员工没有办理离职，没有到公司签到，只在办公室坐着，没有工作，属于矿工吗

你好，按规定应该是属于的

从法律角度来看，员工没有办理离职手续，也没有到公司签到，只在办公室坐着，没有工作，这种情况可以被视为旷工。

旷工是指员工在未经批准的情况下，擅自离开工作岗位或未按照规定履行工作职责的行为。根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的规定，员工应当遵守用人单位的规章制度，按时上下班，履行工作职责。

如果员工旷工，用人单位可以根据规章制度对其进行处理，比如扣除工资、警告、解除劳动合同等。当然，在处理旷工问题时，用人单位也需要遵循合法、公正、公平的原则，不能滥用职权或侵犯员工的合
如果你是员工，最好还是按照公司的规定办理离职手续，不要给自己带来不必要的麻烦。如果你是用人单位，也应该及时处理旷工问题，维护公司的正常运营秩序。