律图审稿专业委员会3轮严审

你好,我想请问下您关于公司强制员工周六加班违法吗。我们是双休制度的但是最近公司需要找多一些业务所以老板要求我们周六加班,我就想知道一下关于这方面的,谢谢

帮助10人 10w+浏览 匿名 2018-07-20 广西桂林
问题相似?试试立即获取解答吧~
律师解答 共3条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    是违法的,
    加班必须要有加班费或是补休
    可以到当地的劳动部门反映情况
    《劳动法》第36条规定,国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度;同时规定,用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。
    《劳动法》第41条规定,如果用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时。
    《劳动法》第44条规定,在3种法定标准工作时间以外延长工作时间的,用人单位应当支付高于正常工作时间工资的工资报酬。
    1、安排劳动者在正常工作日加班加点,应支付不低于劳动者本人工资的150%的工资报酬;
    2、休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,应支付给劳动者正常日工资200%的工资报酬;
    3、法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的300%的工资报酬。
    全文
    9 2018-07-20
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    下面是关于公司强制员工周六加班问题解答
    1、公司强制员工周末加班不得请假是不合法的,劳动法规定不得强迫员工加班的。
    2、《劳动法》第四十一条
    用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时。
    全文
    6 2018-07-20
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    我国劳动法第四十四条规定,有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:  
    (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;  
    (二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;  
    (三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。按照些规定,用人单位如果安排您周六日加班,就必须安排你补休,如果不能安排您补休,那就得向您支付工资百分之二百的报酬,也就是加班费,否则用人单位无权要求劳动者加班。以上是公司强制全员周六加班可以吗的回答。
    全文
    8 2020-10-22 14:42:38
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前6470位律师在线平均3分钟响应99%好评
请问一下公司强制员工周六加班违法吗?
一键咨询
  • 148****7267用户1分钟前提交了咨询
    梧州用户3分钟前提交了咨询
    152****0310用户4分钟前提交了咨询
    百色用户2分钟前提交了咨询
    140****0461用户1分钟前提交了咨询
    玉林用户4分钟前提交了咨询
    132****1375用户4分钟前提交了咨询
    梧州用户1分钟前提交了咨询
    河池用户4分钟前提交了咨询
    来宾用户4分钟前提交了咨询
    131****4161用户1分钟前提交了咨询
    137****4344用户3分钟前提交了咨询
    桂林用户1分钟前提交了咨询
