律图审稿专业委员会3轮严审

你好,我在一个公司上班,现在公司效益不好,把我调到别的公司上班,工资福利还是原公司发放,我现在不想去,公司就要处罚我,公司算不算违法劳动法

3.4w浏览 匿名 2024-05-11 湖北武汉
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工资福利还是原公司发放,公司算不算违法劳动法?
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公司原因放假有工资吗
有。非劳动者原因造成单位停产、停工在一个工资支付周期内的,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资;超过一个工资支付周期的,若劳动者提供了正常的劳动,支付给劳动者的报酬不得低于当地的最低工资标准;若劳动者没有提供正常劳动,应按照国家有关规定办理。
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劳动纠纷
网贷催收骚扰违法法律如何制裁
[律师回复] 解析:
首先,我们要明确的是,如果夫妻中有一方在婚姻关系仍然保持时,其以个人名义所欠下的债务已经超越了家庭日常生活所需的范围,那么这部分债务并不应该被认定为夫妻双方的共同负债。
换句话说,这部分债务可以作为单独问题,对其进行起诉,并最终通过法律途径解决。
再者,倘若有非法催债公司采取暴力手段追讨债务,给当事人及其家人带来了极大困扰和不便,严重影响到了他们的正常生活秩序,那么这种情况下,当事人完全有权选择报警,寻求警方的帮助和支持。
法律依据:
《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十二条
有下列行为之一的,处五日以下拘留或者五百元以下罚款;
情节较重的,处五日以上十日以下拘留,可以并处五百元以下罚款:
(一)写恐吓信或者以其他方法威胁他人人身安全的;
(二)公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人的;
(三)捏造事实诬告陷害他人,企图使他人受到刑事追究或者受到治安管理处罚的;
(四)对证人及其近亲属进行威胁、侮辱、殴打或者打击报复的;
(五)多次发送淫秽、侮辱、恐吓或者其他信息,干扰他人正常生活的;
(六)偷窥、偷拍、窃听、散布他人隐私的。
《中华人民共和国民法典》第一千零六十四条
夫妻双方共同签名或者夫妻一方事后追认等共同意思表示所负的债务,以及夫妻一方在婚姻关系存续期间以个人名义为家庭日常生活需要所负的债务,属于夫妻共同债务。
夫妻一方在婚姻关系存续期间以个人名义超出家庭日常生活需要所负的债务,不属于夫妻共同债务;
但是,债权人能够证明该债务用于夫妻共同生活、共同生产经营或者基于夫妻双方共同意思表示的除外。
不知情帮别人转账获利怎么处罚
[律师回复] 解析:
在不知情的情况下协助他人进行货币交易,在法律上并不被视为违法行为。
协助他人进行资金转账通常被认为是民法范畴内的民事行为,并不需要承担任何刑事责任;
然而,若转账的是他人通过犯罪手段获取的财产及其衍生利益,即使行为者对此毫不知情,也同样不会触及到违法行为,也无法被认定为掩饰、隐瞒犯罪所得、犯罪所得收益罪。
然而,如果行为者在知晓相关事实的前提下仍选择协助,那么他将需要承担相应的刑事责任。
当行为者明确知道所涉及的财产是犯罪所得及其衍生利益时,如果仍然选择窝藏、转移、收购、代为销售这些财产,或者采用其他方式来掩饰、隐瞒这些财产,就可能会被判定为掩饰、隐瞒犯罪所得、犯罪所得收益罪。
对于此类案件,其量刑标准如下:
1、若构成该罪行,则应判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,同时还需处以罚金。
2、若构成该罪行且情节较为严重,则应判处三年以上七年以下有期徒刑,同时还需处以罚金。
3、若单位犯有此罪行,则应对单位处以罚金,并且对其直接负责的主管人员以及其他直接责任人员,按照上述规定进行处罚。
关于掩饰、隐瞒犯罪所得、犯罪所得收益罪的构成要件,主要包括以下几个方面:
1、客体要件,本罪侵犯的客体是司法机关的正常活动。
2、客观要件,本罪在客观方面表现为明知是犯罪所得及其产生的收益而予以窝藏、转移、收购、代为销售或者以其他方法掩饰、隐瞒的行为。
3、主体要件,本罪的主体是一般主体,即年满16周岁、具有刑事责任能力的自然人。
4、主观要件,本罪的主观方面要求必须是明知。
若涉嫌窝藏、转移、收购、代为销售或以其他方式掩饰、隐瞒他人犯罪所得及其收益的,应当依法予以立案调查。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第三百一十二条
明知是犯罪所得及其产生的收益而予以窝藏、转移、收购、代为销售或者以其他方法掩饰、隐瞒的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
情节严重的,处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照前款的规定处罚。
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因为公司原因放假有工资吗?
