律图审稿专业委员会3轮严审

你好,律师。我和别人签了一份合同,现在合同说是无效了,请问合同无效缔约过失责任要赔偿吗?谢谢。

帮助10人 6.8k浏览 匿名 2018-03-01 浙江杭州
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律师解答 共3条
  • 法律咨询顾问
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    无效合同的后果是返还财产,赔偿损失。《合同法》第五十八条限定:合同无效或者被撤销后,因该合同获到的财产,应当予以返还;不能返还或者无必要返还的,应当折价赔偿。有犯错的一方应当赔偿另一方因此所受到的损失,两方都有犯错的,应当各自承受相应的职责。
    全文
    9 2018-03-01
  • 律图法律服务团
    律图法律服务团
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    无效的合同或者被撤销的合同自始没有法律约束力。合同部分无效,不影响其人姝效力,其他部分仍然有效。  合同无效或者合同被撤销后,因该合同取得的财产,应当予返还;不能返还或者没有必要返还的,应当折价补偿。有过错的一方应当赔偿对方因此所受到的损失,双方都有过错的,应当各自承担相应的责任。
    以上就是合同无效缔约过失责任要赔偿吗的回答
    全文
    13 2018-03-01
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
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    不是。司法实践中,虽然缔约过失与合同无效所导致的结果都是合同无法顺利履行,但是实际上所需要承担的责任还是有着很大区别的。
    1、归责原则不同我国以前的《经济合同法》采取过错责任原则,现行《合同法》采用严格责任原则;而缔约过失责任的承担不以过错的有无为条件。
    2、责任性质不同合同责任是一种合同约定之债;而缔约过失责任是一种法定债的关系,它不能适用违约金。
    3、责任形成的时间点不同合同责任的形成是在合同成立之后,义务人不履行合同义务形成的;而缔约过失责任是在缔结契约的过程中,一方当事人违反互相协助、照顾等先契约义务而产生的。
    4、责任承担方式不同合同责任除了赔偿责任外,还可选用以违约金、价格制裁、解除合同或强制实际履行等方式;而缔约过失责任只有一种损害赔偿责任,且仅仅是基于信赖利益而寻求一种补偿的救济。
    5、赔偿范围不同合同违约情况下,权利人可依法主张履行利益的请求权,包括现有利益损失的请求权和可得利益损失的请求权;而缔约过失责任权利人所遭受的是因信其合同有效成立而受到的信赖利益损失,故其只能就其信赖利益损失主张权利。
    6、免责不同合同成立后,可因不可抗力等法定事由而免除违约责任;而缔约过失责任不存在免责问题,因为要约、承诺阶段不存在实际履行问题。《合同法》第五十二条 合同无效的法定情形有下列情形之一的,合同无效:
    (一)一方以欺诈、胁迫的手段订立合同,损害国家利益;
    (二)恶意串通,损害国家、集体或者第三人利益;
    (三)以合法形式掩盖非法目的;
    (四)损害社会公共利益;
    (五)违反法律、行政法规的强制性规定。
    全文
    8 2020-11-05 05:02:28
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缔约过失合同、缔约过失责任认定原则
缔约过失责任是指合同订立当事人一方因违背其诚实信用原则所产生的义务,而致另一方的信赖利益的损失,并应承担损害赔偿责任;缔约过失责任是缔约人故意或过失违反先合同义务时依法承担的民事责任。
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合同事务
劳动合同无效的12种情形是哪些
[律师回复] 解析:
第一类是具有违法性质以及与行政法相悖的劳动合同。例如,设定的试用期超出六个月,未按规定缴纳社会保险等行为皆属于此范畴。
第二类是利用压迫和侵害企业形象等手段,逼迫对方签署对自身权益有损害的劳动合同。例如,合同期满后施加重压强制要求续订劳动合同就是这类情形。
第三类是通过欺骗手段,故意隐瞒事实真相,使得对方在无法了解真实意图的情况下签订了合同。比如,虚构优越的工作环境和待遇来吸引员工。
第四类是在签订过程中存在程序上的瑕疵,不符合法定程序的劳动合同。例如,双方当事人未经充分协商,或者未经相关部门批准就擅自采用特殊工时制度等。