    172****4800用户3分钟前提交了咨询
    桂林用户1分钟前提交了咨询
  • 北海用户2分钟前提交了咨询
    百色用户3分钟前提交了咨询
    146****2216用户3分钟前提交了咨询
    151****0853用户4分钟前提交了咨询
    164****0507用户4分钟前提交了咨询
    161****2453用户3分钟前提交了咨询
    贺州用户2分钟前提交了咨询
    132****4417用户1分钟前提交了咨询
    134****2848用户4分钟前提交了咨询
    175****5135用户1分钟前提交了咨询
    桂林用户3分钟前提交了咨询
    138****2728用户4分钟前提交了咨询
    130****0817用户2分钟前提交了咨询
    142****5571用户2分钟前提交了咨询
    148****0545用户2分钟前提交了咨询
    168****0344用户4分钟前提交了咨询
    百色用户3分钟前提交了咨询
    148****7325用户3分钟前提交了咨询
    154****4400用户3分钟前提交了咨询
    桂林用户3分钟前提交了咨询
    南宁用户4分钟前提交了咨询
    137****6185用户1分钟前提交了咨询
    162****8146用户3分钟前提交了咨询
    防城港用户1分钟前提交了咨询
    165****1331用户1分钟前提交了咨询
    146****3742用户1分钟前提交了咨询
    百色用户1分钟前提交了咨询
    145****6736用户4分钟前提交了咨询
    柳州用户3分钟前提交了咨询
    来宾用户3分钟前提交了咨询
    贵港用户3分钟前提交了咨询
    贵港用户3分钟前提交了咨询
    163****0088用户1分钟前提交了咨询
    贺州用户2分钟前提交了咨询
    防城港用户1分钟前提交了咨询
    玉林用户2分钟前提交了咨询
    贺州用户2分钟前提交了咨询
    157****2744用户4分钟前提交了咨询
    玉林用户2分钟前提交了咨询
    防城港用户2分钟前提交了咨询
    141****3581用户4分钟前提交了咨询
    157****6840用户2分钟前提交了咨询
    160****5776用户2分钟前提交了咨询
    贺州用户3分钟前提交了咨询
    130****1606用户3分钟前提交了咨询
    166****7545用户3分钟前提交了咨询
    贺州用户2分钟前提交了咨询
    桂林用户1分钟前提交了咨询
    154****1281用户2分钟前提交了咨询
    钦州用户3分钟前提交了咨询
    135****0458用户4分钟前提交了咨询
    百色用户3分钟前提交了咨询
    156****8541用户4分钟前提交了咨询
    贺州用户2分钟前提交了咨询
    152****2533用户1分钟前提交了咨询
    148****3374用户4分钟前提交了咨询
    134****0804用户4分钟前提交了咨询
    钦州用户3分钟前提交了咨询
    梧州用户2分钟前提交了咨询
    北海用户2分钟前提交了咨询
    柳州用户4分钟前提交了咨询
    146****1532用户2分钟前提交了咨询
    南宁用户2分钟前提交了咨询
    柳州用户2分钟前提交了咨询
    贵港用户4分钟前提交了咨询
    梧州用户1分钟前提交了咨询
    157****2034用户1分钟前提交了咨询
    173****4087用户4分钟前提交了咨询
    钦州用户1分钟前提交了咨询
    百色用户1分钟前提交了咨询
    151****2732用户4分钟前提交了咨询
    140****3107用户4分钟前提交了咨询
    163****4725用户2分钟前提交了咨询
    梧州用户3分钟前提交了咨询
    150****7686用户3分钟前提交了咨询
    贺州用户2分钟前提交了咨询
    157****0472用户2分钟前提交了咨询