按照有关规定,公司因为经营调整放假的,要向员工支付工资,标准和基本工资一样。如果公司拒绝支付,员工可以到劳动部门投诉。另外,公司因为解散等原因解除劳动关系的,要向员工支付经济补偿金。
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公司放假工资怎么计算
1、停工停产一个月内的,员工不干活,用人单位仍按照劳动合同约定的标准支付工资。2、停产超出一个月的,则可以分两种情况发放工资:(1)若劳动者提供了正常劳动,则支付给劳动者的劳动报酬不得低于当地最低工资标准。(2)若没有提供正常劳动,则可以按低于最低工资标准的水平发放工资。
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公司的清算原因有哪些?
注意事项:第1、会涉及到领取失业救济金的问题,所以解除合同证明书一定要标明是对合同终止或者公司提出解除。第2、根据劳动第50条第二款规定,劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付
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公司经营
打游戏刷流水违法吗
[律师回复] 解析:
为了成功办理停息挂账业务,以下是相关步骤:
首先,请主动与所在银行客服取得联系,详细说明您的实际状况和具备的还款能力,并相应地提供工资流水证明或房产证明等文件。
其次,如若银行对申请人的申请表示同意,便可按照《商业银行信用卡业务监督管理办法》的规定,双方签署个性化还款协议以达成调整还款计划的目的。
法律依据:
《商业银行信用卡业务监督管理办法》第七十条
在特殊情况下,确认信用卡欠款金额超出持卡人还款能力、且持卡人仍有还款意愿的,发卡银行可以与持卡人平等协商,达成个性化分期还款协议。
个性化分期还款协议的最长期限不得超过5年。
个性化分期还款协议的内容应当至少包括:
(一)欠款余额、结构、币种;
(二)还款周期、方式、币种、日期和每期还款金额;
(三)还款期间是否计收年费、利息和其他费用;
(四)持卡人在个性化分期还款协议相关款项未全部结清前,不得向任何银行申领信用卡的承诺;
(五)双方的权利义务和违约责任;
(六)与还款有关的其他事项。
双方达成一致意见并签署分期还款协议的,发卡银行及其发卡业务服务机构应当停止对该持卡人的催收,持卡人不履行分期还款协议的情况除外。
达成口头还款协议的,发卡银行必须留存录音资料。
录音资料留存时间至少截至欠款结清日。
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员工利用会员卡赚差价犯法吗
[律师回复] 解析:
如同信用卡的操作方式一致,使用信用卡套现可能会涉及到贷款欺诈行为,从而引发诈骗罪问题。
在我国法律框架下,对诈骗罪的认定具有明确的立案标准,即诈骗金额需达到人民币3000元或以上方可追究相关责任。
依据相关法规,若进行信用卡诈骗行为且涉案金额较大者,将面临五年以下有期徒刑或者拘役,同时需缴纳共计二万元至二十万元之间的罚金;
若诈骗金额极大或者存在其他严重情节的案件,犯罪嫌疑人则将被判处于五年以上、十年以下有期徒刑,并且还要额外承担起五万元至五十万元之间的罚金。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第一百九十六条
有下列情形之一,进行信用卡诈骗活动,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处二万元以上二十万元以下罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处五万元以上五十万元以下罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处五万元以上五十万元以下罚金或者没收财产:
(一)使用伪造的信用卡,或者使用以虚假的身份证明骗领的信用卡的;
(二)使用作废的信用卡的;
(三)冒用他人信用卡的;
(四)恶意透支的。
前款所称恶意透支,是指持卡人以非法占有为目的,超过规定限额或者规定期限透支,并且经发卡银行催收后仍不归还的行为。
盗窃信用卡并使用的,依照本法第二百六十四条的规定定罪处罚。
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公司做账给的伤残工伤补助算不算福利费?
