同样工作的同事的工资水平。如果他们的工资都比你低,说明你的工资还是挺高的。如果他们的工资都和你的一样,说明你们单位的薪资水平就是低。如果他们的工资比你的高,说明老板给你的工资确实有点少。
    其次,你应该确定一下你是否在单位里是一个不可缺少的人。如果你拥有不可取代的地位,你可以用辞职威胁老板加薪。如果你是可有可无的人,那么你还是不要提加薪的事情了。
    法律依据:
    《工资支付暂行规定》
    第三条 本规定所称工资是指用人单位依据劳动合同的规定,以各种形式支付给劳动者的工资报酬。
    第四条 工资支付主要包括:工资支付项目、工资支付水平、工资支付形式、工资支付对象、工资支付时间以及特殊情况下的工资支付。
    第五条 工资应当以法定货币支付。不得以实物及有价证券替代货币支付。
    全文
    6 2022-09-12
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