律图审稿专业委员会3轮严审

第二次合同到期,该签无固定期限的合同了,公司单方面不续签,赔偿是2n.吗?上海这边是按税前的平均工资赔还是说去掉加班费以后的算

3.6w浏览 匿名 2023-10-31 江苏徐州
问题相似?试试立即获取解答吧~
律师解答 共2条
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前3786位律师在线平均3分钟响应99%好评
吗,赔偿是2n\\\\\\\,公司单方面不续签,该签无固定期限的合同了,第二次合同到期?
一键咨询
  • 164****4274用户1分钟前提交了咨询
    宿迁用户4分钟前提交了咨询
    174****8565用户1分钟前提交了咨询
    153****5582用户2分钟前提交了咨询
    157****6104用户4分钟前提交了咨询
    泰州用户3分钟前提交了咨询
    宿迁用户3分钟前提交了咨询
    167****2714用户2分钟前提交了咨询
    163****7765用户2分钟前提交了咨询
    165****5812用户1分钟前提交了咨询
    盐城用户2分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询
    152****0703用户1分钟前提交了咨询
    盐城用户4分钟前提交了咨询
    163****8282用户1分钟前提交了咨询
  • 宿迁用户1分钟前提交了咨询
    143****0333用户2分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    宿迁用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户4分钟前提交了咨询
    141****2173用户4分钟前提交了咨询
    166****6736用户2分钟前提交了咨询
    153****4267用户4分钟前提交了咨询
    161****0225用户3分钟前提交了咨询
    135****3614用户3分钟前提交了咨询
    徐州用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户2分钟前提交了咨询
    常州用户2分钟前提交了咨询
    143****5066用户3分钟前提交了咨询
    南京用户1分钟前提交了咨询
    153****8367用户4分钟前提交了咨询
    扬州用户2分钟前提交了咨询
    南通用户3分钟前提交了咨询
    155****3183用户1分钟前提交了咨询
    南通用户2分钟前提交了咨询
    常州用户1分钟前提交了咨询
    175****7652用户4分钟前提交了咨询
    177****5415用户2分钟前提交了咨询
    徐州用户2分钟前提交了咨询
    134****5261用户1分钟前提交了咨询
    156****1361用户3分钟前提交了咨询
    160****2437用户2分钟前提交了咨询
    连云港用户3分钟前提交了咨询
    镇江用户1分钟前提交了咨询
    177****4867用户3分钟前提交了咨询
    徐州用户4分钟前提交了咨询
    盐城用户4分钟前提交了咨询
    南京用户2分钟前提交了咨询
    苏州用户4分钟前提交了咨询
    132****2681用户3分钟前提交了咨询
    177****2453用户2分钟前提交了咨询
    175****7770用户3分钟前提交了咨询
    徐州用户2分钟前提交了咨询
    165****7762用户4分钟前提交了咨询
    160****6147用户1分钟前提交了咨询
    南通用户4分钟前提交了咨询
    连云港用户4分钟前提交了咨询
    151****1531用户1分钟前提交了咨询
    167****8876用户4分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    131****8184用户3分钟前提交了咨询
    连云港用户3分钟前提交了咨询
    151****8003用户2分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
    156****2508用户3分钟前提交了咨询
    宿迁用户1分钟前提交了咨询
    160****4882用户1分钟前提交了咨询
    152****6707用户2分钟前提交了咨询
    镇江用户1分钟前提交了咨询
    宿迁用户2分钟前提交了咨询
    146****3610用户3分钟前提交了咨询
    宿迁用户2分钟前提交了咨询
    苏州用户3分钟前提交了咨询
    盐城用户1分钟前提交了咨询
    盐城用户2分钟前提交了咨询
    151****8517用户2分钟前提交了咨询
    146****5067用户3分钟前提交了咨询
    镇江用户3分钟前提交了咨询
    154****2438用户4分钟前提交了咨询
    镇江用户3分钟前提交了咨询
    165****3508用户1分钟前提交了咨询
    常州用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    155****7740用户1分钟前提交了咨询
    南通用户2分钟前提交了咨询
    南京用户2分钟前提交了咨询
    南京用户2分钟前提交了咨询
    176****2736用户4分钟前提交了咨询
    148****5276用户1分钟前提交了咨询
    154****4543用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户4分钟前提交了咨询
    178****4650用户2分钟前提交了咨询
    南京用户2分钟前提交了咨询
    淮安用户1分钟前提交了咨询
    153****3063用户3分钟前提交了咨询
    161****5776用户1分钟前提交了咨询
    177****3787用户2分钟前提交了咨询
    无锡用户4分钟前提交了咨询
    镇江用户1分钟前提交了咨询
    130****1552用户4分钟前提交了咨询
为您推荐
淮安156****8371用户2分钟前已获取解答
苏州134****7990用户2分钟前已获取解答
无锡178****8418用户4分钟前已获取解答
无固定期限合同2n赔偿条件
无固定期限劳动合同意味着员工与公司之间的合同关系稳定,公司不能随意解雇员工,除非遵循法律程序并支付经济补偿金。 在经济性裁员时,应优先考虑保留无固定期限合同的员工。 若雇主未按规定与员工签订此合同,终止时需支付双倍的经济补偿金作为赔偿。
10w+浏览
劳动纠纷
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
无固定期限赔偿n还是2n
无固定期限劳动合同员工被辞退,赔偿标准通常是2n倍工资。仅在公司有过失性辞退时,可免除赔偿责任。其他情况下,如非过失性辞退,公司需按员工工龄每年额外支付一个月工资作为补偿。违法辞退则需双倍赔偿。无论何种情况,非过失性辞退均需支付经济补偿。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
无固定期限赔偿n还是2n
无固定期限劳动合同赔偿方式的选择:N还是2N在涉及到无固定期限合同的解聘问题上,按照法律规定,企业应需给予员工相应的赔偿。具体来说,若是由于非过失性的原因,如企业经济状况不佳等原因导致解除无固定期限合同,那么公司应该向员工支付相当于其累积工龄的经济补偿金。举例说明,若该员工在该雇主处已服务了五年,那么他将有资格获得五个月的工资补偿。
10w+浏览
劳动纠纷
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,12w人正在咨询
无固定期合同签订条件
按照《劳动合同法》里的规定,劳动者和用人单位在签订劳动合同时,双方都同意的就可以签订这个无固定期合同,但当劳动者自觉自愿提出要订立无固定期合同时,这个条件就有点苛刻了,首先得满足两个字叫“十年”,即劳动者必须要在这个用人单位或者该公司工作岗位上工作满十年。
10w+浏览
劳动纠纷
问题紧急?在线问律师 >
7370 位律师在线,高效解决问题
无固定期限合同怎么签
根据我国法律,用人单位和劳动者协商一致可签订无固定期限劳动合同。在特定情境下,如员工为同一家公司连续服务10年、企业体制改革时劳动者已工作10年但未满退休年龄,或劳动者连续签定并履行固定期限劳动合同两次以上,除非劳动者明确要求签订固定期限合同,否则应确立无固定期限劳动合同。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应

*