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你好,我有个很好的朋友,需要做什么合同的鉴证,但是我也不是很懂,想问下劳动合同签订以后的鉴证是需要什么手续?要怎么做?

帮助10人 2.1k浏览 匿名 2018-03-13 广西柳州
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律师解答 共2条
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    1、劳动合同的主体由特定的用人单位和劳动者双方构成。劳动合同当事人一方是企业、事业、机关、团体等用人单位,另一方是劳动者本人;
    2、签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有法人资格,私营企业主要必须具有公民资格;劳动者一方必须具备劳动行为能力和劳动权利能力。劳动者必须年满16周岁,且身体健康,具有初中以上文化程度,现实表现好;
    3、国营企业招收职工,必须是在国家下达的劳动用工计划指标内,并向当地劳动部门办理录用职工手续。
    4、劳动合同草案一般由用人单位提出、征求应招工人的意见;也可以由被招工人与企业行政的代表,如厂长、经理,人事处、科长等直接协商,共同起草。
    5、签订劳动合同前,用人单位应向被招工人如实介绍本单位的情况,被招工人也有权提出自己的意见和要求,双方经充分协商,达成一致意见后,用毛笔或钢笔填写劳动合同书,并签名盖章。
    6、劳动合同签订后,应当到当地劳动行政机关申请鉴证,并向其主管部门和当地劳动部门备案。
    全文
    8 2018-03-13
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    劳动合同鉴证,是劳动保障行政部门依法对劳动合同进行管理和行政监察的措施,由劳动保障行政部门的劳动仲裁机构对劳动合同当事人员签订的劳动合同进行审查、鉴定,并予以证明。 劳动合同当事人可自愿申请劳动合同签证,双方当事自愿申请劳动合同鉴证的,应再签订(含续订、变更)劳动合同后一个月内申请签证,劳动保障行政部门的仲裁机构应当为其提供劳动合同鉴证服务,对劳动合同中与法律、法规、规章等规定相抵触的内容,应责令当事人改正。
    一、劳动合同鉴证时间(劳动合同双方当事人自愿申请劳动合同鉴证的):应在用人单位与劳动者签订(含续订、变更)劳动合同后一个月内申请鉴证。
    二、申请劳动合同鉴证的用人单位应提供下列材料:
    1、 劳动合同书一式两份。续订合同须附原合同书。外商投资企业应提供中文合同文本;
    2、 法人执照或副本;
    3、 签订劳动合同法定代表人或委托代表人资格证明;
    4、 劳动合同鉴证花名册一式二份;
    你好,以上是劳动合同签订以后的鉴证是需要什么手续,要怎么做的回答,希望能帮到你!
    全文
    7 2018-03-13
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