第五类是违反劳动安全保护制度的劳动合同。例如,约定由劳动者承担所有工伤、职业病的责任,从而免除了用人单位应负的法律责任等。
第六类是违反规定收取各种费用的劳动合同。例如,强制收取培训费、保证金、抵押金、风险金、股金等。
第七类是主体资格不符合要求的劳动合同。例如,雇佣未成年人、冒充他人名义签订合同等。
第八类是侵犯婚姻自由权的劳动合同。例如,规定在合同期限内不得恋爱、结婚、生育等。
第九类是侵犯健康权的劳动合同。例如,约定的工作时间超过法律规定,损害了劳动者的正常休息和休假。
第十类是侵犯报酬权的劳动合同。例如,加班却不支付相应的加班工资,支付的工资低于当地政府规定的最低工资标准等。
第十一类是侵犯自主选择职业权的劳动合同。例如,设定高额违约金、培训费,限制员工的流动等。
第十二类是权利义务明显不公的劳动合同。例如,设定无偿或不对价的竞业禁止条款等。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》第三条
订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力,用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。
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缔约过失责任的类型,如何认定缔约过失责任?
1、恶意磋商。《民法典》第五百条第1、款规定“假借订立合同,恶意进行磋商”,属于此类。2、欺诈谛约。如《民法典》第五百条规定的“故意隐瞒与订立合同有关的重要事实或者提供虚假情况”。3、违反人格和人格尊严等违反诚实信用原则的缔约。4、擅自撤销要约时的缔约过失责任。
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合同事务
劳动关系确认不受时效限制吗
[律师回复] 解析:
在劳动关系鉴定过程中,我们需要注意一个时间上的规定,那就是具备时限性的特点。若对劳动关系的界定产生异议并引发相关纠纷,这类问题属于典型的劳动争议。对此类纠纷提出仲裁申诉的法定时效为期一年,该期限从当事人明了或应当知晓自身权益遭受侵害的那日开始起算。若当事人对于仲裁裁决结果不服气,他们有权在接收到仲裁裁决文书之日起的十五天内,以书面形式向当地人民法院提起诉讼。
法律依据:
《劳动争议调解仲裁法》第二十七条
劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。前款规定的仲裁时效,因当事人一方向对方当事人主张权利,或者向有关部门请求权利救济,或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起,仲裁时效期间重新计算。因不可抗力或者有其他正当理由,当事人不能在本条第一款规定的仲裁时效期间申请仲裁的,仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之日起,仲裁时效期间继续计算。劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制;但是,劳动关系终止的,应当自劳动关系终止之日起一年内提出。
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什么叫缔约过失?缔约过失责任又是什么?
缔约过失责任是指在合同订立过程中,一方因违背其依据的诚实信用原则所产生的义务,而致另一方的信赖利益的损失,并应承担损害赔偿责任。缔约过失责任,是指在订立合同过程中,一方因违背其依据诚实信用原则所应尽的义务而致另一方依赖利益的损失,所应承担的责任。
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合同事务
职务侵占罪如何无罪辩护
[律师回复] 解析:
关于职务侵占罪的辩护策略主要有以下几种方式:
首先,可以从犯罪主体资格这一角度进行无罪或者减轻处罚的辩护;
其次,可以通过探究被告人在主观上是否存在非法占有本单位财物的意图,从而为其做无罪或者减轻处罚的辩护;
第三,可以根据被告人侵害的具体对象是不是本单位的财物,来为其进行无罪或者减轻处罚的辩护;
第四,可以从被告人是否利用了自己职务所赋予的便利条件,来为其进行无罪或者减轻处罚的辩护;
最后,还可以通过审查被告人是否实际实施了侵占行为,来为其进行无罪或者减轻处罚的辩护。
法律依据:
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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无责撞死人会有交通肇事罪吗
[律师回复] 解析:
