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我是850元加计件工资,当月休2|天病假,工资基数前推2个月的平均数,还是以850元为基数。

帮助5人 102浏览 匿名 2017-11-02 山东青岛
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律师解答 共2条
  • 刘阳生律师
    刘阳生律师
    青岛最低都1820啦,给850是违法的
    全文
    9 2017-11-02
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    您好,在停工留薪期内,原工资、薪水、福利、保险等待遇不变,由所在单位按月支付。一般不会超过12个月,伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。也就是说这个月你应该拿多少工资的,就拿多少工资,不是按上个月来计算的。
    全文
    6 2019-01-18
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