解析:
根据相关法规,员工离职后若未能在超过60天内申领失业救济金,将无法享受此项权益。因此,通常情况下,当劳动者与雇主解除劳动合同时,需在解除合同之日起的60日内,前往当地社保部门办理相关手续。在办理手续过程中,申请人必须保证其本人已连续缴纳社会保险达到至少1年以上,方能顺利地提出申请并获得批准。
法律依据:
《失业保险条例》第十四条
具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金:
(一)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;
(二)非因本人意愿中断就业的;
(三)已办理失业登记,并有求职要求的。
失业人员在领取失业保险金期间,按照规定同时享受其他失业保险待遇。