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劳动合同的条款是否能够变更

帮助5人 4.8w浏览 匿名 2022-10-08 福建三明
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律师解答 共1条
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    1、劳动合同条款如果经用人单位与劳动者协商一致的,可以变更。变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
    2、法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》
    第三十五条 用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。 变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
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    8 2022-10-08
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满足什么条件能够变更抚养权
1、与子女共同生活的,一方因患严重疾病或因伤残无力继续抚养子女的。2、与子女共同生活的一方不尽抚养义务或有虐待子女行为,或其他与子女共同生活对子女身心健康确有不利影响的。
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婚姻家庭
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劳动合同变更有哪些条件?
允许变更劳动合同的条件是:订立劳动合同时所依据的法律、法规已经修改,致使原来订立的劳动合同无法全面履行,需要作出修改;上级主管机关决定改变企业的生产任务,致使原来订立的劳动合同中有关产量、质量、生产条件等都发生了一定的变化,需要作出相应的修改,否则原劳动合同无法履行。
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劳动纠纷
请律师办理洗钱罪的条件都有什么
[律师回复] 解析:
洗钱罪成立所需具备的四大要件如下:
首先,该犯罪行为的实施主体必须是个体或集体;
其次,此种行为不仅对国家制定的金融规则触犯程度深重,同时也破坏了社会公共秩序以及司法机构对于犯罪行为的调查与追溯工作;
第三,犯罪者的主要目的在于掩盖和隐藏由犯罪途径获取的珍贵物品包括其衍生的利益方位和实质性描述;
最后,在犯罪动机上,行为人应当明确并故意地将犯罪获取的财物及其资产衍生产生的性质进行掩饰与遮掩,方能认定为成功完成洗钱行为之要件。
法律依据:
《刑法》第一百九十一条
【洗钱罪】明知是毒品犯罪、黑社会性质的组织犯罪、恐怖活动犯罪、走私犯罪、贪污贿赂犯罪、破坏金融管理秩序犯罪、金融诈骗犯罪的所得及其产生的收益,为掩饰、隐瞒其来源和性质,有下列行为之一的,没收实施以上犯罪的所得及其产生的收益,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处洗钱数额百分之五以上百分之二十以下罚金;
情节严重的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处洗钱数额百分之五以上百分之二十以下罚金:
(一)提供资金账户的;
(二)协助将财产转换为现金、金融票据、有价证券的;
(三)通过转账或者其他结算方式协助资金转移的;
(四)协助将资金汇往境外的;
(五)以其他方法掩饰、隐瞒犯罪所得及其收益的来源和性质的。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,处五年以下有期徒刑或者拘役;
情节严重的,处五年以上十年以下有期徒刑。
检察院对职务侵占罪的起诉条件有哪些
[律师回复] 解析:
职务侵占罪乃是指公司、企业或者其他单位的员工借由职务上的优势地位,将本应属于单位所有之财物据为己有,且涉案金额达到了法定的标准尺度。此种犯罪行为所涉及到的基本要素包括:
(一)犯罪客体——职务侵占罪的犯罪客体主要针对的是公司、企业或者其他单位的财产所有权。其侵害的对象则是公司、企业或者其他单位的各类财物,其中既包含了动产也涵盖了不动产。
(二)客观要件——在客观层面上,职务侵占罪主要表现为利用职务上的便利条件,非法侵占本单位的财物,且涉案金额达到了法定的标准尺度。
具体来说,这种行为可以细分为以下三个方面:
1.行为人必须是利用自身职务上的便利条件;
2.行为人必须实施了侵占的行为;
3.行为人所侵占的财物必须达到了法定的标准尺度。
(三)主体要件——职务侵占罪的主体是一类特殊的人群,他们主要是公司、企业或者其他单位的员工。
(四)主观要件——职务侵占罪在主观方面表现为直接故意,并且具有非法占有公司、企业或者其他单位财物的明确意图。也就是说,行为人试图通过这种方式在经济领域内获得对本单位财物的占有、收益以及处分权。
