员工提出辞职但公司不结清工资怎么办

员工提出辞职，发现公司不给发全部工资，可以积极采取以下的劳动争议处理办法解决：
1、找公司协商。如果只有当月的工资被扣，并且数额不大的，那么建议可以跟公司协商，能够节省较多的时间跟精力。
2、找劳动监察大队投诉。通过协商还是解决不下的，那么，员工可以积极找当地的劳动行政部门，即劳动监察大队进行投诉。一旦投诉被受理，公司可能会被责令限期发放员工全部工资，那么员工即可以尽快拿到属于自己的工资。
3、找劳动仲裁委员会仲裁。如果有必要，员工可以直接找劳动仲裁委员会投诉，并且要提交相应的证据证明，比如打卡记录、工资条等。
4、找人民法院起诉。经过劳动仲裁对方还是不肯发全部工资，或是双方对工资有争议的，那么建议积极去法院起诉。并且，起诉时同样带上足以证明公司未发全部工资的证据。