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工伤鉴定什么还没做,跟用人谈的私了。但是不满意。还没签字没拿钱,可以后悔不同意吗?

4.4w浏览 匿名 2024-03-30 江苏盐城
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口头辞退员工赔偿金没谈拢反悔怎么办?
口头辞退员工赔偿金是需要由用人单位来进行支付,如果双方没有协商好是可以申请劳动仲裁来进行解决,一般赔偿金的计算是会根据劳动者的收入以及还有工作的年限来进行确定,这样才能算是合法的。
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劳动纠纷
网上散布个人隐私怎么处理
[律师回复] 解析:
在互联网上泄露他人的个人信息涉嫌违法行为。
首先,我们需要明确一点,即个人隐私是受到法律保护的,它既包括了一定程度的隐私权,又具有合法和保密的性质,因此,任何形式的侵犯他人隐私的行为都被视为非法的。
其次,根据相关法规规定,未经许可擅自进行偷窥、偷拍、窃听、散布他人隐私的,将面临五天以下的拘留或者不超过五百元的罚款处罚;
如果情节较为严重,则可能会被处以五天至十天的拘留,同时还需缴纳不超过五百元的罚款。
而在网络上泄露他人隐私的行为,无疑也属于散布他人隐私的范畴之内。
法律依据:
《民法典》第一千零三十二条
自然人享有隐私权。
任何组织或者个人不得以刺探、侵扰、泄露、公开等方式侵害他人的隐私权。
隐私是自然人的私人生活安宁和不愿为他人知晓的私密空间、私密活动、私密信息。
第九百九十五条
人格权受到侵害的,受害人有权依照本法和其他法律的规定请求行为人承担停止侵害、排除妨碍、消除危险、消除影响、恢复名誉、赔礼道歉等民事责任。
《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十二条
有下列行为之一的,处五日以下拘留或者五百元以下罚款;
情节较重的,处五日以上十日以下拘留,可以并处五百元以下罚款:
(一)写恐吓信或者以其他方法威胁他人人身安全的;
(二)公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人的;
(三)捏造事实诬告陷害他人,企图使他人受到刑事追究或者受到治安管理处罚的;
(四)对证人及其近亲属进行威胁、侮辱、殴打或者打击报复的;
(五)多次发送淫秽、侮辱、恐吓或者其他信息,干扰他人正常生活的;
(六)偷窥、偷拍、窃听、散布他人隐私的。
传播偷拍他人的隐私视频一方面是侵犯当事人的隐私,另一方面传播出来会对受害者构成“侮辱”,有可能要追究刑事责任。
《中华人民共和国刑法》第二百四十六条
以暴力或者其他方法公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人,情节严重的,处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。
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入职满7天不满一个月离职,应该如何处理
[律师回复] 解析:
通常情况下,在试用期间若您有意终止或取消与用人单位所签订的劳动协议,则可直接向该雇主提出申请。
然而,在此过程中,务必预先提前三天向雇主做出通知,以确保符合相关法律规定,随后征得其明确批准后,即能顺利解除您们之间的劳动协议书。
其次,在完成此流程以后,员工还应按照公司内部制定的规章制度及程序,进行相关职位离职手续的办理;
而同时,企业也有责任履行责任,尽快为员工结算并支付所有当前的薪酬福利款项。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条
【劳动者提前通知解除劳动合同】劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。
劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
第三十八条
【劳动者单方解除劳动合同】用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:
(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
(二)未及时足额支付劳动报酬的;
(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;
(四)用人单位的规章制度违反法律、法规
损害劳动者权益的;
(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;
(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。
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谈好了入职又反悔了犯法吗?
如果员工与用人单位谈好了入职又反悔了是不犯法的,但在道德层面上来讲对于公司是一种不守约的行为。如果offer签署协议上没有特殊说明,则不会有法律问题;如果应聘者签署的入职邀请函中有明确规定则有可能,这需要双方友好的协商。
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劳动纠纷
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已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
打架跟着去了但没动手有责任吗
如果是跟着去打架了,没有动手没有致人受伤,不承担责任,也不是违法犯罪行为。
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刑事辩护
跟家里人冷暴力怎么办
[律师回复] 解析:
家庭冷暴力实际上是家庭暴力中的一种类别。
在面对此类问题时,可以采取多种方式进行解决。
第一个建议便是让受害者与施暴者展开沟通协商,双方自行解决问题;
若这一途径未能奏效,那么受害者本人及其法定代理人、近亲人们便可向施暴者或受害人员所在的工作单位、居民委员会、村民委员会、妇女联合会等相关机构进行投诉、反映情况或者寻求帮助。
