解析:
关于社会保障制度中缴纳社保的期限上限问题,具体规定如下:
首先,我们需要明确的是,社保必须经过累计支付达到15年以上才能确保在您度过法定退休年龄后享有相应的社保福利。
值得注意的是,当您的社保缴纳已满足15年要求之后,便可以选择停止缴纳保费。
其次,对于那些拥有工作单位的员工来说,即使他们已经完成了15年的社保缴纳,但是若员工尚未达到退休年龄,那么公司仍需继续为其缴纳社保费用,直到该员工作业至退休为止。
至于以个人身份进行社保缴纳的行为,民众则可以自由选择是否停止缴纳或继续缴纳,然而根据各地的相关法律法规,继续缴纳可能会带来更多的益处。
在养老金的获取上,养老保险遵循着"多缴多得"的原则,即缴费基数越大、所,年限越长,等到退休之际能领取到的养老金相对也就更多。
法律依据:
《中华人民共和国社会保险法》第十六条参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。