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老板乱扣工资怎么处理呀,做了半年多的活就扣了一半

4.2w浏览 匿名 2019-11-11 广东深圳
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律师解答 共4条
  • 杨铭佳律师
    杨铭佳律师
    您好!建议向劳动局反映和投诉,解决不了的可以申请劳动仲裁。
    全文
    9 2019-11-11
  • 文开齐律师
    文开齐律师
    建议向劳动局反映和投诉,解决不了的可以申请劳动仲裁。
    全文
    9 2019-11-12
  • 王凡律师
    王凡律师
    你好,去劳动局。
    全文
    4 2019-11-12
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    你好,可以向劳动监察部门投诉处理。
    全文
    4 2019-11-11
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- 政务处分:依据《中华人民共和国监察法》《中华人民共和国公职人员政务处分法》,相关监察部门会对涉事公职人员进行政务处分。常见的政务处分包括警告、记过、记大过、降级、撤职、开除等。像湖南株洲市农业农村局的卜天德因生活作风问题,就被给予了政务撤职处分、降为四级主任科员。
2.?职业发展方面:
- 晋升受阻:即使没有受到严重的纪律处分,一旦生活作风问题被曝光且得到证实,该公职人员的声誉会受到损害,在单位内部的形象会大打折扣。领导和同事对其的信任度会降低,在后续的晋升选拔中,他会处于劣势,晋升机会变得渺茫。
- 岗位调整:单位为了降低事件的影响,可能会对该公职人员进行岗位调整,将其从重要岗位、敏感岗位调到相对边缘的岗位,使其工作内容和职责范围发生变化,职业发展受到限制。
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