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公司没有签合同，口头说降薪20%，后来我给领导发微信说同意降500我现在五百也不想降了，能反悔吗?
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需要注意的是，具体的赔偿标准和计算方式可能会根据案件的具体情况和相关法律法规的变化而有所不同。如果涉及医疗事故赔偿纠纷，建议咨询专业律师以获取准确和详细的法律建议。
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[律师回复] 您可以通过以下程序要求男方支付过去未支付的抚养费以及增加当前抚养费：
1.?准备材料：收集相关证据，如离婚判决书、男方未支付抚养费的证据（例如之前的沟通记录等）、孩子的教育和生活费用支出凭证、孩子的身份证明等。
2.?写起诉状：明确您的诉求，包括要求男方支付过去未支付的抚养费、增加现在的抚养费数额以及支付方式等。
3.?向法院起诉：向男方住所地或经常居住地的基层人民法院提起诉讼，提交起诉状和相关证据材料。
4.?参加庭审：法院受理后，会安排开庭时间，您和男方需要按时参加庭审，在庭审中陈述自己的主张和理由。
5.?等待判决：法院会根据双方的陈述和证据作出判决。
需要注意的是，关于抚养费的数额，法院通常会根据孩子的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平来确定。
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1、和劳动者协商一致；法律依据：《劳动合同法》第三十五条的规定“用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容”
2、因劳动者不能胜任工作；
3、因为劳动合同订立时所依据的客观情况发生了重大变化。
除了上述条件外，公司不能单方面给员工降薪。。
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[律师回复] 家里老人的钱被骗的，应当及时的报警处理，由公安机关进行立案侦查。公安机关不予立案侦查的，应当及时的提起民事诉讼，以便追回被骗的钱款。
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