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17岁工地上面可以上班吗?

3.2w浏览 匿名 2024-06-22 青海西宁
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法律上17岁上班算不算童工
童工是指不满16岁的人。17岁不属于童工,可以去找工作。国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。未成年工是指年满十六周岁未满十八周岁的劳动者。不得安排未成年工从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。
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17岁去上海算不算童工?
十六周岁以上不满十八周岁的公民,以自己的劳动收入为主要生活来源的,视为完全民事行为能力人。如果是上述情况就不算童工,还有如果是特殊工作比如舞蹈,歌唱等工作,与当事人年龄智力相符的,也属于劳动法的劳动者。
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法律上对于17岁童工怎么处理
用人单位使用童工的,由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚;在使用有毒物品的作业场所使用童工的,按照《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》规定的罚款幅度,或者按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准,从重处罚。
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17岁偷盗多少钱以上可以判刑?
17岁偷盗一千元至三千元以上可能会被判刑,若是实施盗窃行为的时候,还没有满十六周岁,那么不管盗窃了多少钱,都不会被认定为犯了盗窃罪,也即不会被判刑。若是对17岁偷盗多少钱以上可以判刑还存在疑问,可以查阅此文。
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17岁算是童工吗?
童工是指未满16周岁,与单位或者个人发生劳动关系,从事有经济收入的劳动或者从事个体劳动的少年儿童。按照童工的规定,年龄不到十六周岁的未成年工算是童工。17岁只能算是未成年工,用人单位只要不是招聘重体力劳动的都可以录取,不用担心会面临罚款的问题。
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