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小公司加班工资一般怎么算?

帮助5人 4.2w浏览 匿名 2023-03-22 福建三明
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律师解答 共1条
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    加班工资计算:
    1、法定节假日加班工资=月工资基数÷全年月平均计薪日×300%×加班天数;
    2、休息日加班工资=月工资基数÷全年月平均计薪日×200%×加班天数;
    3、工作日加班工资=月工资基数÷全年月平均计薪日×150%×加班天数。
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    6 03-22
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加班3小时如何算加班工资?
员工加班三小时,按照平时工资的两倍或者三倍计算加班费就可以,劳动者的加班工资是按照加班时间来确定的,在工作日加班的给1.5倍的工资,在休息日加班的给两倍的工资,在法定节假日加班给三倍工资。
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加班3小时如何算加班工资?
随着时代和社会经济的快速发展,我们可能会遇到很多各种各样的法律问题,因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着加班3小时如何算加班工资的问题没办法解决的话,那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
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加班3小时怎样算加班工资?
我们的工作、学习甚至平常生活过程中,相信会遇到很多法律方面的问题,本篇文章对我们可能遇到的法律问题作出了具体的法律知识解答,希望可以通过这篇文章帮助您了解更多与加班3小时怎样算加班工资相关的法律方面知识。
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加班3小时要怎么算加班工资?
在面对自己的合法权益被侵害的时候,我们就需要运用法律来保护自己的权益。如果您的合法权益正在遭受侵害,那么可以通过本篇文章了解的法律知识来保护自己的合法权益,希望能够对您遇到关于加班3小时要怎么算加班工资问题带来帮助。
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加班小时怎么算工资
小时加班工资的计算方式:月工资除以21.75除以8乘以加班小时数乘以1.5倍。双休日加班费的计算方式:月工资除以21.75除以8乘以加班小时数乘以2倍。法定节假日加班费的计算方式:月工资除以21.75除以8乘以加班小时数乘以3倍。
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