律图审稿专业委员会3轮严审
热门问答·劳动纠纷
有劳动纠纷问题·找本地律师
问题没解决?125200人选择咨询律师
怀孕前三个月请假有工资吗
一键咨询
为您推荐
怀孕前三个月有保胎假扣工资吗
法律没有规定保胎假，保胎可以请事假或者病假。另外请假期间没有工资。一般情况下如果是特别情况，有需要保胎的现象的话，那么可以请假，但是需要开具证明，而且，在请假期间应该是没有工资的。有些公司规章是可以带薪请病假，但是有天数限制。具体的需要根据公司的章程规定。
10w+浏览
劳动纠纷福建省产假法律规定休几天
[律师回复] 解析：
湖南地区的产假时长设定为158天，原因在于依据《女职工劳动保护特别规定》，通常的产假期限规范为98天；
并且，《湖南省人口与计划生育条例》亦有相关条款规定，即凡是属于湖南省内，并满足法定生育要求的夫妇们，其女方除了能享有国家统一规定的98天产假之外，还将额外获得60天的产假延长福利，从而使得总计的产假时长达到158天。
法律依据：
《女职工劳动保护特别规定》第七条
女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。
女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。
湖南地区的产假时长设定为158天，原因在于依据《女职工劳动保护特别规定》，通常的产假期限规范为98天；
并且，《湖南省人口与计划生育条例》亦有相关条款规定，即凡是属于湖南省内，并满足法定生育要求的夫妇们，其女方除了能享有国家统一规定的98天产假之外，还将额外获得60天的产假延长福利，从而使得总计的产假时长达到158天。
法律依据：
《女职工劳动保护特别规定》第七条
女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。
女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。
3.3w浏览
快速解决“劳动纠纷”问题
初三学生把同学鼻子打骨折需要赔偿吗
[律师回复] 解析：
若儿童在学校遭受同龄人暴力伤害，家长有权采取法律途径，向法院提出诉讼请求，让加害者的父母承担人身损害赔偿责任；
另外，家长也可先行报警寻求帮助，警方将依据事态严重程度，依法对施暴孩童予以相应的惩罚或进行严肃的批评教育，随后再督促加害人家庭给予合理的经济赔偿。
法律依据：
《民法典》第一千一百七十九条
侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
若儿童在学校遭受同龄人暴力伤害，家长有权采取法律途径，向法院提出诉讼请求，让加害者的父母承担人身损害赔偿责任；
另外，家长也可先行报警寻求帮助，警方将依据事态严重程度，依法对施暴孩童予以相应的惩罚或进行严肃的批评教育，随后再督促加害人家庭给予合理的经济赔偿。
法律依据：
《民法典》第一千一百七十九条
侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
4.3w浏览
冷静期必须三十天后的三四天都可以吗
[律师回复] 解析：
经过漫长的三十天离婚冷静期，男女双方终于获得了解脱的机会。
然而，即便度过了这个充满挑战的时期，他们仍需前往当地民政部门再次申办离婚手续方可最终达成心愿。
这是因为自民政部门接到并成功处理离婚申请之日起，便开始计算为期三十天的冷静期。
在此期间，男女双方必须共同前往婚姻登记机关领取离婚证书。
倘若任何一方未能如约出席或超过三十天期限才前往，则被视为撤销本次离婚申请，双方依然保持着合法的婚姻关系。
因此，此前所经历的离婚冷静期将不再具有法律约束力，若想再次办理离婚证书，则须重新提出离婚申请，再次经历离婚冷静期的考验。
法律依据：
《民法典》第一千零七十七条
自婚姻登记机关收到离婚登记申请之日起三十日内，任何一方不愿意离婚的，可以向婚姻登记机关撤回离婚登记申请。前款规定期限届满后三十日内，双方应当亲自到婚姻登记机关申请发给离婚证;未申请的，视为撤回离婚登记申请。
经过漫长的三十天离婚冷静期，男女双方终于获得了解脱的机会。
