律图审稿专业委员会3轮严审

大舅前不久被检查出来肠子上长了肿瘤,后来他就请了1个月的假去医院治病。大舅在他们单位已经工作了十年了,所以我想问一问十年工龄病假工资如何计算啊?详细一点

帮助5人 4.8w浏览 匿名 2019-09-12 广西南宁
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律师解答 共1条
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    法律有明确规定,
    第四条 职工患病,医疗期内停工治疗在6个月以内的,其病假工资按以下办法计发:
      
    (一)连续工龄不满10年的,按本人工资的70%发给;
      
    (二)连续工龄满10年不满20年的,按本人工资的80%发给;
      
    (三)连续工龄满20年不满30年的,按本人工资的90%发给;
      
    (四)连续工龄满30年及其以上的,按本人工资的95%发给。
      经济效益好的企业,可在上述标准的基础上上浮5%。经济效益差,难以达到上述标准的企业,经本企业职工大会或职工代表大会审议通过,可以适当下浮。下浮的比例一般不超过各个档次标准的5%。如情况特殊超过5%的,应报所在区县(自治县、市)劳动和社会保障行政部门批准。
      第五条 职工患病,医疗期内停工治疗在6个月以上的,其病假工资按以下办法计发:
      
    (一)连续工龄不满10年的,按本人工资的60%发给;
      
    (二)连续工龄满10年不满20年的,按本人工资的65%发给;
      
