梁律师您好！公司累计欠了一年多工资，社保费欠了两年多。我准备辞职怎样处理较好？谢谢

千万不要写 “个人原因辞职”！一旦写个人原因自愿离职，经济补偿金直接丧失，只能去追工资、社保，拿不到 N 的补偿，这是广西劳动仲裁最高发踩坑点。

具体的法律意见可以找律师沟通。

你好，具体是什么情况呢

您好，，，，，，，，，，，，，，，

公司欠薪欠社保，你可书面通知解除合同，写明因未及时足额支付工资、未依法缴社保，要求付清工资、经济补偿并补缴。通知用快递寄公司，保留底单、工资流水、考勤、社保记录、聊天记录。随后向劳动保障监察机构投诉或申请劳动仲裁，请求写清工资、补偿和补缴。别签空白离职单或写个人原因辞职。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一沟通。