律图审稿专业委员会3轮严审

我在一家服装店上班,今年3月份过去的她又叫我到其他的地方上班。我说离家远,后来我也去了,但是他家招不到人都叫我一个人干活。一个人干两个人的活,从早上到晚上。我干的受不了啦,我想辞职,找个有保险的。他先说买,后来又说不买。我想明天就不去上班了。但他怕我不干样了,我的工资怎么办呢?还能追回点保险吗?

117浏览 匿名 2017-10-12 江苏连云港
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律师解答 共2条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
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    你好,劳动者享有单方解除权,无须双方协商达成一致意见。劳动者提前三十日书面通知用人单位可解除劳动合同。根据我国《劳动合同法》第三十八条,第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:
    (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
    (二)未及时足额支付劳动报酬的;
    (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;
    (四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;
    (五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;
    (六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
    用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。如果不发工资可以就寄挂号信或者录下店长听见你说辞职的电话录音/视频,以相关工作证据到工作所在地的劳动仲裁部门申请仲裁或者向劳动部门投诉。
    全文
    4 2017-11-15
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
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    开服装店,办个体户营业执照就行。
    1、办《个体户营业执照》的材料如下:身份证原件和复印件,证件相片,工厂的房产证明文件复印件(房产证或者土地证啥的),如果是租的还需要租赁合同原件和复印件,以上资料齐全的话,一周多时间就能拿到营业执照了,费用是23块。
    2、在拿到营业执照30天内去当地的地税、国税部门办理《税务登记证》,需要提供身份证复印件,营业执照,租赁合同等材料,费用是15块证。
    全文
    6 2020-12-10 18:33:47
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我在一家服装店上班
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服装店聘用合同怎么写?
服装店聘用合同的书写应当包括:服装店聘用合同的双方当事人的基本信息、服装店聘用合同的具体明确的合同内容、合同所依据的法律法规的规定、劳动合同期限、劳动的工作内容、劳动保护和劳动条件、劳动报酬以及支付方式、合同的双方当事人的权利义务等。
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合同事务
涉嫌盗窃罪不服判决会怎么处罚
[律师回复] 解析:
若犯罪者对其所涉之盗窃罪行供认不讳,则可能依现行法规获得减轻处罚;
反之,若拒不认罪,司法机构将依据已获确认的事实及相关法律条款,对其进行定罪与判刑,情节严重者甚至将处以更重之刑法。
其次,针对经过两次补充调查仍未取得足够证据、无法满足起诉要求的案件,人民检察院应作出不起诉的决定。
在被告最后陈词完毕之后,审判长将宣布休庭,由合议庭进行深入讨论并根据已掌握的事实、确凿的证据以及相关法律规定,分别做出如下判决:
(一)若案件事实清晰明确,证据确凿且充分,依据法律判定被告有罪,则应作出有罪判决;
(二)若依据法律判定被告无罪,则应作出无罪判决;
(三)若证据不足,无法确定被告是否有罪,则应作出证据不足、指控的犯罪不能成立的无罪判决。
在刑事案件中,若证据不足,例如在审查起诉阶段,检察院可作出不起诉的决定;
而在审判阶段,法院亦可作出无罪判决。
法律依据:
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
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服装店聘用合同要怎么写
以下是服装店聘用合同要说明清楚的内容:1、甲乙双方的真实身份信息;2、合同期限;3、乙方工作内容;4、甲方的权利与义务;5、乙方的权利与义务;6、聘用合同的变更、解除、终止;7、其他事项。
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合同事务
偷店里49元东西属于盗窃罪吗
[律师回复] 解析:
对于盗窃行为所涉及的公私财产价值尚未超过一千元但已经达到三千元以上者,或者财产价值已超过三万元且达到十万元以上者,又或者财产价值已超过三十万元并且达到了五十万元以上的情况,都应当被视为“数额较大”、“数额巨大”以及“数额特别巨大”的范畴进行处理。
另外,各省级、自治区和直辖市的高级人民法院、人民检察院可根据该地区自身经济发展水平以及社会治安环境等因素,在上述规定的数额范围内,制定出因地制宜的具体数额标准,同时向最高人民法院及最高人民检察院进行汇报、审批。
在涉及到跨地区运行的公共交通工具上实施盗窃行为时,如果盗窃地点无法得到有效查证,那么对于盗窃数额是否符合“数额较大”、“数额巨大”或“数额特别巨大”的标准,就需要依据受理案件所在的省、自治区、直辖市高级人民法院、人民检察院所确定的相关数额标准来进行判断与认定。
对于那些实施了盗窃、诈骗、哄抢、抢夺、敲诈勒索或者故意损毁公私财物的人,将面临5天以上10天以下的拘留处罚,同时还可能被处以500元以下的罚款;
若情节较为严重,则可能会被处以10天以上15天以下的拘留,同时还可能被处以1000元以下的罚款。
法律依据:
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
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公民如何举报服装店偷税?
