你好，我与现在的公司产生劳动合同方面的纠纷，现在已经上诉到法院，请问催签长期劳动合同告知书包括什么内容

如果用人单位在一个月之内与劳动者签订劳动合同，劳动者拒绝签订劳动合同的，用人单位可以与劳动者解除劳动关系，不需要支付其经济补偿金，但是需要支付劳动者正常工作时间的劳动报酬。
　　公司可以用EMS将通知书快递给他，在快递的包装上写明催签劳动合同通知书。这样可以留下书面证据，避免以后麻烦。