    柳州用户2分钟前提交了咨询
    钦州用户2分钟前提交了咨询
    132****4342用户1分钟前提交了咨询
    130****0880用户2分钟前提交了咨询
    柳州用户2分钟前提交了咨询
    柳州用户1分钟前提交了咨询
    141****2441用户1分钟前提交了咨询
    百色用户2分钟前提交了咨询
为您推荐
宿迁135****6761用户4分钟前已获取解答
泰州135****6638用户1分钟前已获取解答
淮安178****7317用户2分钟前已获取解答
周六上班算加班吗
周六上班通常被视为加班,依据相关法律法规,用人单位需支付额外薪资。若超出正常工作时长,应支付不低于原工资150%的补偿;若在休息日工作且无补休,需支付不低于原工资200%的补偿;在法定节假日工作,则需支付不低于原工资300%的补偿。
7浏览
十四犯盗窃罪十六岁被抓了会怎样
[律师回复] 解析:
1、对于已经年满十四周岁但尚未达到十八周岁的人而言,在判定其犯罪行为时,应该采取从轻或者减轻处罚的方式。
而当这个人群长到十六周岁时,他们就必须对自己所犯下的罪行负责,这种情况我们称之为“完全刑事责任年龄”。
倘若一个人实施了盗窃公私财物的行为且涉及的金额较大,或者他进行了多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃或扒窃等行为,那么他将会面临三年以下有期徒刑、拘役或者管制,同时还可能会被判处罚金。
2、盗窃罪,顾名思义,就是指那些以非法占有为目的,通过盗窃公私财物来获取不正当利益的行为。
这种犯罪的行为对象主要是他人占有的财物。
财物的范围非常广泛,既包括有形的物体,也包括无形的物品,甚至还包括财产性利益。
盗窃罪的行为方式主要是通过窃取他人占有的财物来实现的,所谓窃取,就是指违背被害人的意愿,将他人占有的财物转移为自己或者第三方(包括单位)所有。
只有当盗窃公私财物的数额较大,或者实施了多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃或扒窃等行为时,才能构成盗窃罪。
其中,前一种类型可以称为普通盗窃,而后四种类型则可以统称为特殊盗窃。
法律依据:
《刑法》第二百六十四条
盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
快速解决“刑事辩护”问题
当前6192位律师在线
立即咨询
强制猥亵罪多久立案
[律师回复] 解析:
关于猥亵罪的具体立案标准如下所述:
当犯罪嫌疑人采取暴力、威胁或其他不当手段,无视妇女或儿童的个人意愿,强行实施猥亵行为或侮辱性言语,且情节恶劣者将依法追究其刑事责任。
强制猥亵罪主要侵害的是妇女的人身自由权、隐私权以及名誉权等基本权利。
所谓人身自由权,是指妇女的行动自由和静止自主不受到非法干涉的人格尊严权。
依据相关法律法规,如果犯罪嫌疑人在对儿童实施猥亵行为时,采用了暴力、胁迫或其他不当方式,由于儿童对于性的认知和辨识能力相对较弱,因此法律并未对此类情况作出严格要求。
无论儿童是否自愿接受,亦或是是否进行了抵抗,只要犯罪嫌疑人对儿童实施了猥亵行为,便构成了本罪名,应立即启动立案调查程序。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百三十七条
以暴力、胁迫或者其他方法强制猥亵他人或者侮辱妇女的,处五年以下有期徒刑或者拘役。
聚众或者在公共场所当众犯前款罪的,或者有其他恶劣情节的,处五年以上有期徒刑。
猥亵儿童的,处五年以下有期徒刑;有下列情形之一的,处五年以上有期徒刑:
(一)猥亵儿童多人或者多次的;
(二)聚众猥亵儿童的,或者在公共场所当众猥亵儿童,情节恶劣的;
(三)造成儿童伤害或者其他严重后果的;
(四)猥亵手段恶劣或者有其他恶劣情节的。【强制猥亵、侮辱罪】以暴力、胁迫或者其他方法强制猥亵他人或者侮辱妇女的,处五年以下有期徒刑或者拘役。
聚众或者在公共场所当众犯前款罪的,或者有其他恶劣情节的,处五年以上有期徒刑。猥亵儿童罪】猥亵儿童的,处五年以下有期徒刑;
有下列情形之一的,处五年以上有期徒刑:
(一)猥亵儿童多人或者多次的;
(二)聚众猥亵儿童的,或者在公共场所当众猥亵儿童,情节恶劣的;
