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你好,前一段时间我参加礼仪秀工作,听说要写合同,所以我想咨询一下有关建筑劳务分包专业分包合同的相关内容是怎样的?

帮助10人 6.9k浏览 匿名 2018-05-28 江西吉安
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律师解答 共2条
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    建筑工程分包是承包人将建筑工程中的专业工程或者劳务作业交于其他建筑企业完成的活动。建设领域存在分包现象,首要原因是施工合同属于承揽合同,是承包人运用专业技术将建筑材料和劳务物化于建筑工程的过程,客观上需要将专业工程和劳务作业交于具备专业施工能力的第三人完成;
    其次建筑市场长期存在供大于求的状况,加之实行竞争性招标投标制度,许多资质低、信誉差的施工企业难以承揽工程,只能以分包工程谋求生存。工程分包按照施工内容可以分为专业分包和劳务分包,按照是否合法可分为合法分包和违法分包。
    一、专业分包。
    专业分包是总承包人根据合同约定或征得总发包人同意后,将专业工程交由具备法定资质的专业承包企业完成的活动。专业分包合同的有效条件有:
    1、总承包合同中有约定或征得总发包人许可;
    2、分包工程属于非主体结构工程;
    3、分承包企业具有相应资质条件,在其资质等级许可的范围内承揽业务。
    与转包相比,二者的转让程度不同:转包是承包人将工程全部转让于第三人的行为,属于债的概括转让,为建筑法规所禁止;分包是承包人将部分工程转让于第三人,属于并存的债务转让,有合法与违法之分。承包人将其承包的全部建筑工程肢解后分包,则转化为转包。当分包工程发包人将工程分包后,未在施工现场设立项目管理机构和派驻相应人员,并未对该工程的施工活动进行组织管理的,视为转包。
    专业分包合同效力涉及总发包人、总承包人(分包发包人)、分包承包人三方当事人。处理三者关系时应当注意:
    首先总承包人按照总承包合同约定就全部建设工程对建设单位负责,建筑工程主体结构的施工必须由总承包人自行完成;
    其次总承包人对专业分包工程的工程质量和安全生产进行管理,发现事故隐患,应当及时作出处理;再次分承包人按照分包合同的约定对总承包人负责,服从总承包人对质量和施工现场安全生产管理;
    最后分承包人成为并存债务人,和总承包人就分包工程对建设单位承担连带责任。
    二、劳务分包。
    劳务分包是指总承包人或专业工程承包人(劳务分包发包人)将其施工任务中的劳务作业交由法定资质的劳务企业(劳务作业承包人)完成的活动。
    根据《建筑业劳务分包企业资质标准》的规定,劳务分包企业分为13个资质类别:
    1、木工作业分包企业;
    2、砌筑作业分包企业;
    3、抹灰作业分包企业;
    4、石制作分包企业;
    5、油漆作业分包企业;
    6、钢筋作业分包企业;
    7、混凝土作业分包企业;
    8、脚手架搭设作业分包企业;
    9、模板作业分包企业;
    10、焊接作业分包企业;1
    1、水暖电安装作业分包企业;1
    2、钣金工程作业分包企业;1
    3、架线工程作业分包企业。每种劳务作业的分承包人均有相应的资质等级及作业范围。其中木工作业、砌筑作业、钢筋作业、脚手架搭设作业、模板作业和焊接作业六类企业分为两个等级,其他七类企业因作业过于简单不分等级。
    与专业分包相同之处有:
    1、分承包人必须具有相应资质,在资质等级范围内承揽工程;
    2、分承包人必须亲自完成分包工程;
    3、分承包人就其施工内容对分发包人负责;
    4、必须接受分发包人的质量管理和安全生产管理。区别之处有:
    1、专业分包的内容是分步分项工程,计取的是工程款,表现为包工包料;劳务分包的内容是工程中的劳务,计取的是人工费,表现为包工不包料,俗称“清包”。
    2、专业分包的分发包人只能是总承包人,涉及三方当事人;劳务分包的分发包人可以是总承包人,也可以是专业工程承包人,可能涉及四方当事人。
    3、分包专业工程,除施工总承包合同中有约定外,必须经建设单位认可;分包劳务作业无需总承包人同意。
    4、专业分承包人不能再次分包,但可以将劳务作业分包,劳务分承包人不能将劳务作业再次分包。
    5、专业分承包人和分发包人就专业工程对总发包人承担连带责任,劳务分承包人就劳务作业对分发包人负责,对总发包人不直接承担责任。
    全文
    14 2018-05-28
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    专业分包:
    指施工总承包企业将其所承包工程中的专业工程发包给具有相应资质的其他建筑企业,即专业分包工程承包人完成的活动。
    劳务分包:
    指施工总承包企业或者专业承包企业将其承包工程中的劳务作业发包给具有相应资质的劳务承包企业,即劳务作业承包人完成的活动。
    劳务分包的三种形式:
    第一种形式:自带劳务承包。指企业内部正式职工经过企业培训考核合格成为工长,劳务人员原则上由工长招募,人员的住宿、饮食、交通等由企业统一管理,工资由企业监督工长发放或由工长编制工资发放表由企业直接发放。
    第二种形式:零散的劳务承包。指企业临时用工,往往是为了一个工程项目而临时招用工人。
    第三种形式:成建制的劳务分包。指以企业的形态从施工总承包企业或专业承包企业处分项、分部或单位工程地承包劳务作业。
    业务范围:
    主要从事公路、铁路、电站、地铁、桥梁、隧道、工民建等建设工程的专项劳务分包。公司具有较固定的各工种劳务人员数千名。
    以上便是建筑劳务分包专业分包合同的相关内容
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    10 2018-05-28
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