然而，即便度过了这个充满挑战的时期，他们仍需前往当地民政部门再次申办离婚手续方可最终达成心愿。
这是因为自民政部门接到并成功处理离婚申请之日起，便开始计算为期三十天的冷静期。
在此期间，男女双方必须共同前往婚姻登记机关领取离婚证书。
倘若任何一方未能如约出席或超过三十天期限才前往，则被视为撤销本次离婚申请，双方依然保持着合法的婚姻关系。
因此，此前所经历的离婚冷静期将不再具有法律约束力，若想再次办理离婚证书，则须重新提出离婚申请，再次经历离婚冷静期的考验。
法律依据：
《民法典》第一千零七十七条
自婚姻登记机关收到离婚登记申请之日起三十日内，任何一方不愿意离婚的，可以向婚姻登记机关撤回离婚登记申请。前款规定期限届满后三十日内，双方应当亲自到婚姻登记机关申请发给离婚证;未申请的，视为撤回离婚登记申请。
4.4w浏览
问题没解决？试试问律师吧~
精选本地好评律师，为您提供1对1专业解答
立即问律师
怀孕几个月可以休产假？
目前国家规定的产假时间为：《女职工劳动保护特别规定》，第七条女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。
10w+浏览
五十三岁因车祸而亡，在医院抢救费十万、交保险十五年，最高赔付多少？老公残疾。
[律师回复] 赔偿要看事故责任和收入情况
4.8w浏览
快速解决“交通事故”问题
结婚八年，两个人共同孕有一子 有一个120万的房子，但是还在还贷款中，男方说就支付1000块钱扶养费，房子也可以归他也可以归我 谁要房子谁还贷款，但是由于男方家庭情况没有老人帮忙，所以一直都是女方照顾家庭跟孩子 。所以没有收入，请问这样的情况怎么样才能对女方最大利益化
[律师回复] 如果女方无力承担房贷，可以协商将房产卖掉，然后还清贷款，剩余部分资金平均分，女方带着孩子，由男方按月支付抚养费。
3.4w浏览
问题未解决？即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
怀孕7个月病假怎么开？
可以让医生开具病休证明，在证明中能证明自己的病情即可。民事主体在生病之后，可以按照既定的规定，向医院单位提出请假请求。根据相关法律的规定，可以知道，病假是需要提供医院出具的证明的，不同的病因的证明是不一样的，根据相关法律的规定。
10w+浏览
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,12w人正在咨询
怀孕7个月可以请病假吗
怀孕怀孕7个月并不是职工请病假的正当理由，请病假跟怀孕没有任何关系，如果身体不适需要休假，职工必须到医院开诊断证明，正常情况下孕妇可以休产假，但产假一般是从分娩前15天才正式休假的，并不是说只要怀孕就可以毫无原则的请病假。
10w+浏览
我跟他分手了，他手机里偷拍我的裸照，现在我谈了新的男朋友，他利用下三滥的手段把照片发给我男朋友。我打算今天去找他让他把照片删掉，如果他说没有或者删掉了，为了防止他再乱发照片，我该怎么办？
[律师回复] 您好，建议您报警处理，以避免被敲诈或发生其他对您有人身安全影响的事件。
3.4w浏览
问题紧急？在线问律师 >
5420 位律师在线，高效解决问题
员工怀孕病假可以休几个月
一般来说，孕妇怀孕和病假都是可以休三个月的，是不能超过医疗期的，否则如果无故休假且超出时间范围内的话单位是有权利和员工解除劳动合同的，而且要休怀孕假和病假的话都是要向用人单位提供相关的医院证明的。
10w+浏览
您好，麻烦问一下，强奸未成年致怀孕，最多判
[律师回复] 强奸未成年人致怀孕的刑罚根据具体情况而定。一般情况下，强奸罪应处三年以上十年以下有期徒刑。
4.3w浏览
快速解决“刑事辩护”问题
学校限行时间内进入路段，正常是11:30进入时间11:25道路上已经没有学生罚款200处扣三分，我想申诉
[律师回复] 与有没有学生通行无关，只要道路通行标志牌设置合理，就需要遵守。参考红绿灯
4.3w浏览
问题未解决？即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题