(三)造成儿童伤害或者其他严重后果的;
(四)猥亵手段恶劣或者有其他恶劣情节的。
强行拖拽搂抱女性属于猥亵罪吗
[律师回复] 解析:
若无故意猥亵之嫌的情况下,仅仅实施了强制拥抱,通常并不会导致被判刑入狱。
然而,凡有心存不轨之人对女性进行骚扰或猥亵的行为,即可认为其已触犯猥亵罪名。
这样的违法者将面临由五年以下有期徒刑所构成的法律制裁。
倘若此类行为发生在公共场所,那么在量刑时将会更加严厉。
同样地,对于涉及到儿童的猥亵行为,也将受到相应的惩罚。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百三十七条
以暴力、胁迫或者其他方法强制猥亵他人或者侮辱妇女的,处五年以下有期徒刑或者拘役。
聚众或者在公共场所当众犯前款罪的,或者有其他恶劣情节的,处五年以上有期徒刑。
猥亵儿童的,处五年以下有期徒刑;有下列情形之一的,处五年以上有期徒刑:
(一)猥亵儿童多人或者多次的;
(二)聚众猥亵儿童的,或者在公共场所当众猥亵儿童,情节恶劣的;
(三)造成儿童伤害或者其他严重后果的;
(四)猥亵手段恶劣或者有其他恶劣情节的。以暴力、胁迫或者其他方法强制猥亵他人或者侮辱妇女的,处五年以下有期徒刑或者拘役。
聚众或者在公共场所当众犯前款罪的,或者有其他恶劣情节的,处五年以上有期徒刑。
猥亵儿童的,处五年以下有期徒刑下列情形之一的,处五年以上有期徒刑:
(一)猥亵儿童多人或者多次的;
(二)聚众猥亵儿童的,或者在公共场所当众猥亵儿童,情节恶劣的;
(三)造成儿童伤害或者其他严重后果的;
(四)猥亵手段恶劣或者有其他恶劣情节的。
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
周五晚上加班到周六加班费怎么算
按照现行法规,每周六为休息日,工资为工作日的两倍。加班工资分三种:工作日加班为1.5倍工资,休息日加班为2倍工资,法定节假日加班为3倍工资。但需注意,只有未补休才能领取加班工资,已补休则无额外补偿。
25浏览
盗窃罪六个月能减刑吗
[律师回复] 解析:
对于被判定涉嫌构成盗窃罪并判决服刑半年的罪犯,若其能够满足特定条件,便有可能获得相应的减刑待遇。
根据相关法律条文规定,被判处管制、拘役、有期徒刑以及无期徒刑等不同类型刑罚的犯罪分子,在服刑期间如能够严格遵守监规制度,积极接受教育改造,确实存在真诚悔过表现或立功行为的,均可申请减刑;
而对于具备以下任何一种重大立功表现的罪犯,则必须给予减刑:
(1)成功阻止他人实施重大犯罪活动的;
(2)向司法机关揭发监狱内外的重大犯罪活动,且经过查证属实的;
(3)在科技领域有重要发明创造或重大技术革新成果的;
(4)在日常生产、生活中舍己为人,救助他人生命的;
(5)在抵御自然灾害或排除重大事故过程中有突出表现的;
(6)对国家和社会做出了其他重大贡献的。
法律依据:
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
第七十八条
【减刑的适用条件与限度】被判处管制、拘役、有期徒刑、无期徒刑的犯罪分子,在执行期间,如果认真遵守监规,接受教育改造,确有悔改表现的,或者有立功表现的,可以减刑;
有下列重大立功表现之一的,应当减刑:
(一)阻止他人重大犯罪活动的;
(二)检举监狱内外重大犯罪活动,经查证属实的;
(三)有发明创造或者重大技术革新的;
(四)在日常生产、生活中舍己救人的;
(五)在抗御自然灾害或者排除重大事故中,有突出表现的;
(六)对国家和社会有其他重大贡献的。
减刑以后实际执行的刑期不能少于下列期限:
(一)判处管制、拘役、有期徒刑的,不能少于原判刑期的二分之一;
(二)判处无期徒刑的,不能少于十三年;
(三)人民法院依照本法第五十条第二款规定限制减刑的死刑缓期执行的犯罪分子,缓期执行期满后依法减为无期徒刑的,不能少于二十五年,缓期执行期满后依法减为二十五年有期徒刑的,不能少于二十年。
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
周六日值班算不算加班