可以向当地的税务中心进行举报。我国的公民和公司店主的法人都需要严格按照法律的规定缴纳相关的税费。如果一旦出现偷税的行为的,将视为构成了违法犯罪的行为,需要承担相应的法律后果。
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刑事辩护
被判危险驾驶罪不服怎么办
[律师回复] 解析:
在判决中,对被告人可施加主刑,主刑的最高期限为6个月的拘役。
此外,还可以施加附加刑,罚金的金额为1000至5000元不等,通常情况下为2000元。
行政处罚措施包括吊销驾驶员执照,并在5年内禁止其重新获得驾照。
若涉及驾驶运营机动车辆的违法行为,则将被禁止在10年内重新获得驾照,且终身不得驾驶运营车辆。
当该违法行为与其他犯罪行为同时存在时,应依据处罚较重的规定进行定罪量刑。
例如,若因逃逸导致他人死亡,则将面临三年以下有期徒刑或拘役,甚至可能被判处三年以上七年以下有期徒刑。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第一百三十三条
违反交通运输管理法规,因而发生重大事故,致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的,处三年以下有期徒刑或者拘役;
交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的,处三年以上七年以下有期徒刑;
因逃逸致人死亡的,处七年以上有期徒刑。
第一百三十三条之一
在道路上驾驶机动车,有下列情形之一的,处拘役,并处罚金:
(一)追逐竞驶,情节恶劣的;
(二)醉酒驾驶机动车的;
(三)从事校车业务或者旅客运输,严重超过额定乘员载客,或者严重超过规定时速行驶的;
(四)违反危险化学品安全管理规定运输危险化学品,危及公共安全的。
机动车所有人、管理人对前款第三项、第四项行为负有直接责任的,依照前款的规定处罚。
有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
第一百三十三条之二
对行驶中的公共交通工具的驾驶人员使用暴力或者抢控驾驶操纵装置,干扰公共交通工具正常行驶,危及公共安全的,处一年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金。
前款规定的驾驶人员在行驶的公共交通工具上擅离职守,与他人互殴或者殴打他人,危及公共安全的,依照前款的规定处罚。
有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
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服装店顾客拿衣服欠钱不还怎么办?
当服装店的顾客拿衣服欠钱不还后也是可以通过协商、催收以及提起诉讼的方式来解决的,在提起诉讼时也是需要债权人将欠条以及其他相关证据一并提交给法院,法院会根据实际情况做出相应的判决,当债务人有偿还能力拒不偿还的情况下,也是可以对其进行强制执行的。
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债权债务
取保候审还可以去哪里上班
[律师回复] 解析:
在被采取取保候审措施期间,当事人仍然有权寻找就业机会,但需遵守以下规定:
首先,必须征得执法机构的许可方能离开所居住的市区或县城;
其次,若居住地址、工作单位以及联络方式有所变更,应于二十四小时内告知执法机构;
第三,接到传唤时须准时到达;
第四,不能采取任何形式妨碍证人提供证言;
最后,禁止销毁、篡改证据或者进行串供行为。
法律依据:
《刑事诉讼法》第七十一条
被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人应当遵守以下规定:
(一)未经执行机关批准不得离开所居住的市、县;
(二)住址、工作单位和联系方式发生变动的,在二十四小时以内向执行机关报告;
(三)在传讯的时候及时到案;
(四)不得以任何形式干扰证人作证;
(五)不得毁灭、伪造证据或者串供。
人民法院、人民检察院和公安机关可以根据案件情况,责令被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人遵守以下一项或者多项规定:
(一)不得进入特定的场所;
(二)不得与特定的人员会见或者通信;
(三)不得从事特定的活动;
(四)将护照等出入境证件、驾驶证件交执行机关保存。
被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人违反前两款规定,已交纳保证金的,没收部分或者全部保证金,并且区别情形,责令犯罪嫌疑人、被告人具结悔过,重新交纳保证金、提出保证人,或者监视居住、予以逮捕。
对违反取保候审规定,需要予以逮捕的,可以对犯罪嫌疑人、被告人先行拘留。
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服装店不签劳动合同违法吗?
服装店不签劳动合同违法,现行法明确规定了建立劳动关系,必须要签署劳动合同,且需要自建立用工关系之日起,就与职员签署劳动合同。单位实施了此种违法行为,并不一定需要支付双倍薪资。只有超过一个月没有签署劳动合同,才有可能需要支付双倍工资。
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