如果您不确定身边的工作是否合法,可以从以下几个方面进行初步判断:
1.?工作内容:了解工作的具体职责和任务。如果涉及违法活动,如走私、贩毒、诈骗、非法集资等,那肯定是不合法的。
2.?公司资质:查看公司是否有合法的营业执照、相关行业的许可证等合法经营的证件。
3.?招聘方式:不正规的招聘方式可能暗示工作的不合法性,比如招聘过程中要求缴纳高额费用、不签订正规劳动合同等。
4.?薪酬待遇:过高或不合理的薪酬,且获取方式可疑,可能存在问题。
5.?法律规定:对照相关的法律法规,看该工作是否符合行业规范和法律要求。
如果您能更详细地描述这个工作的情况,比如工作的性质、所属行业、工作方式等,将更有助于判断其合法性。