至于行为人是否已经实际取得或者行使了这些权利,都不会影响到犯罪的成立与否。
法律依据:
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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单位能否单方变更劳动合同
用人单位与劳动者应当按照劳动合同的约定,全面履行各自的义务。依照劳动合同法第35条的规定,变更劳动合同,应由用人单位与劳动者协商一致,并采用书面形式。
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劳动纠纷
姑苏区亲属取保候审条件有几个
[律师回复] 解析:
以下为家属申请取保候审的详细流程:
首先需由涉事者本人及代理律师向主办案件单位提交书面申请,详尽阐述取保候审的理由和必要性,即撰写一份规范的取保候审申请书。
其次,若相关人员已遭公安部门刑事拘留,则需将该申请书提交至公安机关进行审议评估。当办案单位经过认真审查,确认收取保释金或聘请担保人后,不会对社会造成严重危害时,便可据此批准取保候审手续。
最后,只需缴纳相应的保证金或寻找合适的担保人,耐心等待审批结果即可。
根据我国现行法律法规,具备以下条件之一者,方可申请取保候审:可能被判处管制、拘役或独立适用附加刑的犯罪嫌疑人;可能被判处有期徒刑以上刑罚,但采取取保候审、监视居住措施后,不会对社会产生重大危害的被告人等。
法律依据:
《刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候审:
(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;
(二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(三)患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(四)羁押期限届满,案件尚未办结,需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。
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单位可构成合同诈骗罪的条件是哪些
[律师回复] 解析:
根据我国现行法律法规的规定,以下要素是判断某公司是否构成合同诈骗罪的关键性因素:
首先,合同诈骗罪的实施主体必须为法人或其他组织,而非自然人;
其次,从主观心态的角度来看,合同诈骗罪应当是指行为人具备明确的故意心态,其目的就是为了通过欺骗手段,获取非法利益;
再次,该罪名所指向的侵害对象主要涉及到国家对经济合同活动的正常管理秩序以及公共财产和私人财产的所有权;
最后,从客观行为的角度来看,合同诈骗罪通常表现为在签订、履行合同的过程中,行为人采用虚构事实或者隐瞒真相等手法,从而骗取了对方当事人的财物,且涉案金额达到一定标准。
法律依据:
《刑法》第二百二十四条
【合同诈骗罪】有下列情形之一,以非法占有为目的,在签订、履行合同过程中,骗取对方当事人财物,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产:
(一)以虚构的单位或者冒用他人名义签订合同的;
(二)以伪造、变造、作废的票据或者其他虚假的产权证明作担保的;
(三)没有实际履行能力,以先履行小额合同或者部分履行合同的方法,诱骗对方当事人继续签订和履行合同的;
(四)收受对方当事人给付的货物、货款、预付款或者担保财产后逃匿的;
(五)以其他方法骗取对方当事人财物的。有下列情形之一,以非法占有为目的,在签订、履行合同过程中,骗取对方当事人财物,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产:
(一)以虚构的单位或者冒用他人名义签订合同的;
(二)以伪造、变造、作废的票据或者其他虚假的产权证明作担保的;
(三)没有实际履行能力,以先履行小额合同或者部分履行合同的方法,诱骗对方当事人继续签订和履行合同的;
(四)收受对方当事人给付的货物、货款、预付款或者担保财产后逃匿的。
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企业能否私下变更劳动关系?
1、公司调动你的岗位,应有合法理由,根据劳动法,企业不能随意调动员工的职位。2、公司无权单方面调你的岗位,有权要求公司支付经济补偿金,否则你可以不去新岗位,你若离职,要跟你协商达到一致,每工作一年补偿你一个月。
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劳动纠纷
强奸罪和盗窃罪诈骗罪哪个更严重
[律师回复] 解析:
一般来说,相较于其他类型的刑事案件而言,盗窃罪的认定通常更为严厉。这主要源于在相同的犯罪金额下,盗窃罪所面临的刑罚力度更大。
然而,诈骗罪的立案标准则相对较为弹性,通常需要涉案金额达至两千元才能够被判定为刑事案件。以道德和法律的视角来看,盗窃罪涉及到的是以非法占有他人财物为目的,通过各种手段来规避他人的监管与控制,从而达到转移并拥有他人财务控制权的行为。在量刑起点的基础之上,盗窃罪的刑罚程度还会受到盗窃金额、作案次数以及手段等其他因素的影响,这些都将成为决定基准刑的重要依据。对于多次实施盗窃行为且数额已经达到较大规模的罪犯,其量刑起点将以盗窃金额为准,而盗窃次数则可以作为调整基准刑的量刑情节。