因重大交通事故导致人员伤亡者,需承担刑事责任,被认定为交通肇事罪。具体量刑标准如下所示:
首先,在肇事行为导致受害者身亡的情况下,肇事者应处于三年以下有期徒刑或拘役的处罚;
其次,若肇事者在交通运输过程中发生严重事故后选择逃避责任,则将面临三年以上七年以下有期徒刑的惩罚;
最后,如果肇事者在逃逸过程中导致受害者死亡,那么其将面临七年以上有期徒刑的严厉制裁。
法律依据:
《刑法》第一百三十三条
【交通肇事罪】违反交通运输管理法规,因而发生重大事故,致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的,处三年以下有期徒刑或者拘役;
交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的,处三年以上七年以下有期徒刑;
因逃逸致人死亡的,处七年以上有期徒刑。
《刑法》第一百三十三条之一【危险驾驶罪】在道路上驾驶机动车,有下列情形之一的,处拘役,并处罚金:
(一)追逐竞驶,情节恶劣的;
(二)醉酒驾驶机动车的;
(三)从事校车业务或者旅客运输,严重超过额定乘员载客,或者严重超过规定时速行驶的;
(四)违反危险化学品安全管理规定运输危险化学品,危及公共安全的。
机动车所有人、管理人对前款第三项、第四项行为负有直接责任的,依照前款的规定处罚。
有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
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签约后能否追究缔约过失责任,缔约过失责任有哪些
为了更好的应对生活中可能会发生的法律问题,我们需要学习一些相关的法律知识,为了帮助大家更好的了解一些相关的法律知识,本站整理了一些与签约后能否追究缔约过失责任,缔约过失责任有哪些相关的法律内容,我们一起来了解一下吧。
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缔约过失责任是否包含违约责任,缔约过失构成要件
在现实生活中,很多人常常因为对法律知识了解的很少,而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识,本篇文章为您整理了一些关于缔约过失责任是否包含违约责任,缔约过失构成要件的法律知识,请阅读文章详细内容了解。
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合同事务
无锡绑架罪律师需要多少钱
[律师回复] 解析:
(1)在第一审程序中:
①侦查环节(包含检察院自行展开的调查)的律师服务费用为人民币6,000至18,000元不等;
②审查起诉阶段的律师服务费用为人民币6,000至30,000元不等;
③审判阶段的律师服务费用为人民币8,000至50,000元不等;
④对于代理刑事自诉及附带民事诉讼的情况,具体收费金额将根据案件的复杂程度和民事诉讼标的等因素进行协商确定,范围在人民币6,000至60,000元之间。
⑤若涉及到国家安全罪、涉黑涉毒犯罪以及其他重大且疑难的案件,其代理费用将按照上述标准的两倍收取。
此外,如果案件需要律师前往异地处理,则交通费、住宿费、长途电话费等相关费用将由委托人承担,这些费用既可实报实销,亦可双方协商以固定数额包干使用。
(2)在第二审程序中:
①对于仅代理第二审程序但并未参与第一审程序的案件,其代理费用将参照第一审程序的标准收取,其他办案费用保持不变;
②对于曾经代理过第一审程序的案件,其代理费用将按照第一审程序收费的二分之一收取,其他办案费用保持不变;
③对于在代理第二审程序后被发回重审的案件,其代理费用将按照第二审程序收费的二分之一收取,其他办案费用保持不变。
(3)在再审(申诉)程序中:
①对于从未代理过第一、二审程序而单独代理再审(申诉)的案件,其代理费用将参照第一审程序的标准收取,其他办案费用保持不变;
②对于曾经代理过第一审或第二审程序的案件,其代理费用将按照第一审或第二审程序收费的二分之一收取,其他办案费用保持不变。
法律依据:
《刑法》第二百三十九条
【绑架罪】以勒索财物为目的绑架他人的,或者绑架他人作为人质的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产;
情节较轻的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处罚金。
犯前款罪,杀害被绑架人的,或者故意伤害被绑架人,致人重伤、死亡的,处无期徒刑或者死刑,并处没收财产。
以勒索财物为目的偷盗婴幼儿的,依照前两款的规定处罚。
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