单位坏领导挑毛病对应劳动法在本人刚.病假医疗两天.就发出解除合同通知书，咨询后不给补偿金，要求去办解除手续。请问同意解除签字后，还能往执法部门告状吗？5年多经济补偿金如何要啊？？感谢诸位热心好律师.能指教我一下！！！我是沈阳一港企打工，己收到解除通知书。

[问题分析]： 您好，您所提出的是关于劳动关系中的工作时间及出现的各类假期的时间、申请程序的问题在劳动时间问题中常见的，关于法定劳动时间问题，国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。一般每天不得超过1个小时以上，特殊情况不得超过3小时。劳动者可以拒绝超过的时间的。超过的时间需要支付加班费。