然而,如果盗窃金额尚未达到较大规模,那么量刑起点将以盗窃次数为准,并且超过三次的盗窃次数将会被视为增加刑罚量的事实依据。在盗窃公私财物的过程中,如果数额较大,或者存在多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃等恶劣行径,罪犯将面临三年以下有期徒刑、拘役或者管制,同时可能还需承担罚金的处罚;若数额巨大或存在其他严重情节,罪犯将面临三年以上十年以下有期徒刑,并可能被判处罚金;而当数额特别巨大或存在其他特别严重情节时,罪犯将面临十年以上有期徒刑甚至无期徒刑,同时也可能被判处罚金或没收财产。
法律依据:
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
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变更劳动合同的条件是哪些
允许变更劳动合同的条件是:1订立劳动合同时所依据的法律、法规已经修改,致使原来订立的劳动合同无法全面履行,需要作出修改;2企业经上级主管部门批准转产,原来的组织仍然存在,原签订的劳动合同也仍然有效,只是由于生产方向的变化,需要作出相应的修改。
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劳动纠纷
入室盗窃盗窃罪成立的条件是怎样的
[律师回复] 解析:
对于那些通过破坏门窗的方式潜入被他人居住的室内进行盗窃的情况,无论其窃取的财物价值大小如何,都将被视为刑事案件立案处理。
依据相关法律法规的明确规定,非法侵入并在供他人家庭生活使用且与外部环境相对隔离的住所内进行盗窃的行为,应当被认定为“入户盗窃”。此类盗窃行为不仅侵犯了公民的财产权益和住宅使用权,同时也极易诱发诸如抢劫、谋杀、强奸等恶性刑事案件,从而严重威胁到公民的人身安全和生命健康。鉴于入户盗窃所带来的巨大危害性,为了进一步强化对人身和财产权益的保护力度,我国刑法对此作出相应修订,因此未对盗窃金额设定上限。盗窃罪,是指以非法占有为目的,通过秘密手段窃取他人占有的数额较大的财物,或者多次实施盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃等违法行为。
1、在犯罪客观构成方面,“入户盗窃”的前提条件必须包含两个要素:
首先需要有“入户”的行为,其次还需伴随有“盗窃”的动作。这里所说的“户”,是指家庭及其成员与外界相对隔离的生活场所,包括但不限于封闭式的庭院、为家庭生活租赁的房屋、牧民的帐篷以及渔民用于家庭生活的渔船等等。
2、在犯罪主观构成方面,入户行为应当具备非法性质。非法入户盗窃则是指未经他人允许,采用秘密手段,擅自闯入他人私人生活空间、住宅实施盗窃的行为。
3、在犯罪客体方面,该罪名不仅针对公私财物的所有权,同时也涵盖了公民的人身权利,例如威胁到个人隐私权、生命健康权等。入户盗窃,是指非法侵入他人生活的与外界相对隔离的住所(包括封闭的院落、牧民的帐篷、渔民用于家庭生活的渔船、为生活租赁的房屋等)进行盗窃的行为。
法律依据:
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
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强奸罪的帮助犯认定条件有哪些
[律师回复] 解析:
参与共同犯罪活动的人员,负责协助主犯执行犯罪的则被称为帮助犯。要理解什么是帮助犯,我们需要考虑到两个方面的因素:
第一个是该人是否有实际的协助行为;
其次是其是否有意愿提供这样的帮助。除此之外,为了认定一个人是否构成帮助犯,还必须满足共犯从属性的条件——即被协助的人已经完成了犯罪行为。
对于如何量刑处理帮助犯,根据其在共同犯罪中的具体角色和作用进行判断。如果这个人在整个犯罪过程中发挥了次要的辅助作用,那么他将被视为从犯,并按照相关法律法规进行定罪量刑。
然而,如果这个人是在受到威胁或逼迫的情况下才实施了协助行为,并且在共同犯罪中只起到微不足道的作用,那么他应该被视为胁从犯,并依据相关法律法规进行定罪量刑。
在实践中,这类从犯的犯罪行为往往表现为提供犯罪工具、指引犯罪目标、勘察犯罪现场、清除犯罪障碍以及事先预谋并承诺事后掩盖罪犯行踪、销毁证据、窝藏赃款等方式,以协助主犯顺利实施犯罪。
法律依据:
《刑法》第二百三十六条
【强奸罪】以暴力、胁迫或者其他手段强奸妇女的,处三年以上十年以下有期徒刑。
奸淫不满十四周岁的幼女的,以强奸论,从重处罚。
强奸妇女、奸淫幼女,有下列情形之一的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑:
(一)强奸妇女、奸淫幼女情节恶劣的。
(二)强奸妇女、奸淫幼女多人的。
(三)在公共场所当众强奸妇女、奸淫幼女的。
(四)二人以上轮奸的。
(五)奸淫不满十周岁的幼女或者造成幼女伤害的。
(六)致使被害人重伤、死亡或者造成其他严重后果的。
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