律图审稿专业委员会3轮严审

因合同没有签,但工作时间已经超过15年。请问:劳动关系存续期间?是指什么时候?工作几年后?还是工作正式录用后?因没有签合同,该以什么凭据要求工厂提供退休的社会福利待遇?请答复谢谢

帮助10人 10w+浏览 匿名 2007-01-31 广东广州
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律师解答 共2条
  • 梁艳松律师
    梁艳松律师
    从被录用之日起计算,工资卡或工资条等
    全文
    6 2007-01-31
  • 何向前律师
    何向前律师
    事实劳动关系同样受法律保护。
    全文
    6 2007-01-31
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该以什么凭据 要求工厂提供退休的社会福利待遇?
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休产假可以享受哪些福利待遇
女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。
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工伤休假期间有没有福利待遇?
工伤休假期间是有福利待遇的,职工因工作遭受事故伤害需要暂停工作接受医疗,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位支付。治疗工伤的医疗费,符合工伤规定的诊疗目录。从工伤保险基金支付。工伤职工住院治疗期间,按照单位出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费。
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工伤赔偿
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能单凭口供抓人吗
不能,对一切案件的判处都要重证据,重调查研究,不轻信口供。只有被告人供述,没有其他证据的,不能认定被告人有罪和处以刑罚。
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福利待遇包括哪些
?基本月薪:是对员工基本价值、工作表现及贡献的认同。综合补贴:对员工生活方面基本需要的现金支持。年终奖金:农历新年之前发放,使员工过一个富足的新年。企业不同相关福利待遇也会有所不同。
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劳动纠纷
提供帐户就是洗钱罪吗
[律师回复] 解析:
对于涉及洗钱行为的罪犯,法庭将依法追回他们在实施毒品犯罪、黑社会性质的组织犯罪以及走私犯罪过程中所获得的非法收益及由此产生的利益,同时,根据情节轻重,判处五年以下有期徒刑或拘役,并处或单独罚款,金额为洗钱数额的百分之五至百分之二十以下。
若犯罪情节较为恶劣,则将被处以五年以上十年以下有期徒刑,并处洗钱数额的百分之五至百分之二十以下罚款。
而对于涉嫌洗钱罪的单位,法庭将对该单位施以罚款惩罚,同时对其直接负责的主管人员和其他直接责任人,判处五年以下有期徒刑或拘役。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第一百九十一条
【洗钱罪】为掩饰、隐瞒毒品犯罪、黑社会性质的组织犯罪、恐怖活动犯罪、走私犯罪、贪污贿赂犯罪、破坏金融管理秩序犯罪、金融诈骗犯罪的所得及其产生的收益的来源和性质,有下列行为之一的,没收实施以上犯罪的所得及其产生的收益,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;情节严重的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处罚金:
(一)提供资金帐户的;
(二)将财产转换为现金、金融票据、有价证券的;
(三)通过转帐或者其他支付结算方式转移资金的;
(四)跨境转移资产的;
(五)以其他方法掩饰、隐瞒犯罪所得及其收益的来源和性质的。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照前款的规定处罚。
公安阶段强奸罪怎么录口供
[律师回复] 解析:
关于口供的执行流程,主要包括以下四个步骤:
首先是进行传唤,将涉案人员召集过来;
其次是对当事人进行问询,了解事件的详细经过;
接着便是记录访谈内容,形成较为规范的文字资料;
最后是让当事人在记录件上签名确认。
需要特别注意的是,我们必须恪守“注重证据,深入调查研究,杜绝轻信口供”的基本原则。
这是因为在刑事诉讼中,案件处理结果往往与其具有紧密潜在的利益关系,因此我们必须严谨对待每个环节。
涉及到口供的出处问题,尤其需要慎重审查。
其中包括了如下几个方面:
第一,讯问程序的合法性,必须符合法律规定;
第二,口供给何种情境下产生,以及是在哪一轮审讯中作出声明;
第三,供认的动机、目的,是否存在攻守同盟或者串供现象;
第四,是否存在刑讯逼供、诱供、骗供、指名问供等不当施压情形;
第五,是否提出翻供或者其他异议等等。
另外,我们还应对口供进行合理分析推理。
参照当时当地的实际情况,判断被告人的供述或辩解是否合乎情理。
同时,我们也需关注口供的时间、地点、手段、过程、动机、目的、后果等关键因素。
在审查、评估多位共同被告人口供时,我们不仅要考虑到他们之间可能存在的共同利益关系,还要根据每个人在共同行为中所扮演的角色和发挥的作用来进行综合考量。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百三十六条
以暴力、胁迫或者其他手段强奸妇女的,处三年以上十年以下有期徒刑。
奸淫不满十四周岁的幼女的,以强奸论,从重处罚。
强奸妇女、奸淫幼女,有下列情形之一的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑:
(一)强奸妇女、奸淫幼女情节恶劣的;
(二)强奸妇女、奸淫幼女多人的;
(三)在公共场所当众强奸妇女、奸淫幼女的;
(四)二人以上轮奸的;
(五)奸淫不满十周岁的幼女或者造成幼女伤害的;
(六)致使被害人重伤、死亡或者造成其他严重后果的。
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高温费是福利待遇吗,法律规定的福利待遇有哪些?