    (三)连续工龄满20年及其以上的,按本人工资的70%发给。
    全文
    9 2019-09-12
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大舅生病请病假了,十年工龄病假工资如何计算啊
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病假工资工龄怎么算
职工因工负伤停止工作的医疗期间,全部计入本企业工龄。职工因患疾病或非因工负伤停止工作的医疗期间,在6个月内的,计入本企业连续工龄。超过6个月病愈后仍未回原企业工作的,除超过6个月的期间不计入工龄外,其前后本企业的工龄仍应合并计算。
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没有病的怎么办取保候审
[律师回复] 解析:
在处理取保候审这一法律程序时,需申请人提交相关申请,此项举目包括被指控犯罪的嫌疑人、被告人及其法定代理人、近亲家属及辩护律师等。
然而,取保候审的实施必须满足以下几个基本条件:
首先,可能会被判处管制、拘役或独立适用附加刑的情况;
其次,若可能被判处有期徒刑以上刑罚,但采取取保候审措施不会对社会产生重大危害的情况;
再次,若当事人患有严重疾病、生活无法自理,或是孕妇或正在哺乳期的母亲,采取取保候审措施也不会对社会产生重大危害的情况;
最后,若羁押期限已满,案件仍未审理完毕,需要采取取保候审措施的情况。
此外,取保候审的执行方式主要分为两种:保证人担保与保证金担保。
法律依据:
《刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候审:
(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;
(二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(三)患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(四)羁押期限届满,案件尚未办结,需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。
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多大年龄不付刑事拘留
[律师回复] 解析:
1、未满十二周岁的未成年人,不适用于适用限制人身自由的刑事拘留措施;
2、已年满十二周岁但尚未达到十四周岁的青少年,如果其在故意杀人或者故意伤害犯罪行为中导致他人不幸死亡,或者使用极其残忍手段导致他人遭受严重伤残,而且所涉情节极端恶劣,经过最高人民检察院进行严格审核并批准后,方可对其实施刑事拘留;
3、对于已满十四周岁但尚未达到十六周岁的青少年,仅在触犯特定罪名时才可以适用刑事拘留;
4、而对于年满十六周岁的青少年,则完全适用于刑事拘留的法律规定。
法律依据:
《刑法》第十七条
【刑事责任年龄】已满十六周岁的人犯罪,应当负刑事责任。
已满十四周岁不满十六周岁的人,犯故意杀人、故意伤害致人重伤或者死亡、强奸、抢劫、贩卖毒品、放火、爆炸、投放危险物质罪的,应当负刑事责任。
已满十二周岁不满十四周岁的人,犯故意杀人、故意伤害罪,致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾,情节恶劣,经最高人民检察院核准追诉的,应当负刑事责任。
对依照前三款规定追究刑事责任的不满十八周岁的人,应当从轻或者减轻处罚。
因不满十六周岁不予刑事处罚的,责令其父母或者其他监护人加以管教;
在必要的时候,依法进行专门矫治教育。
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病假工资工龄如何计算
在经济飞速发展的前提下,国家更加关注人们的收入问题,为了更好的体现工资的分配,一些企业采用工龄工资制度,有的时候人们因为生病而无法继续上班,这时就有可能会影响到自己的工龄和工资的问题,那么病假工资工龄应该怎么计算呢?我们来了解下。
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病假工资连续工龄定义
工龄是指职工以工资收入为生活资料的全部或主要来源的工作时间。工龄的长短标志着职工参加工作时间的长短,也反映了他对社会和企业的贡献大小和知识、经验、技术熟练程度的高低。工龄可分为一般工龄和连续工龄含本企业工龄。
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受贿罪数额计算是多少
[律师回复] 解析:
1、受贿金额在三万元人民币或等值货币之上者,亦或是受贿金额介于一万元至三万元之间且有数次索贿行为者;为他人谋求不正当利益,并导致公共财产以及国家与人民的利益遭受重大损失的;为他人谋求职务升迁与调整的违法行为,皆属构成犯罪之列。
2、任何行为人若能够利用其职务上所赋予的便利资源,向他人索要财物,无论此种行为是否实质地为他人谋取到利益,都可以被判定为受贿罪。
根据我国《刑法》的相关规定,对于索贿行为,将予以从重处罚。只有当行为人非法收受他人财物,并且同时存在为他人谋取利益的行为时,才可能构成受贿罪。
至于为他人谋取的利益是否正当,以及是否已经实现,这些因素并不影响受贿罪的成立与否。
此外,国家工作人员在经济往来过程中,如若违反国家相关规定,收取各种名义的回扣、手续费并据为己有的,也应按照受贿罪进行处理。在某些特定情况下,国家工作人员的亲属,即便自身并非国家工作人员,也可能会成为受贿罪的共犯。
法律依据:
《刑法》第三百八十五条
【受贿罪】国家工作人员利用职务上的便利,索取他人财物的,或者非法收受他人财物,为他人谋取利益的,是受贿罪。
国家工作人员在经济往来中,违反国家规定,收受各种名义的回扣、手续费,归个人所有的,以受贿论处。
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病假工资工龄如何确定
病假工资工龄的确定可以参考以下两点:1、劳动合同有约定的,按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位(职位)相对应的工资标准确定。集体合同确定的标准高于劳动合同约定标准的,按集体合同标准确定。2、劳动合同、集体合同均未约定的,可由用人单位与职工代表通过工资集体协商确定,协商结果应签订工资集体协议。
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长病假是否算工龄工资?
超过6个月病愈后仍未回原企业工作的,除超过6个月的期间不计入工龄外,其前后本企业的工龄仍应合并计算。如长期病假超过六个月,往后时间是不能计算工龄工资的。
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家人重病亡故取保候审流程是怎样的
[律师回复] 解析:
“取保候审”作为刑事诉讼程序中的重要环节之一,其主要过程可归纳为如下几个环节:
首先,申请人或其法定代理人、辩护律师有权向负责调查案件的司法机构(例如公安部门)提交取保候审请求。与此同时,若调查机关经过详细审查发现犯罪嫌疑人满足取保候审的各项条件,亦可自主决定启动该项措施。
其次,调查机关在接收到申请之后,需对犯罪嫌疑人的背景及状况进行全面评估,以确保其确实符合取保候审的标准。这些标准通常包括:虽然犯罪嫌疑人的罪行尚待进一步查证,但由于其身体状况不佳需要接受治疗或者存在其他无法被拘留或逮捕的特殊原因。
再次,在完成审查工作后,若调查机关认定犯罪嫌疑人符合取保候审的要求,便会作出批准取保候审的决定。
同时,调查机关还需明确取保候审的具体时限,原则上不应超过12个月。接着,在决定取保候审后,调查机关需要确定合适的担保人或提供相应的保证金。担保人需承担起监督犯罪嫌疑人行为的责任,并确保其能够按时出席法庭审理。若无担保人,犯罪嫌疑人亦可选择缴纳保证金以获得取保候审资格。
最后,在取保候审决定生效后,调查机关应立即执行相关命令,将犯罪嫌疑人释放,并告知其必须严格遵守取保候审期间的相关规定。当取保候审期限届满之时,若调查机关仍需对犯罪嫌疑人进行深入调查,则可申请延长取保候审期限。而在调查工作全部结束后,调查机关须根据实际情况作出相应决策,如提出公诉、撤销案件等,从而使取保候审阶段顺利告终。
法律依据:
《刑事诉讼法》第六十八条
人民法院、人民检察院和公安机关决定对犯罪嫌疑人、被告人取保候审,应当责令犯罪嫌疑人、被告人提出保证人或者交纳保证金。
第七十九条
人民法院、人民检察院和公安机关对犯罪嫌疑人、被告人取保候审最长不得超过十二个月,监视居住最长不得超过六个月。
在取保候审、监视居住期间,不得中断对案件的侦查、起诉和审理。
对于发现不应当追究刑事责任或者取保候审、监视居住期限届满的,应当及时解除取保候审、监视居住。
解除取保候审、监视居住,应当及时通知被取保候审、监视居住人和有关单位。
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