此外,我们同样也建议受害者向当地公安机关报案,或者依据法律规定向人民法院提起诉讼。
法律依据:
《中华人民共和国反家庭暴力法》第一条
为了预防和制止家庭暴力,保护家庭成员的合法权益,维护平等、和睦、文明的家庭关系,促进家庭和谐、社会稳定制定本法。
第二条
本法所称家庭暴力,是指家庭成员之间以殴打、捆绑、残害、限制人身自由以及经常性谩骂、恐吓等方式实施的身体、精神等侵害行为。
第十三条
家庭暴力受害人及其法定代理人、近亲属可以向加害人或者受害人所在单位、居民委员会、村民委员会、妇女联合会等单位投诉、反映或者求助。
有关单位接到家庭暴力投诉、反映或者求助后,应当给予帮助、处理。
家庭暴力受害人及其法定代理人、近亲属也可以向公安机关报案或者依法向人民法院起诉。
单位、个人发现正在发生的家庭暴力行为,有权及时劝阻。
快速解决“婚姻家庭”问题
当前6044位律师在线
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因感情不和分居满二年可以离婚吗
[律师回复] 解析:
在夫妻感情产生裂痕且分居达到了两年之久的情况下,任何一方都可提出离婚申请。
而当夫妻双方均有意愿解除婚姻关系时,他们可以携手并进,共同前往婚姻登记部门办理离婚手续。
然而,若仅有一方提出了离婚请求,那么他或她便有权径直向当地人民法院提交离婚诉讼申请。
在人民法院对离婚案件进行审查与审理过程中,他们会对案件进行深入的调解;
假如经过调解,夫妻之间依然无法修复感情,那么调解程序将被视为无效,人民法院将会依法批准离婚申请。
法律依据:
《中华人民共和国民法典》第一千零七十九条
【诉讼离婚】夫妻一方要求离婚的,可以由有关组织进行调解或者直接向人民法院提起离婚诉讼。
人民法院审理离婚案件,应当进行调解;
如果感情确已破裂,调解无效的,应当准予离婚。
有下列情形之一,调解无效的,应当准予离婚:
(一)重婚或者与他人同居;
(二)实施家庭暴力或者虐待、遗弃家庭成员;
(三)有赌博、吸毒等恶习屡教不改;
(四)因感情不和分居满二年;
(五)其他导致夫妻感情破裂的情形。
一方被宣告失踪,另一方提起离婚诉讼的,应当准予离婚。经人民法院判决不准离婚后,双方又分居满一年,一方再次提起离婚诉讼的,应当准予离婚。
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怎么跟银行谈判还信用卡?
首先自己的态度要积极诚恳,不要等着银行找自己,其次要说明自己逾期的原因,最好是不可抗拒的因素,这样更能让银行愿意与自己谈判,最重要的一点是自己一定要表明自己是有还款计划的。
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走私定罪标准额是多少
[律师回复] 解析:
根据现行法律法规,对于涉及走私犯罪活动的案件,其涉案金额的计算标准确立为:
涉嫌走私货物或者物品偷逃应缴纳的关税税额在人民币5万元及以上者,司法机关应当接受举报并进行立案侦查。
另外根据相关法律规定,偷逃应缴纳的关税税额在人民币10万元至50万元之间的,应当被视为刑法中的“偷逃度应缴税额较大”(可能面临3年以下有期徒刑或者拘役的刑事处罚);
而偷逃应缴纳的关税税额在人民币50万元至250万元之间的,则应当被认定为“偷逃度应缴税额巨大”(可能被判处3年至10年不等的有期徒刑);
最后,如果偷逃应缴纳的关税税额超过人民币250万元,那么就应当被认定为“偷逃度应缴税额特别巨大”(可能被判处10年以上有期徒刑)。
法律依据:
《刑法》第一百五十三条
【第一款走私普通货物、物品罪】走私本法第一百五十一条、第一百五十二条、第三百四十七条规定以外的货物、物品的,根据情节轻重,分别依照下列规定处罚:
(一)走私货物、物品偷逃应缴税额较大或者一年内曾因走私被给予二次行政处罚后又走私的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处偷逃应缴税额一倍以上五倍以下罚金。
(二)走私货物、物品偷逃应缴税额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处偷逃应缴税额一倍以上五倍以下罚金。
(三)走私货物、物品偷逃应缴税额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处偷逃应缴税额一倍以上五倍以下罚金或者没收财产。
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医疗纠纷怎么跟医院谈判
我们的工作、学习甚至平常生活过程中,相信会遇到很多法律方面的问题,本篇文章对我们可能遇到的法律问题作出了具体的法律知识解答,希望可以通过这篇文章帮助您了解更多与医疗纠纷怎么跟医院谈判相关的法律方面知识。
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医疗纠纷
做指纹鉴定需要多少钱
[律师回复] 解析:
关于指纹鉴定的具体费用情况如下所示:
(1)在刑事案件的处理中,由于盗窃罪的立案起征点达到人民币五百元及以上,因此需要进行指纹鉴定以确认犯罪事实;
(2)目前,全国各地的刑侦机构通常会根据涉案金额高达人民币壹千元及以上这一标准来接手此类案件并请求完成指纹鉴定工作。
即便个人有相关需求,他们也有权提出申请。
但在实际操作过程中,必须由立案单位出具相应的司法鉴定委托书,并且通常情况下,指纹鉴定并非由个人自行完成,而是由负责接手此案的单位前往当地公安局(或者公安厅)的刑事技术科学研究所进行。
如果您个人自行进行了指纹鉴定,那么其法律效力将无法得到认可,属于非法行为。
法律依据:
《公安机关办理行政案件程序规定》第二百六十三条
省级公安机关应当建立并不断完善统一的执法办案信息系统。
办案部门应当按照有关规定将行政案件的受理、调查取证、采取强制措施、处理等情况以及相关文书材料录入执法办案信息系统,并进行网上审核审批。
公安机关可以使用电子签名、电子指纹捺印技术制作电子笔录等材料,可以使用电子印章制作法律文书。对案件当事人进行电子签名、电子指纹捺印的过程,公安机关应当同步录音录像。
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