律图审稿专业委员会3轮严审

你好,我想问一下私人老板欠工资上哪告

帮助5人 3.1w浏览 匿名 2022-10-19 安徽安庆
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律师解答 共1条
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    私人老板欠工资的,可先和单位协议,协商不成,可走以下法律程序:
    (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报。
    (2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请;对仲裁结果不服的可以起诉。
    (3)如果给你写了欠条,你可以凭借欠条直接向人民法院起诉,主张债权债务纠纷。
    【法律依据】
    《工资支付暂行规定》第十九条,劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的,当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
    全文
    7 2022-10-19
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私企挪用资金罪量刑标准有几种
[律师回复] 解析:
1.挪用资金罪,是指企业经办人员在自己所担任的职务范围内,利用职权对其所在的企业或者其它单位的资金进行擅自挪用,这些资金被挪用于个人用途或被借贷于他人。如果挪用的金额达到较大标准并且超过了三个月没有偿还,或者虽然没有超过三个月,但是金额较大且被用于营利性活动,或者被用于非法活动,那么就构成了挪用资金罪。
2.对于公司、企业或者其他单位的工作人员来说,他们可以利用职务上的便利,将本单位的资金挪作他用或者借给他人。如果挪用的金额达到了较大标准并且超过了三个月没有偿还,或者虽然没有超过三个月,但是金额较大且被用于营利性活动,或者被用于非法活动,那么将会面临三年以下有期徒刑或者拘役的刑事处罚。如果挪用的金额非常巨大,或者虽然金额较大但是没有及时偿还,那么将会面临三年以上十年以下有期徒刑的刑事处罚。而对于那些在国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员以及由国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员,如果存在上述行为,也会按照相关法律法规进行处罚。
法律依据:
《刑法》第二百七十二条
挪用资金罪
公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人,数额较大、超过三个月未还的,或者虽未超过三个月,但数额较大、进行营利活动的,或者进行非法活动的,处三年以下有期徒刑或者拘役;挪用本单位资金数额巨大的,或者数额较大不退还的,处三年以上十年以下有期徒刑。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十四条的规定定罪处罚。
微信上私下骂人会被刑事拘留能判缓刑吗
[律师回复] 解析:
在微信社交平台上,私自对他人进行不当批评和谩骂行为并不必然成为刑事案件的问题,除非这种言论含有严重的污蔑、贬低或者是威胁性质,并且达到了相关法律所规定的追责门槛。倘若涉及到的人员因此而遭受了刑事拘留,那么他们能否获得缓期执行的判决则要受到诸多要素的影响,比如罪行的严重程度、悔过的诚意以及可能带来的社会危害等等。
根据我国《中华人民共和国刑法》第七十二条的规定,对于那些被判定为三年以下有期徒刑的罪犯,只要满足宣告缓刑的特定条件(例如有良好的悔罪表现、没有再次犯罪的风险等),就可以得到缓刑的判决。
然而,最终的判断权仍然归属于法院,需要综合考虑各种因素后才能做出决定。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第七十二条
对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子,同时符合下列条件的,可以宣告缓刑,对其中不满十八周岁的人、怀孕的妇女和已满七十五周岁的人,应当宣告缓刑
(一)犯罪情节较轻;
(二)有悔罪表现;
(三)没有再犯罪的危险;
(四)宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响。
宣告缓刑,可以犯罪情况,同时禁止犯罪分子在缓刑考验期限内从事特定活动,进入特定区域、场所,接触特定的人。
被宣告缓刑的犯罪分子,如果被判处附加刑,附加刑仍须执行。
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