律图审稿专业委员会3轮严审

您好!我3月2日生日,4月4日才提交完退休手续,4月不能领4月的退休工资吗?

10w+浏览 匿名 2019-04-05 江西赣州
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    根据《劳动合同法》第二十一条,劳动合同终止并不是以达到法定退休年龄的那一天为依据,也就是说,假设你4月10日满60岁,无论在4月10日-30日任一天办理退休手续,都是从5月1日开始享受基本养老保险待遇。在这之前的退休当月工资,可按实际工作天数结算,也可双方协商,在做满当月后发整月工资。退休时间是从到达年龄的当月算起,退休到龄当月即已经视为退休,次月开始领取养老金。根据1978年6月国务院颁发的《关于工人退休、退职的暂行办法》和《关于安置老弱病残干部的暂行办法》规定,下列几种情况可以办理退休:
    1、男性干部、工人年满60周岁,女干部年满55周岁,女工人年满50周岁,连续工龄或工作年限满10年。
    2、从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工,男年满55周岁,女年满45周岁,连续的工龄或工作年限满10年。
    3、男年满50周岁,女年满45周岁,连续工龄或工作年限满10年的,经医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的职工。
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    6 2020-09-23 03:59:45
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    (一)正常退休人员,其达到退休条件的时间为达法定退休年龄之月;
    (二)提前退休人员,其达到退休条件的时间为人力社保部门核准退休之月;
    (三)因工作需要后延缴费人员,其达到退休条件的时间为后延缴费满整年度之月;
    (四)达到法定退休年龄缴费年限不满15年的延长缴费人员,其达到退休条件的时间为缴费满15年之月;
    (五)工伤医疗期内人员达到退休条件的时间,为其达到法定退休年龄之月。
    全文
    5 2019-04-05
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拘役2个月缓刑4个月是什么意思?
拘役2个月缓刑4个月的意思指的是被判处拘役两个月,但是缓期4个月时间执行。如果在缓刑期限内遵守相关的法律当中规定的话,实际上就不需要再执行这两个月的期限时间,这是根据《刑事诉讼法》规定的。
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刑事辩护
新交规里4个大人两个小孩有何规定
[律师回复] 解析:
按照相关规定,小型汽车的载客上限设定为人次为五名,其中驾驶员和副驾驶位置各占一席,而剩余的座位则最多可容纳三位乘客。
如若实际载客超出此核定人次的百分之二十或更高,那么将被视为严重超载同时也会面临相应的处罚。
在这个定义中,所涉及的核定人次并不存在成人与孩童之分,因此即使乘坐的是年幼的婴幼儿,同样需要计入总人数之中。
以四名成年人以及两名儿童为例,他们的总人数已经达到了六人,这无疑已经构成了超载行为。
一旦被执法部门查获,将会被扣除六分并处以两百元人民币的罚款。
法律依据:
《中华人民共和国道路交通安全法》第九十二条
公路客运车辆载客超过额定乘员的,处二百元以上五百元以下罚款;
超过额定乘员百分之二十或者违反规定载货的,处五百元以上二千元以下罚款。
货运机动车超过核定载质量的,处二百元以上五百元以下罚款;
超过核定载质量百分之三十或者违反规定载客的,处五百元以上二千元以下罚款。
有前两款行为的,由公安机关交通管理部门扣留机动车至违法状态消除。
运输单位的车辆有本条第一款、第二款规定的情形,经处罚不改的,对直接负责的主管人员处二千元以上五千元以下罚款。
快速解决“交通事故”问题
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危险驾驶罪的退休人员怎么判刑
[律师回复] 解析:
关于退休干部酒驾和普通公民酒驾的处罚标准基本相同,酒驾在法律层面上并不视为违法犯罪,因此不涉及到量刑问题。
根据相关规定,饮酒后驾驶机动车辆将被暂扣六个月驾驶证,同时还需缴付罚款,金额在人民币1000元至2000元之间;
若驾驶员在历史记录中已有过酒驾行为且再次犯规,则将面临十天以内拘留、罚款,以及吊销驾驶证的严厉惩罚。
另外,如果误饮者驾驶的是营运车辆,那么他将被处以十五天拘留,并缴纳高达人民币5000元的罚款,同时驾驶证也会被吊销,并且在未来五年之内都无法再考取新的驾驶证。
对于那些醉酒驾驶的人员,他们将会被公安机关强制约束直至清醒状态。
在此情况下,驾驶证将被吊销,并依法追究其刑事责任,同样在未来五年之内都无法再考取新的驾驶证。
而对于醉酒驾驶营运车辆的人员,他们将会被公安机关强制约束直至清醒状态。
在此情况下,驾驶证将被吊销,并依法追究其刑事责任,而且在未来十年之内都无法再考取新的驾驶证。
当这些人员重新获得驾驶证之后,他们将不能再驾驶营运车辆。
最后,需要强调的是,无论是酒后还是醉酒驾驶,只要发生了重大交通事故,构成犯罪的,就必须依法追究其刑事责任。
在这种情况下,驾驶证将被吊销,并且终身都无法再考取新的驾驶证。
法律依据:
《道路交通安全法》第九十一条
饮酒后驾驶机动车的,处暂扣六个月机动车驾驶证,并处一千元以上二千元以下罚款。
因饮酒后驾驶机动车被处罚,再次饮酒后驾驶机动车的,处十日以下拘留,并处一千元以上二千元以下罚款,吊销机动车驾驶证。
醉酒驾驶机动车的,由公安机关交通管理部门约束至酒醒,吊销机动车驾驶证,依法追究刑事责任;
五年内不得重新取得机动车驾驶证。
饮酒后驾驶营运机动车的,处十五日拘留,并处五千元罚款,吊销机动车驾驶证,五年内不得重新取得机动车驾驶证。
醉酒驾驶营运机动车的,由公安机关交通管理部门约束至酒醒,吊销机动车驾驶证,依法追究刑事责任;
十年内不得重新取得机动车驾驶证,重新取得机动车驾驶证后,不得驾驶营运机动车。
饮酒后或者醉酒驾驶机动车发生重大交通事故,构成犯罪的,依法追究刑事责任,并由公安机关交通管理部门吊销机动车驾驶证,终生不得重新取得机动车驾驶证。
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还差4个月退休解除劳动合同如何维权?
