友好沟通:尝试与老板进行友好沟通,说明自己的情况,并要求支付应得的工资。
明确证据:在沟通过程中,可以准备相关的证据材料,如工作合同、工资条、工作记录等,以证明自己的劳动和应得工资。
三、向劳动行政部门投诉
如果与老板协商无果,可以向当地的劳动行政部门投诉。具体步骤如下:
准备材料:准备好相关证据材料,如投诉书、工作合同、工资条等。
提交投诉:前往用人单位所在地的劳动行政部门(如劳动监察大队)进行投诉,或者拨打全国劳动保障电话咨询服务专用号码12333进行投诉。
等待处理:劳动行政部门在收到投诉后,会依法进行调查处理,并要求用人单位支付拖欠的工资。