律图审稿专业委员会3轮严审

我一朋友想要咨询一下律师关于法定假日加班怎么告,因为朋友对具体内容不是很清楚的。

帮助10人 1.7k浏览 匿名 2017-10-23 河北石家庄
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律师解答 共2条
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    根据劳动法和劳动合同法的规定,先去劳动监察部门投诉,如果投诉无果,可以申请劳动仲裁,对仲裁结果不服的可以提起诉讼。这些都是维护自己权益的方式。
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    9 2017-10-23
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    根据规定法定假日加班怎么告标准如下:依照《劳动合同法》的规定,国家法定节假日(春节、中秋之类的)安排加班的,无论公司是否安排调休,都应当支付300%的工资。如果公司安排工作不放假的,应当向公司说明该情况,或者要求公司安排放假,或者要求公司支付300%工资。如果公司拒绝,可以向当地劳动监察大队、劳动部门投诉、举报,或者向当地劳动争议仲裁委员会提请劳动仲裁。当然,如果说对于公司比较失望,不希望继续做下去的话,可以据此要求公司多支付1个月工资后解除劳动合同。
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    11 2017-10-23
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直接向人民法院提起诉讼,但是建议先与用人单位协商,或者进行仲裁,最后进行诉讼这样可以更便捷的解决问题。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的规定,劳动者不服劳动仲裁结果,可以在收到劳动仲裁书之日起十五日内向法院提起诉讼。
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