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暑假工不让离职?
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暑假工离职要提前多久
1、签订了劳动合同，但还处在试用期的临时工辞职，应该按照试用期的规定，提前三天向用人单位提出辞职。2、签订了劳动合同并且试用期已过的临时工辞职，需要提前三十天向用人单位提出辞职。3、没有签合同的临时工辞职不受约束，可以随时辞职，并且当场离职。
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劳动纠纷我女儿是一个打工的他公司老板假冒注册商标，現在我女儿被拘留，说是范了刑法八十二条法律，要坐牢吗
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[律师回复] 您好！找当地社保部门进行沟通。
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学生暑假工可随时离职吗
可以，《劳动合同法》第三十七条：劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。
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你好，窝在职21个月，临时被挤辞退，我申请了劳动仲裁，仲裁后，公司造假一份劳动合同，在职期间公司没有签合同，和购买保险
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暑假工提前离职扣工资合法吗
我国法律对于维护公民的合法权益是有很多相关规定的，我们可以利用法律来保护自己的合法权益不受侵害。如果您生活中遇到了法律方面的问题，可以通过本篇文章的内容来了解一些和暑假工提前离职扣工资合法吗,暑期工7天试用期无工资合法吗相关的法律规定。
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劳动纠纷我受了工伤，公司今天让我签了一份工伤认定申请和委托书，但是没有拍照记录后期会有影响吗
[律师回复] 会记得签署的委托书是什么内容吗
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你好，请问您一个问题，我在公司工作一年多了，现在公司换了项目，统一让我们签署了另一个公司抬头的的合同，我现在怀孕5个月了，公司想辞退我，这合理吗？
[律师回复] 你好，你好。这样是不合理的
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暑假工离职需要提前多久打辞职报告?
1、签订了劳动合同，但还处在试用期的临时工辞职，应该按照试用期的规定，提前三天向用人单位提出辞职。2、签订了劳动合同并且试用期已过的临时工辞职，需要提前三十天向用人单位提出辞职。3、没有签合同的临时工辞职不受约束，可以随时辞职，并且当场离职。
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你好，农村的土地 以前是四家人的共地点 四家人都没有土地证，现在四家人分土地每人一分，然后一家人的土地转让给了另一家 ，这个土地可以转让吗
[律师回复] 您好！如果按照正规流程走是可以的。
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暑假工提前辞职能走吗
能，《劳动合同法》第三十七条：劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。
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上学时候不懂事，兄弟说借他三张银行卡用用，给我600元，长大了发现银行卡被冻结了，银行说警察局拉黑了我所有银行卡，要让我去自首，请问严重吗
[律师回复] 如果不知情，就不构成犯罪的，尽快自首
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未办酒席给过彩礼共同生活，因为未来公公喝醉酒骂我，说不让我进家门说要退婚我要给彩礼吗
[律师回复] 你好，I8IO5524499，蚌埠地区资深婚约财产纠纷律师，帮你详细分析一下。
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