辞退后前公司背调违法吗？

[律师回复] 积极准备证据材料，如该老师工作表现不佳及教学问题的记录等，按时参加仲裁，向仲裁机构阐述合理解雇理由。

[律师回复] 按工作多少年可以拿多少个月工资补偿

[律师回复] 您好，请问有什么可以帮到您的

[律师回复] 你好，问题已收到，方便的话可以电话沟通吗q

[律师回复] 来衢州柯城区荷花西路创业大厦浙江共达律师事务所找专业尹晓宏律师办理

[律师回复] 您好，我是企业法律顾问黄小姐
我们单位是为企业，个人提供专项法律服务
服务包括：
1：法律问题个人、企业、服务期免费咨询（给予专业法律意见）。
2：企业风险防控，员工管理，劳资体系的完善（员工入职至离职得所有手续规范化、根据企业实际情况起草制定）。
3：合同审核与起草。
4：律师函、解决货款拖欠。
5：企业品牌维权打假，企业股权协议审核修订等。
如有其他起诉需求，个案法律服务等，也可向我咨询

[律师回复] 你好，问题已收到，方便的话可以电话沟通吗q

[律师回复] 你现在有什么诉求，说一下

[律师回复] 你好，可以要求赔偿精神损失费

[律师回复] 是什么合同，情况了解下呢

[律师回复] 你好，有什么可以帮助你的

[律师回复] 你好，被辞退可以要求赔偿

[律师回复] 请您把详细情况告诉我一下，我来电话您？

[律师回复] 您好：具体情况详细说一下。

[律师回复] 具体发生交通事故了么？建议由交警现场判断

[律师回复] 你好，你这个情况可以南赔偿的

[律师回复] 你好，我们团队处理全国各地的退房案件，前期不收费，退款成功才收费

[律师回复] 你好，可以详细沟通分析情况

[律师回复] 你委托的话可以帮你的

[律师回复] 如果是因为公司拖欠工资让你不得不离开的话，那么你是有权利去索要经济赔偿金的。这个赔偿金的计算方式就是根据你在这家公司工作了多久来决定的，一般来说，每干满一年就可以拿到一个月的工资作为赔偿。如果你在这里干了超过半年但是还不到一年的话，那就按照一年来算；如果你只干了不到半年的话，那就只能拿到半个月的工资。
至于这个赔偿金的金额，就是看你在离开这家公司之前的那十二个月里，每个月的平均工资是多少。