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刚应聘成为一家合资公司的经理助理,经理让我做一个和员工签订的短期劳务合同,想请问下有没有国外短期劳务合同范本?

帮助10人 1.1w浏览 匿名 2018-04-28 河北邯郸
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律师解答 共2条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
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    甲方:
    乙方:姓名
    甲方聘用乙方为短期员工,双方经过平等协商,彼此同意约定下述条款以共同遵守。
    第一条 乙方的考勤与管理悉按甲方员工手册办理。
    第二条 乙方的职务或工种为:
    第三条 乙方受聘于甲方期间,应根据甲方工作安排,在下述工作场所履行职责
    (一)甲方公司总部;
    (二)甲 方在全资公司或参股的合资公司;
    (三)甲方在内地省份机构及境外机构;
    (四)应出差服务的场所。
    第四条 乙方工作职责、事项由甲方依乙方的职务或工种,并视乙方能力及甲方需要进行分派。
    第五条 乙方的正常工作时间每日为7小时,每周5个半工作日,其工作、休息、
    第十六条 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,经双方签字后于年 月 日起生效。
    第十七条 甲乙双方就履行本合同所发生一切争执,同意以市劳动局为第一仲裁机关。
    订立合同书人
    甲方:
    签约代表人: (签字)
    职称:
    乙方(姓名): (签字)
    身份证号码:
    户口所在地地址:
    联络方式:
    以上是国外短期劳务合同范本的回答,望采纳。
    全文
    13 2018-04-28
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    您好,以下是国外短期劳务合同范本:
     甲方:某公司
     住所:
     邮编:
        联系电话:
      乙方: 性别: 身份证号:
      住址:
      邮编:
      联系电话:
      第一条、 协议期限
      自_______年_____月_____日至______年______月_____日止,乙方试用期为______天。
      第二条、 工作内容
      乙方在协议期内由甲方派往___________________,工作岗位由所派往的单位负责安排与调整,乙方愿意服从。
      第三条、 劳务报酬
      乙方的劳务报酬由所派往的单位根据乙方工作岗位确定具体标准,该标准不低于北京市最低工资,由所派往单位直接支付乙方,或先支付甲方,再由甲方每月6日支付乙方。
      第四条、 甲方的责任、权利
      
    1.负责要求所派往的单位为乙方提供乙方所承担工作必需的工作条件;
      
    2.要求乙方遵守国家法律法规和所派往单位的工作规定;
      
    3.负责对乙方违反甲方和所派往单位工作规定的行为作出相应处理。
     第五条、 乙方的责任、权利
      
    1.遵守国家法律法规及甲方和所派往单位的各项工作规定;
      
    2.维护甲方及所派往单位的声誉及正当利益,如造成损害或经济损失,乙方应承担相应责任;
      
    3.乙方患职业病或因工负伤的工资及医疗待遇按国家和北京市有关规定由所派往的单位承担;患病或非因工负伤的工资和医疗待遇由乙方商原企业承担。
      第六条、 协议的解除、终止与续延
      
    1.试用期内甲、乙双方均可随时通知对方解除本协议;
      
    2.协议期间,双方均可解除本协议,但应提前7日通知对方。未提前通知的,每延迟一日,须向对方支付一日的违约金,标准为乙方的日工资;
      
    3.协议期满,双方均可终止本协议;若均无提出异议,本协议自动逐月续延。
      第七条、 协议的变更
      
    1.协议有效期内,任何一方情况发生变化,需要变更协议时,应书面送达另一方,另一方应在15日内作出书面答复。
      
    2.双方协商一致,方可变更协议有关内容,变更后的协议或协议附件由双方签字有效。
      
    3.双方协商不一致,本协议即行解除。
      第八条、 违约责任
      
    1、甲方违反本劳务协议给乙方造成损失的,应按乙方受损情况赔偿;
      
    2、乙方在协议期内擅自离职的,应赔偿甲方的经济损失。
      第九条、 其他
      本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等效力,经甲乙双方签章生效。
      甲方(签字或盖章)   乙方(签字或盖章)
     签约日期:____年____月____日   签约日期:____年____月____日
    全文
    10 2018-04-28
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最简短的劳动合同范本是怎样的?
1、甲方(用人单位)与乙方(劳动者)信息 。2、甲乙双方在平等自愿的基础上,按照《中华人民共和国劳动合同法》等法律规定,就甲方招用乙方一事,经协商一致达成本合同,供双方遵照执行。3、内容:劳动合同期限 工作地点 明确工作内容和劳动报酬等。4、结尾:双方签字工资生效。
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法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百六十六条
【诈骗罪】诈骗公私财物,数额较大的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。本法另有规定的,依照规定。
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