律师你好，我叔叔单位的职工，最近迎接五一，各项安全工作检查，任务紧，通过加班来完成，那么加班补休的事宜，请问一下，职工需要写加班补休假条吗。

职工部加班不需要请假。
　　根据《劳动法》第四十一条规定，用人单位安排劳动者加班，应当征得劳动者同意，劳动者可以同意，也可以拒绝。因此，劳动者晚上不加班，在用人单位通知的时候告知即可，不需要请假。
　　但根据《劳动法》第四十二条规定，具有下列情形之一的，用人单位安排加班，劳动者不得拒绝，不加班必须写假条经用人单位批准：
　　
一、发生自然灾害、事故或者因其他原因，威胁劳动者生命健康和财产安全，需要紧急处理的
　　
二、生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障，影响生产和公众利益，必须及时抢修的
　　
三、法律、行政法规规定的其他情形
这就是对于职工需要写加班补休假条吗的解答，希望能解开你的疑惑。