我在这家已经工作两个多月了，跟老板提出交保险签劳动合同他总说各种理由推脱，然后我怎么证明我不是兼职呢

根据你提供的情况，如果用人单位没有与你签订书面劳动合同并且没有为你缴纳社会保险，这可能违反了《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定。
首先，根据第七条，用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系，并应当建立职工名册备查。这意味着你和用人单位之间已经建立了劳动关系。
其次，根据第十条，用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者订立书面劳动合同。如果你已经工作两个多月了，而老板仍然推脱不签订劳动合同，这可能构成违反法律规定。
最后，根据第八十二条，如果用人单位超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同，应当向劳动者每月支付二倍的工资。如果用人单位不与劳动者订立无固定期限劳动合同，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
为了证明你不是兼职，你可以采取以下措施：
提供你的工作证明，如工作服、工作证、考勤记录、工资条、银行转账记录等，这些都可以作为你全职工作的证据。
如果可能，收集同事或上级的证言，证明你的工作性质和工作时间。
如果你有与老板或同事的沟通记录，如电子邮件、短信、聊天记录等，可以作为证据。
如果你曾经明确表示希望签订劳动合同并缴纳社会保险，而老板拒绝，

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您好，可以具体聊聊案情么？