打算辞职但是合同期未满并且合同标注主动辞职要赔偿公司培训费用但是公司培训在签订合同期前我们的合同是工作一年后才签订的并且签定合同前一年没有给员工交保险如果我现在辞职公司是否有权要我赔偿培训费用我是否还要承担其他责任

[问题分析]： 您好，您所提出的是关于员工与单位解除劳动合同的问题，一般会涉及到离职工资发放、离职程序、离职赔偿标准、被迫离职维权等方面。关于离职程序，《劳动法》规定离职需要提前30天递交辞职申请，到期的时候填写离职交接表，交接工作之后领取离职证明。如果是试用期只需要提前3天递交离职申请。