工伤后本人提出解除劳动合同有经济补偿金吗

如果你在受伤之后自己主动跟公司说要解除劳动合同的话，一般来说是可以拿到一些经济补偿金的。这是因为工伤可能让你的工作能力变差或者找新工作变得困难，所以当你决定离开公司的时候，公司应该给你一些钱作为补偿。不过具体能拿多少钱，要看你的伤势严不严重还有就是劳动能力鉴定出来的结果等等这些因素来决定的。

解析：
如果你在工作中受伤然后自己跟公司说要结束上班关系的话，大部分情况下你还是能拿到一些钱的。这是因为工伤可能让你的身体状况变差或者找工作变得困难，所以当你决定离开公司时，他们应该给你一些经济上的支持。不过具体能拿多少钱，要看你伤得重不重，还有医生对你的劳动能力进行评估的结果等等这些因素来决定。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条
有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：
（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；
（二）用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；
（三）用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的；
（四）用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的；
（五）除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的；
（六）依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的；
（七）法律、行政法规规定的其他情形。