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想问一下解除终止劳动合同协议书如何写

帮助5人 4.3w浏览 匿名 2022-10-23 山西运城
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律师解答 共1条
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    劳动合同是指劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。其条款包括劳动合同期限、工作内容、劳动保护和劳动条件、劳动报酬、劳动纪律、劳动合同终止的条件、违反劳动合同的责任等。订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、法规。
        【法律依据】
        《劳动合同法》第三十六条,用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。
    全文
    14 2022-10-23
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哪些情况下合同终止
有下列情形之一的,合同的权利义务终止:1、债务已经按照约定履行。2、合同解除。3、债务相互抵销。4、债务人依法将标的物提存。5、债权人免除债务。6、债权债务同归于一人(但涉及第三人利益的除外。7、法律规定或当事人约定终止的其他情形。
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合同事务
多少年会解除刑事拘留期限
[律师回复] 解析:
当犯罪嫌疑人在遭受刑事拘留之术满37日时,不论是否得到了人民检察院的批准逮捕令证,都必须解除刑事拘留措施。
然而,这种情况并不被称为撤销拘留。
依据国家相关法规,警方有义务在对确认被拘留的犯罪嫌疑人进行调查后的最长期限内,即30个自然日内,将其提交至人民检察院申请批准逮捕。而作为监督机构,人民检察院需要在7个自然日内作出决定。若并未批准逮捕,应选择将犯罪嫌疑人力释放或者改换其他形式的强制管理措施。
此外,若在拘留期限内证实此案情无需拘留,应当立即释放犯罪嫌疑人,同时开具释放证明书给予其明确身份。
法律依据:
《中华人民共和国刑事诉讼法》第九十一条
公安机关对被拘留的人,认为需要逮捕的,应当在拘留后的三日以内,提请人民检察院审查批准。在特殊情况下,提请审查批准的时间可以延长一日至四日。
对于流窜作案、多次作案、结伙作案的重大嫌疑分子,提请审查批准的时间可以延长至三十日。
人民检察院应当自接到公安机关提请批准逮捕书后的七日以内,作出批准逮捕或者不批准逮捕的决定。人民检察院不批准逮捕的,公安机关应当在接到通知后立即释放,并且将执行情况及时通知人民检察院。对于需要继续侦查,并且符合取保候审、监视居住条件的,依法取保候审或者监视居住。
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终止劳动协议书怎么书写?
劳动合同的签订时间,劳动合同的终止原因,劳动合同的终止时间,终止劳动合同后,用人单位需要支付的经济补偿,这些需要体现在终止劳动协议书中。该协议书一式两份,用人单位和劳动者各要一份。
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劳动合同终止及赔偿问题
对于劳动合同终止是否应该给予经济补偿,要遵循公平原则,应该让用人单位在不同情形下付出成本不一样。我国目前法律规定,劳动合同终止不需要支付经济补偿金,用人单位在违法解除劳动合同不仅要支付经济补偿金,而且要支付赔偿金。
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劳动纠纷
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有哪些合同终止的条件,什么条件下合同终止
1、债务已经按照约定履行。2、合同解除。3、债务相互抵销。4、债务人依法将标的物提存。5、债权人免除债务(债权人免除债务人部分或全部债务的,合同部分或全部终止(6)债权债务同归于一人(但涉及第三人利益的除外(7)法律规定或当事人约定终止的其他情形。
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合同事务
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什么情况下合同会终止,合同终止后如何履行
合同在下列情形之一即告终止:1、债务已经按照约定履行。2、合同被解除。3、债务相互抵销。4、债务人依法将标的物提存。终止后履行合同的担保,包括抵押权、质权、留置权等。其他权利义务,如违约金债权、利息债权等。
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