职工差4个月到退休年龄,单位不能解除劳动合同。否则就是违法的。还有4个月退休,企业要解除劳动合同不合法,但是如果当事人违法犯罪或者严重违反规章制度,是可以开除的。用人单位与员工解除劳动合同,应当视情况向劳动者支付经济补偿。
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劳动纠纷
拖欠3个月工资离职无需申请辞职怎么维权
[律师回复] 解析:
若员工决定离职并向雇主提出离职请求,然而雇主却以各种理由拒绝发放薪资且持续拖延支付时,员工可采取以下途径寻求法律支持以追索应得的薪酬:
首先,向当地劳动监察大队进行投诉。
在这种情况下,如果雇主未能按照国家相关法规及标准全额结算或延迟结算薪酬给员工,那么员工可以将此问题报告给当地劳动监察机构,他们会依据相关法规对此类行为进行调查处置。
其次,员工也可以选择向劳动仲裁委员会提出申诉。
当劳资双方产生劳动争议时,如果双方都不愿意协商解决,或者协商无果,或者达成了和解协议但没有得到履行,或者不愿意接受调解,或者调解失败,或者达成了调解协议但没有得到履行,那么员工就可以向劳动仲裁委员会提出申诉,要求仲裁裁决。
最后,如果员工持有欠条,他/她可以直接携带个人身份证明文件、欠条原件、起诉状以及副本等材料向法院提起民事诉讼。
法院将会根据事实和证据作出公正的判决,判定雇主需支付所欠薪酬。
然而,即使法院已经做出了判决,但雇主仍然拒绝支付的话,员工可以在判决书规定的期限结束后的两年内,向法院申请强制执行。
法律依据:
《劳动争议调解仲裁法》第九条
用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理。
《劳动争议调解仲裁法》第五条
发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;
不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;
对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
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帮信罪获利2千自首会判刑吗
[律师回复] 解析:
根据相关法律法规,对犯下提供技术支持给他人进行信息网络犯罪活动,且情节较为严重者,将会受到三年以下有期徒刑或者拘役的相应惩罚。
具体而言,若明知他人正在通过信息网络实施违法犯罪行为,但仍为其犯罪行为提供技术支持,那么这种情况就会被认定为“帮信罪”。
在帮助信息网络犯罪活动中,如果涉及到的支付结算金额达到了二十万元以上,那么这就已经达到了“帮助信息网络犯罪活动罪”的立案标准。
对于那些在帮信罪中获得了两千元利益的人来说,他们已经触犯了“帮助信息网络犯罪活动罪”,按照相关法律法规,他们将面临着三年以下有期徒刑或者拘役,并且可能还需要承担罚金的处罚。
此外,如果被告同时还涉嫌其他犯罪行为,那么法院将会依据处罚较重的规定来判定他的罪行和相应的惩罚措施。
法律依据:
《刑法》第二百八十七条之二
【帮助信息网络犯罪活动罪】
明知他人利用信息网络实施犯罪,为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持,或者提供广告推广、支付结算等帮助,情节严重的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照第一款的规定处罚。
有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
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2023年6月退休7月能加退休金吗?
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月休4天的月工资如何正确计算
很多时候我们会发现,其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中,都是离不开法律知识的,我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与月休4天的月工资如何正确计算相关的问题而无法解决的话,那么可以从本文内容中来寻找答案。
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12月办理退休1月能不能拿退休金?
要看你是在哪个地区退休的,必须以退休地区的2018年退休人员养老金调整方案为准。在广东或江苏就可以,在北京不能,在其他绝大多数地区也是不可以的,规定2017年12月31日前退休手续办理完毕,并已正式领取养老金的退休人员,才可以参加调整。大多数地区都是这个政策。
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