工伤伤残补助不算是福利费用,不在职工的福利范围之内,一般在做账时是会直接进入到营业外支出里面,公司给予的福利费是每一个员工都可以获得,而伤残补助是因受到了伤害需要支付的。
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工伤赔偿
信用逾期电话催收违法吗
[律师回复] 解析:
仅通过电话进行欠款催收本身并不构成违法行为。
然而,以下几类情况则属于违法范畴:
1.对债务人进行侮辱谩骂;
2.实施非法限制人身自由的行为;
3.导致肢体上的冲突和伤害;
4.私自处分顾客财物或强行收取顾客现金;
5.在未获得许可的前提下擅自闯入顾客住所;
6.擅自泄露顾客隐私信息并公开传播。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百三十八条
非法拘禁他人或者以其他方法非法剥夺他人人身自由的,处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。
具有殴打、侮辱情节的,从重处罚。
犯前款罪,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;
致人死亡的,处十年以上有期徒刑。
使用暴力致人伤残、死亡的,依照本法第二百三十四条、第二百三十二条的规定定罪处罚。
为索取债务非法扣押、拘禁他人的,依照前两款的规定处罚。
国家机关工作人员利用职权犯前三款罪的,依照前三款的规定从重处罚。
第二百四十五条
非法搜查他人身体、住宅,或者非法侵入他人住宅的,处三年以下有期徒刑或者拘役。
司法工作人员滥用职权,犯前款罪的,从重处罚。
第二百四十六条
以暴力或者其他方法公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人,情节严重的,处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。
前款罪,告诉的才处理,但是严重危害社会秩序和国家利益的除外。
违停收到短信警告没贴罚单怎么处理
[律师回复] 解析:
机动车违章停车行为被电子眼或执法人员拍录后,众多驾驶者在使用交管12123APP查询违章记录时可能发现并未查到相关的违章罚单,这主要是因为相关信息尚未被上传至系统中,根据常规流程,通常需要等待7个工作日之后才能查询到相应的违章记录。
针对违停告知单在交管12123APP中无法查询的问题,以下提供几种解决方案供参考:
首先,交管12123作为一款综合性的交通管理服务平台,为广大车主提供了便捷的在线处理交通事务的途径。
当车主收到违停告知单时,应及时登录该APP进行查询确认;
其次,若查询结果显示无相关记录,可能是由于违停记录尚未被系统展示出来,建议车主耐心等待数日后再次尝试查询;
最后,也存在一种可能性,即违停告知单上并未加盖交警部门的公章及具体罚款金额,此类告知单仅起到警示和提醒作用,并未对车主实施实质性的处罚措施。
法律依据:
《中华人民共和国道路交通安全法》第一百零八条
当事人应当自收到罚款的行政处罚决定书之日起十五日内,到指定的银行缴纳罚款。
对行人、乘车人和非机动车驾驶人的罚款,当事人无异议的,可以当场予以收缴罚款。
罚款应当开具省、自治区、直辖市财政部门统一制发的罚款收据;
不出具财政部门统一制发的罚款收据的,当事人有权拒绝缴纳罚款。
第一百零九条
当事人逾期不履行行政处罚决定的,作出行政处罚决定的行政机关可以采取下列措施:
(一)到期不缴纳罚款的,每日按罚款数额的百分之三加处罚款;
(二)申请人民法院强制执行。
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