我有一本失业证可以领失业金吗？

[律师回复] 解析：
所谓“本市（县）域范围内”的户口，实际上特指的是居住地点位于该行政区域内的居民，而并非全省性的户口类型。
在这种情况下，当事人的户籍所在，应当依据户口本记录中的家庭住址进行最终确定。
一般而言，户籍，也被人们称为户口，其是由国家特定部门管理的，用于记录和保存住户人口基本信息的法律文书。
这一基本文件的制作目的在于，通过对自然人按照户进行详细登记并颁发证书，从而为公众提供一个公共的证明簿，其中包括了自然人的姓名、出生日期、亲属关系、婚姻状况、离婚情况、收养情况以及死亡情况等重要信息。
因此，户籍不仅是确定自然人作为民事主体法律地位的基础性法律文件，更是维护社会秩序和保障公民权益的重要工具。
法律依据：
《中华人民共和国户口登记条例》
第五条
户口登记以户为单位。同主管人共同居住一处的立为一户，以主管人为户主。单身居住的自立一户，以本人为户主。居住在机关、团体、学校、企业、事业等单位内部和公共宿舍的户口共立一户或者分别立户。户主负责按照本条例的规定申报户口登记。
第六条
公民应当在经常居住的地方登记为常住人口，一个公民只能在一个地方登记为常住人口。

[律师回复] 解析：
关于在劳动合同期满未予续签的情况下申请领取失业救济金的相关规定如下：
首先必须已完成失业登记程序且明确表示有求职意向和需求；
其次不应当是由劳动者自身主动决定不再续签合同；
最后需满足失业前所在用人单位与劳动者均按照法律法规足额缴纳了为期一年的失业保险费用。
凡符合上述所有条件的失业者，可凭借失业登记证明以及个人居民身份证件至当地社会保险经办机构进行申请领取失业保险金的手续办理。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》第四十五条
失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：
（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；
（二）非因本人意愿中断就业的；
（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。

[律师回复] 解析：
在赌场领取薪资待遇者之是否应当承担刑事责任，需视案件具体情况而定。
若涉嫌构成开设赌场罪共犯，便有可能面临法律制裁。
通常而言，这类罪犯将会被判处三年以下有期徒刑、拘役或管制，并处以罚金。
然而，若欲成为开设赌场罪的共犯，必须满足以下几个条件：
明确知晓涉案场所为赌博场所；
具有为他人开设赌场提供协助的主观故意；
所从事的工作与开设赌场密切相关，例如赌场的收款员、服务员、保安等职务。
法律依据：
《刑法》第三百零三条
【赌博罪】以营利为目的，聚众赌博或者以赌博为业的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金。
开设赌场的，处五年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金；
情节严重的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。
组织中华人民共和国公民参与国（境）外赌博，数额巨大或者有其他严重情节的，依照前款的规定处罚。

[律师回复] 解析：
领导者是否需就故意伤害罪承担法律责任，这主要取决于他们本人是否直接参与了相关的犯罪行为，抑或是他们是否在背后组织、策划、甚至指挥了整个犯罪过程。
倘若领导者仅仅扮演着管理和监督的角色，并未亲身涉足或策动犯罪事宜，那么按照惯例，他们并不需要为该罪行承担任何法律责任。
然而，若领导者的行为被认定为共同犯罪的一部分，那么他们便须承担相应的刑事责任。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百三十四条【故意伤害罪】故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的，依照规定。

[律师回复] 解析：
在这种情况下，这是必要且合乎规定的措施。
当因能力欠缺而遭到解雇时，实际上就意味着您无法熟练地完成工作任务，达到公司设定的要求和标准。
遇到这样的情况，作为雇主方，他们有责任对员工提供培训或者调换其工作岗位，以期帮助员工提高技能、改进表现。
如果经培训或岗位调整后，员工仍然无法胜任工作，那么雇主则应在事先提前30天书面通知员工，或者额外支付一个月工资之后，方可终止与该员工的劳动合同关系。
然而在这种情况下，他们仍需按照企业内部的工龄制度，向该员工支付一定数量的经济赔偿金，具体计算方式为每一年的工作年限对应一个月的工资金额。
法律依据：
《劳动合同法》第四十二条
劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同：
（一）从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的；
（二）在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的；
（三）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的；
（四）女职工在孕期、产期、哺乳期的；
（五）在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的；
（六）法律、行政法规规定的其他情形。

[律师回复] 解析：
根据相关法律法规的规定，即使在试用期内，用人单位仍然有义务与劳动者签署相应的劳动合同。
若用人单位在此期间未能依法签订此合同，则需自劳动者第二个月开始，按月向其支付双倍薪酬。
若用人单位自首次聘用劳动者以来，已超过一个月但仍不到一年的时间里未能与其签署书面形式的劳动合同，同样需要按照上述方式，每月向劳动者支付双倍薪酬。
换言之，依照现行法律法规，您有权获得双倍薪酬作为补偿。
法律依据：
《劳动合同法》第十条
建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。

[律师回复] 租赁合同明确约定面积了 对方违约 可以主张解除

[律师回复] 不超过合同成立时一年期货款市场报价利率的4倍是合法的。

[律师回复] 您好，有什么可以帮助您？

[律师回复] 你好！是要辞职还是在原门店就职？是否签订劳动合同？可以来电详述。

[律师回复] 没懂你的意思，户口本要全部才可以

[律师回复] 你好，我这边是律师事务所

[律师回复] 你好，可以挂失多办理一本

[律师回复] 您好，本村村民可以购买本村房屋，是合法的，买卖后可以到政府土地管理部门进行过户备案”

[律师回复] 你好，需要先起诉，确认对方需要承担的责任，然后申请强制执行后，在无法执行回款的情况下，再向法院申请破产

[律师回复] 只要出生后落户过就可以办身份证

[律师回复] 如果你遇到某传媒公司以你的名义去聊骚骗取钱财，并以你的名义去发布相关隐私视频，你可以考虑以下几种解决方法：

-?报警：如果该传媒公司的行为构成了诈骗或其他违法犯罪行为，你可以向当地警方报案，让警方介入调查处理。

-?投诉：你可以向相关的政府部门或劳动监察机构投诉该传媒公司的违法行为，要求其承担相应的法律责任。

-?寻求法律援助：如果你需要法律援助，可以向当地的法律援助机构或律师事务所咨询，寻求专业的法律帮助和支持。

同时，如果你是未成年人，在任何情况下都应该得到充分的保护和支持。如果你遇到任何问题，应该及时向家长、老师或其他可靠的成年人寻求帮助。此外，用人单位不得以任何理由克扣劳动者工资，如遇此情况，可向用人单位所在地的劳动监察部门投诉。

[律师回复] 您好，醉驾案件中被免于刑事处罚的肯定能保留公职，开除公职是最严厉的一种行政处分方式，如果当事人并没有因为醉驾被判刑，所在单位也不能随便作出开除公职的行政处分决定，不过，因为醉驾被判刑的，公职没有办法保留，公务员被判刑后会被开除公职

[律师回复] 您好，房屋属于不动产，需要变更登记和交付才能转移所有权，在没有变更登记的情况下该房屋还是属于您亲戚的是可以通过诉讼手段要回的，甚至于说还能向您主张您这些年使用房屋的费用。建议您与亲戚协商解决该问题。

[律师回复] 您要咨询什么问题，具体沟通！