律图审稿专业委员会3轮严审

我哥哥在一家工厂上班,最近他超时加班了,我想知道工厂超时加班如何投诉呢,有什么方式啊

帮助10人 10w+浏览 #劳动纠纷 匿名 2017-12-29 浙江温州
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律师解答 共3条
  • 特邀辩护法务
    特邀辩护法务
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    用人单位违反劳动保障法律、法规或者规章延长劳动者工作时间的,由劳动保障行政部门给予警告,责令限期改正,并可以按照受侵害的劳动者每人100元以上500元以下的标准计算,处以罚款。如果单位有劳动争议调节委员会可以先向其申请调解,没有的话可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁不服可以向人民法院起诉。
    法定规定的工作时长是每天不超过8小时,平均每周不超过44小时,每周至少休息一日。但是企业因生产特点不能实施上述规定的,经劳动行政部门批准的,可以实行其他工作和休息办法。
    全文
    11 2017-12-29
  • 温州答疑法律助手
    温州答疑法律助手
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    关于工厂超时加班如何投诉 的回答为工厂加班超时应该向劳动保障行政部门投诉,由劳动保障行政部门给予警告,责令限期改正
    《劳动保障监察条例》
    第十一条  劳动保障行政部门对下列事项实施劳动保障监察:
      (五)用人单位遵守工作时间和休息休假规定的情况;
    第十七条  劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查,应当自立案之日起60个工作日内完成;对情况复杂的,经劳动保障行政部门负责人批准,可以延长30个工作日。
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    11 2017-12-29
  • 职场维权智多星
    职场维权智多星
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    关于怎么投诉工厂超时加班这个问题,工厂加班超时应该向劳动保障行政部门投诉,由劳动保障行政部门给予警告,责令限期改正《劳动保障监察条例》第十一条劳动保障行政部门对下列事项实施劳动保障监察:
    (五)用人单位遵守工作时间和休息休假规定的情况;第十七条劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查,应当自立案之日起60个工作日内完成;对情况复杂的,经劳动保障行政部门负责人批准,可以延长30个工作日。
    第二十五条用人单位违反劳动保障法律、法规或者规章延长劳动者工作时间的,由劳动保障行政部门给予警告,责令限期改正,并可以按照受侵害的劳动者每人100元以上500元以下的标准计算,处以罚款。
    全文
    7 2020-12-09 21:07:42
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工厂超时加班如何投诉呢,有什么处理的方式
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