关于周末值班是否算加班的法律讨论,根据劳动法规,周六、周日值班并不等同于加班。值班是非生产性的、非日常职责范围内的工作,而加班是超出规定工作时间的本职工作。若单位要求员工周末加班且未提供补休,应支付不低于平日工资两倍的加班费。
36浏览
强奸罪一般是哪个部门处理
[律师回复] 解析:
1.强奸案件是严格遵守公诉原则的案件之一。
当相关事件进入刑事诉讼程序之后,相关的处理工作将根据法律法规的明文规定由公安机关予以执行,此类案件无法通过私人协商方式解决,然而,涉案人员仍可提出谅解请求。
2.公诉案件,这是相对于自诉案件而言的概念,它特指由国家公诉机关即人民检察院代表国家行使控告权,指控被告方实施犯罪行为,并向人民法院提交公诉申请,要求对被告方进行定罪量刑的案件。
这类案件在整个刑事案件体系中占据着主导地位。
而向法院直接提出起诉的刑事案件则属于公诉案件的范畴。
自诉案件的独特之处在于:
被害人或其法定代理人有权直接向人民法院提起诉讼,无需经过公安机关或检察机关的介入。
在法院审理过程中,适用调解机制,原告在法院作出判决之前,可以与被告方自行达成和解协议,亦可选择撤回起诉。
被告方可在自诉案件审理过程中提出反诉。
所谓反诉,即是被告方作为被害人控告自诉人涉嫌与本案有关联的犯罪行为,请求人民法院进行审判。
法律依据:
《中华人民共和国刑事诉讼法》第二百一十条
自诉案件包括下列案件:
(一)告诉才处理的案件;
(二)被害人有证据证明的轻微刑事案件;
(三)被害人有证据证明对被告人侵犯自己人身、财产权利的行为应当依法追究刑事责任,而公安机关或者人民检察院不予追究被告人刑事责任的案件。
《中华人民共和国刑法》第二百三十六条
以暴力、胁迫或者其他手段强奸妇女的,处三年以上十年以下有期徒刑。
奸淫不满十四周岁的幼女的,以强奸论,从重处罚。
强奸妇女、奸淫幼女,有下列情形之一的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑:
(一)强奸妇女、奸淫幼女情节恶劣的;
(二)强奸妇女、奸淫幼女多人的;
(三)在公共场所当众强奸妇女、奸淫幼女的;
(五)奸淫不满十周岁的幼女或者造成幼女伤害的;
(六)致使被害人重伤、死亡或者造成其他严重后果的。
快速解决“刑事辩护”问题
当前6789位律师在线
立即咨询
强奸罪最高会死刑吗
[律师回复] 解析:
在我国《刑法》中,对于构成强奸罪的罪犯,最高可判处死刑。
尤其是当犯罪手段极其残忍,导致被害人死亡时,对被告人实施最严厉的刑事制裁——死刑。
根据相关法律法规,使用暴力、胁迫或其他手段强行与女性发生性关系的行为,应判处三年以上十年以下有期徒刑;
若涉及的是未满十四岁的未成年人,则按照强奸罪进行定罪量刑,并从重处罚。
法律依据:
《刑法》第二百三十六条
【强奸罪】以暴力、胁迫或者其他手段强奸妇女的,处三年以上十年以下有期徒刑。
奸淫不满十四周岁的幼女的,以强奸论,从重处罚。
强奸妇女、奸淫幼女,有下列情形之一的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑:
(一)强奸妇女、奸淫幼女情节恶劣的;
(二)强奸妇女、奸淫幼女多人的;
(三)在公共场所当众强奸妇女、奸淫幼女的;
(四)二人以上轮奸的;
(五)奸淫不满十周岁的幼女或者造成幼女伤害的;
(六)致使被害人重伤、死亡或者造成其他严重后果的。
第二百三十六之一对已满十四周岁不满十六周岁的未成年女性负有监护、收养、看护、教育、医疗等特殊职责的人员,与该未成年女性发生性关系的,处三年以下有期徒刑;
情节恶劣的,处三年以上十年以下有期徒刑。
有前款行为,同时又构成本法第二百三十六条
【规定之罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
第二十三条犯罪未遂】已经着手实行犯罪,由于犯罪分子意志以外的原因而未得逞的,是犯罪未遂。
对于未遂犯,可以比照既遂犯从轻或者减轻处罚。
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,11w人正在咨询
周六周日加班是几倍工资
