你好，被公司辞退三天没拿到工资

[律师回复] 你们之间应属于无固定期限 可以要求补偿 每满一年可以要求一个月的补偿 保险可以去社保部门投诉 要求补交

[律师回复] 这些都不是问题，看你要钱的决心。

[律师回复] 工作了一个多月没签劳动合同并且被老板辞退怎么办

[律师回复] 你好，根据你的描述，如果是他私自干活你没有责任！如果不能证明是他私自干活你需要承担责任

[律师回复] 你好，想分期，找银行协商

[律师回复] 掩饰隐瞒的话是按流水说，但是也要看是主犯还是从犯

[律师回复] 你好，眼镜视力是否下降

[律师回复] 您好  被骗了及时报警

[律师回复] 抚养孩子是法定义务，要结合男女双方的具体情况。

[律师回复] 您好，您的可以起诉要求赔偿的

[律师回复] 请您把详细情况告诉我一下，我来电话您？

[律师回复] 您好，需要根据具体情况确定。F

[律师回复] 您好，具体涉及到什么案件了吗

[律师回复] 可以小区劳动监察大队投诉，没用的话去公司所在地的劳动仲裁委员会申请仲裁。欠发你多少工资根据你的证据情况支持

[律师回复] 主动沟通
以理性、平和的态度与用人单位的相关负责人进行沟通，如部门主管、人力资源经理等。可以通过面谈、电话或电子邮件等方式表达自己的诉求，询问不支付工资的原因，并明确要求支付试用期的工资。
例如，在邮件中可以这样写：“尊敬的 [负责人姓名]，我是 [你的名字]，于 [具体日期] 在公司开始试用期工作。现因 [辞退原因] 被辞退，但至今未收到试用期的工资。我希望能与您沟通此事，了解工资未支付的原因，并请求公司尽快支付我应得的工资。”
提出依据
在沟通中，可以引用相关法律法规，说明用人单位支付工资的义务。例如，根据《劳动合同法》的规定，劳动者在试用期内提供了劳动，用人单位应当支付工资。
可以这样说：“根据《劳动合同法》，我在试用期内为公司付出了劳动，公司有义务支付我相应的工资。我希望公司能够遵守法律规定，尽快支付我的工资。”

[律师回复] 一般手术后六个月左右可以做鉴定，也可以起诉到法院之后再做鉴定。

[律师回复] 你好 了解下具体情况

[律师回复] 您好，可以和您电话沟通一下案件情况

[律师回复] 您好，电话详细沟通一下，我们可以给您专业的建议！

[律师回复] 属于欺诈，可以要求退还车辆，退款。