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没有劳动合同，有工资流水。能确定劳动关系吗？
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确认劳动关系去哪里，确认劳动关系的依据有哪些？
没有签订相关协议的话可以到企业事业单位中进行签订。劳动法律关系的一方(劳动者)必须加入某一个用人单位，成为该单位的一员，并参加单位的生产劳动，遵守单位内部的劳动规则;而另一方(用人单位)则必须按照劳动者的劳动数量或质量给付其报酬。
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劳动纠纷在私人物流公司上班期间受伤了，没有劳动合同，老板不愿赔偿应该怎么起诉
[律师回复] 没有劳动合同 存在事实劳动关系 也可以申请工伤认定 公司要承担赔偿责任
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确立劳动关系
用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，但同时具备下列情形的，劳动关系成立：用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格；用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者，劳动者受用人单位的劳动管理，从事用人单位安排的有报酬的劳动；劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。
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劳动纠纷双方没有劳务雇佣关系。但是合同写有乙方终止违约赔偿。现在乙方想终止合同需要赔偿吗？
[律师回复] 您好，具体情况进行沟通
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快速解决“合同事务”问题
你好，请问我同老公结婚是户口我迁到一起婚后生了三个小孩户口落在我这边，我老公同他的父母户口也不在一起。他工亡了厂里要证明他们是亲属关系去那里开证明？
[律师回复] 公安局。。。。。。。。
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劳动仲裁确认劳动关系有时效吗？
确认劳动关系案件属于劳动争议，劳动争议案件仲裁为前置程序，时效为一年。《劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
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劳动纠纷你好 律师 我咨询一下 我做的车抵押贷款 我没有合同 但有转账记录 和聊天记录 四月份的时候做的车抵贷 押金压了一万九千多 说还过六期会返还到我的账户 可如今他们公司都搬走了 人又联系不上……
[律师回复] 可以起诉对方，通过法院申请撤销
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快速解决“债权债务”问题
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劳动仲裁确定劳动关系有时效吗？
确认劳动关系案件属于劳动争议，劳动争议案件仲裁为前置程序，时效为一年。《劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
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劳动纠纷
你好，我姑姑的儿子借了我爸妈5w块钱，当时有合同是信贷关系，合同上面写着需要支付利息，现在到期都过去快一年了，现在让还钱，就只给还了一万，剩下的钱不还，电话现在也关机打不通。他们给的理由是我哥两年前找他们借了1.1万，现在还的话就也要结算利息，现在让他们当面来算，又找不到人，我们该怎办办？
[律师回复] 你好可以帮你们解决 具体情况如何 大概描述一下啊
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您好，家中漏水把楼下邻居淹了，我家有财产保险，但保险公司赔偿的金额太少，如果想达到邻居赔偿要求，让我们走司法程序，想问问应该如何起诉
[律师回复] 您好 具体情况可以详细沟通下
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和前女朋友吵架 动手了当天发生过关系第二天她报警说我强奸 我当天在里边呆了24小时后放出来了 和前女友复合之后公安局打电话给我女朋友 说立案了 然后让我女朋友过去 期间笔录修改了一部分 今天又给我打电话让我明天过去 是要抓我吗
[律师回复] 要看笔录如何做的，不会轻易立案，公安认为证据比较充分会把你刑拘
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没有劳动合同如何确立劳动关系
用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：1、工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录;2、用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件;3、劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录;4、考勤记录;5、其他劳动者的证言等。
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劳动纠纷
你好，流动加油车给工地加油现在不给结帐怎么办
[律师回复] 如果协商无果，您可以向当地的人力资源和社会保障局劳动监察部门或劳动争议仲裁委员会进行投诉或申请仲裁。在投诉或申请仲裁时，您需要提交相关证据材料，并详细说明事情经过和您的诉求。
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