高温补贴属于福利费。按照《企业会计准则第9号—职工薪酬》规定,防暑降温费等职工福利费应纳入应付职工薪酬科目核算。1、国家发展社会保险,建立社会保险制度,设立社会保险基金,使劳动者在年老、患病、工伤、失业、生育等情况下获得帮助和补偿。
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劳动纠纷
危险驾驶罪能进厂吗工作
[律师回复] 解析:
在缓刑考验期内,当事人不得未经监管机构同意而自行外出务工。
然而,若经过监管机构严格审查批准,当事人则有权利离开其住所地并从事工作。
根据我国《中华人民共和国刑法》第七十五条之规定,被宣告缓刑的罪犯应遵循如下规定:
(1)必须严格恪守国家法律以及行政法规,服从监管人员严肃公正的监督管理;
(2)按监管机构的具体要求定期汇报自身的活动时间和地点等情况;
(3)需要遵守监管机构对于会客行为的详细规定;
(4)当想要离开所居住的城市、县级区域甚至要迁移住址时,应当事先向监管机构提出申请并取得批准方可实施。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第一百三十三条之一在道路上驾驶机动车,有下列情形之一的,处拘役,并处罚金:
(一)追逐竞驶,情节恶劣的;
(二)醉酒驾驶机动车的;
(三)从事校车业务或者旅客运输,严重超过额定乘员载客,或者严重超过规定时速行驶的;
(四)违反危险化学品安全管理规定运输危险化学品,危及公共安全的。
机动车所有人、管理人对前款第三项、第四项行为负有直接责任的,依照前款的规定处罚。
有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
快速解决“刑事辩护”问题
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非法拘禁罪要提供什么证据
[律师回复] 解析:
在认定和指控非法拘禁罪时,所需的关键证据包括以下几类:
实物证据,如能反映出当事人非法限制了他人或通过其他手段无合法依据地剥夺了他们人身自由状态的物品;
书面文件,例如能够证明相关事件或行为确实存在的信件、报告等;
证人证词,由目击者或知情人士提供的关于案件事实的陈述;
受害人的陈述,即受到非法拘禁或剥夺自由行为影响的人所作的陈述;
犯罪嫌疑人、被告人口供及辩护,这是他们对自己行为的陈述与解释;
鉴定结论,由专业机构或人员根据科学原理和技术手段得出的关于案件事实的判断;
勘验、检查、辨认、侦查实验等记录,这些都是在调查过程中形成的重要证据;
以及视听资料、电子数据等新型证据形式。
法律依据:
《刑法》第二百三十八条
【非法拘禁罪】非法拘禁他人或者以其他方法非法剥夺他人人身自由的,处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。具有殴打、侮辱情节的,从重处罚。
犯前款罪,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡的,处十年以上有期徒刑。使用暴力致人伤残、死亡的,依照本法第二百三十四条、第二百三十二条的规定定罪处罚。
为索取债务非法扣押、拘禁他人的,依照前两款的规定处罚。
国家机关工作人员利用职权犯前三款罪的,依照前三款的规定从重处罚。
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