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我前段时间在上班的时候不小心受了工伤,现在工伤保险还没有赔钱,没钱治病,请问工伤待遇由用人单位先行垫付可以吗?

帮助10人 10w+浏览 匿名 2018-04-18 江苏南京
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律师解答 共2条
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    依据《社会保险基金先行支付暂行办法》第六条规定:    职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,用人单位应当采取措施及时救治,并按照规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。职工被认定为工伤后,有下列情形之一的,职工或者其近亲属可以持工伤认定决定书和有关材料向社会保险经办机构书面申请先行支付工伤保险待遇:    
    (一)用人单位被依法吊销营业执照或者撤销登记、备案的;    
    (二)用人单位拒绝支付全部或者部分费用的;    
    (三)依法经仲裁、诉讼后仍不能获得工伤保险待遇,法院出具中止执行文书的;    
    (四)职工认为用人单位不支付的其他情形。    因此,如果您的单位未能依法给您办理社会保险,则可以向有关部门申请工伤保险先行支付
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    14 2018-04-18
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    《社会保险法》第四十一条规定,职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的,从工伤保险基金中先行支付。从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。用人单位不偿还的,社会保险经办机构可以依照本法第六十三条的规定追偿。因此,用人单位没有参加工伤保险,工伤待遇由用人单位先行垫付是可以的。
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    11 2018-04-18
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