出现土地纠纷，对方有权有势，当地官员偏向对方，该怎么办？

[律师回复] 在我国现行社保体制下，常见的社保纠纷主要集中于以下四个方面：
首先，乃是社会保险损失赔偿纠纷。此种纠纷特指保险事故发生之后，劳动者依据相关法律法规的规定，针对用人单位由于未能按时足额缴纳社会保险费用，导致其无法享受相应社会保险待遇的情况，向用人单位提出赔偿请求的纠纷。在司法实践中，此类纠纷通常涉及到工伤损害赔偿以及医疗保险赔偿等多个领域。
其次，参保纠纷则是指用人单位依法应当按照国家规定参加社会保险，但却未能如期实施，劳动者因此要求与用人单位建立社会保险关系的争议。
再次，不缴、少缴或者逾期缴纳社会保险费用纠纷，这是指在社保关系确立之后，用人单位未能尽职尽责地履行缴费义务的几种具体表现形式，属于社会保险费缴纳过程中的瑕疵行为。
最后，社会保险金发放纠纷也是一类较为常见的社保纠纷类型。

[律师回复] 提起诉讼所需具备的条件包括：原告需与争议事项存在直接的利益冲突；存在清晰的被告人身份；具有明确具体的诉讼主张及事实依据；以及该诉讼案件应属人民法院受理权限范畴之内且受其司法管辖。即使借款数额仅为数千元，若以上述条件皆能得到满足，则当事人有权依法向人民法院提出诉讼。因此，欠条即便只有几千元，仍然可以进行诉讼活动。

[律师回复] 根据相关法律规定，被保险人或受益人向保险公司提出索赔或支付保险金额的诉讼时效期为三年，该期限从他们知悉或应知悉保险事故已经发生的那一天开始算起。如果在超过三年的诉讼时效内仍未提起诉讼，那么将失去胜诉的权利，这意味着在这种情况下，他们将无法再向保险公司申请理赔。

[律师回复] 向法院起诉离婚，先备好起诉状，写清双方身份信息、诉讼请求、事实和理由等；再准备结婚证、财产证明、家暴或出轨等相关证据；接着向被告住所地等有管辖权的法院提交起诉材料。法院受理后会安排调解，调解不成便进入审理程序。要注意，离婚诉讼时双方需如实陈述情况。

[律师回复] 经济困难想申请离婚打官司的，可向当地法律援助机构申请法律援助。符合条件就能得到免费法律服务，如律师代理。离婚诉讼要准备相关证据，像夫妻感情破裂的证据。法院判决离婚时会综合考虑夫妻感情、财产分割、子女抚养等问题。

[律师回复] 工伤认定纠纷，如用人单位不认员工所受伤为工伤。
工伤赔偿标准纠纷，涉及医疗费、伤残补助金等赔偿数额争议。
工伤保险待遇纠纷，像用人单位未依法缴工伤保险致员工无法享受待遇。
工伤康复费用纠纷，是康复治疗费用承担和数额有分歧。
工伤复发纠纷，例如对复发后待遇和处理方式有争议。

[律师回复] 民事纠纷领域广泛，工伤纠纷属于民事纠纷的一种。
工伤即劳动者工作时因工作原因受伤或患职业病。工伤纠纷在法律上涉及劳动者和用人单位的权利义务关系。
从民事法律角度，工伤纠纷主要涉及赔偿责任、劳动关系确认、工伤保险待遇等。比如劳动者会就工伤赔偿数额、支付方式等与用人单位起争议，解决这些争议往往依据民事法律规定和原则。
不过，在法律实践中，工伤问题通常有专门法律法规和程序来规范，以保障劳动者权益。

[律师回复] 一般而言，工伤认定不分责任。只要满足工伤认定条件，劳动者于工作时间、工作场所，因工作受伤，就应认定为工伤。这就是说，即便劳动者工作中有一定过错，通常也不影响工伤认定与赔偿。

[律师回复] 债权纠纷一般立案到开庭约需一至三月，视情况而定，如法院案件数和被告收到材料情况。如果案子问题小、有更多证据支撑，就能更快推动；否则就会滞后些。在过程中，法院会做一系列预备，如向被告发送申诉书、组织交换证据等。

[律师回复] 有没有做鉴定，情况了解下

[律师回复] 持事故认定书到法院起诉

[律师回复] 若欲诉诸法院以争取子女抚养权，您需备妥充分之证据，用以证实您具备更为有利之养育条件。例如，您的财务状况稳健，足以确保为子女提供优质的生活与教育环境；您拥有充足的时间与精力照料子女；以及您的道德品质与行为举止能够成为子女成长过程中的良好典范等等。此外，亦须顾及子女自身的意愿，倘若子女已达法定年龄，则其意愿将对判决产生一定影响。

[律师回复] 具体是什么情况！？方便说一下吗？

[律师回复] 你好，可以说一下详细情况吗

[律师回复] 你好，目前是在开庭前嘛？

[律师回复] 具体什么情况 详细描述一下

[律师回复] 你已进入人工咨询服务？y

[律师回复] 你好，详情可以电话咨询。

[律师回复] 你好可以帮助我们很专业的

[律师回复] 您好；这个问题我们可以解决