周六周日加班无法调休的,应当支付两倍工资,根据法律规定,用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作任务后,根据实际需要安排劳动者在法定标准工作时间以外工作的:用人单位依法安排劳动者在休息日工作,而又不能安排补休的,按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的200%支付劳动者工资。
13浏览
强奸罪的量刑标准是多少年
[律师回复] 解析:
1、针对强奸犯罪的具体量刑标准,法律规定是在三年到十年以下有期徒刑之间进行裁定。
2、法定基准刑参照点包括但不限于以下几个方面:
(1)如果只强奸了一名女性,那么其应受处罚的有期徒刑是四年;
(2)如果强奸了两名女性,那么其应受处罚的有期徒刑则是七年;
(3)对于同一名受害者的多次强奸行为,每次都会导致刑期增加一年的惩罚。
3、对于达到十年以上有期徒刑程度的法定基准刑参照点而言,常见情况如下:
(1)对多名女性实施轮奸的罪犯,其应受处罚的有期徒刑是十一年,每增加一名受害者,刑期就会增加两年;
如果轮奸次数增加,那么刑期也会相应地增加两年。
(2)如果强奸了三名女性,那么其应受处罚的有期徒刑是十二年,每增加一名受害者,刑期就会增加一年。
(3)如果在公共场合对女性实施强奸,那么其应受处罚的有期徒刑是十二年。
(4)如果强奸行为导致受害者重伤或者精神失常,那么其应受处罚的有期徒刑是十四年。
(5)如果强奸行为导致受害者死亡或者自杀,那么其应受处罚的有期徒刑是十五年。
(6)如果强奸行为引发了其他严重后果,那么其应受处罚的有期徒刑是十二年。
(7)如果罪犯同时涉及强奸和轮奸两种行为,首先需要计算轮奸的刑期,然后再根据每增加一名受害者,刑期增加一年的原则,以及对同一受害者的强奸次数增加一次,刑期增加六个月的原则,来确定最终的刑期。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百三十六条
以暴力、胁迫或者其他手段强奸妇女的,处三年以上十年以下有期徒刑。
奸淫不满十四周岁的幼女的,以强奸论,从重处罚。
强奸妇女、奸淫幼女,有下列情形之一的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑:
(一)强奸妇女、奸淫幼女情节恶劣的;
(二)强奸妇女、奸淫幼女多人的;
(三)在公共场所当众强奸妇女、奸淫幼女的;
(四)二人以上轮奸的;
(五)奸淫不满十周岁的幼女或者造成幼女伤害的;
(六)致使被害人重伤、死亡或者造成其他严重后果的。
问题紧急?在线问律师 >
4310 位律师在线,高效解决问题
周六加班工资怎么算
探讨周六加班薪酬计算:公休日工作无法补休时,需支付不少于正常工资二倍的薪资。按国家法规,月标准工作日为20.83天,每日8小时,周40小时,超出即算加班,周加班不得超36小时。非每周必休两天,只要周工作时不超40小时即可。公休日加班按200%付薪,平时加班按150%付薪。
18浏览
强奸罪可以追溯吗
[律师回复] 解析:
在我国,强奸罪的追诉时效区间宽泛,从五年直至最长的二十年不等。
对于犯罪行为来说,经过下列期限后将停止追究其刑事责任:
对于法定最高刑为不满五年有期徒刑的情况,经过五年后便可放弃;
对于法定最高刑为五年以上不满十年有期徒刑的情况,则需等待十年;
而对于法定最高刑为十年以上有期徒刑的情况,则需要等待十五年;
至于法定最高刑为无期徒刑或死刑的情况,则需要等待二十年。
法律依据:
《刑法》第八十七条
【追诉时效期限】犯罪经过下列期限不再追诉:
(一)法定最高刑为不满五年有期徒刑的,经过五年;
(二)法定最高刑为五年以上不满十年有期徒刑的,经过十年;
(三)法定最高刑为十年以上有期徒刑的,经过十五年;
(四)法定最高刑为无期徒刑、死刑的,经过二十年。
如果二十年以后认为必须追诉的,须报请最高人民检察院核准。
第八十八条
【追诉期限的延长】在人民检察院、公安机关、国家安全机关立案侦查或者在人民法院受理案件以后,逃避侦查或者审判的,不受追诉期限的限制。
被害人在追诉期限内提出控告,人民法院、人民检察院、公安机关应当立案而不予立案的,不受追诉期限的限制。
快速解决“刑事辩护”问题
当前6165位律师在线
立即咨询
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应