律图审稿专业委员会3轮严审

12月,薪资架构是2500300全勤200交通补贴提成(1万以下5%),星期天休息,不满一个月被老板莫名其妙辞退,21号是最后一天上班,23号开始不去上班,我应得的薪资是多少2500?3021吗?那个人说按上班天数算2500?3018,请问是我的对还是那个老板的对?

帮助5人 4.3w浏览 匿名 2019-12-26 广西柳州
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    用人单位应当为员工购买社保,若用人单位没有为员工购买社保或者没有足额为员工购买社保,导致员工发生工伤的话,则相应的赔偿应由用人单位承担或者补足差额。挂号费、医疗费、药费、住院费、交通费等依发票计算,停工留薪期间,原工资待遇不变(加班费除外),伤残补助金:7个月工资,一次性工伤医疗补助金:1个月工资,一次性伤残就业补助金:4个月工资,以上合计约12个月工资的赔偿金。
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    11 2019-12-26
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12月,薪资架构是2500 300全勤
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如何证明绑架罪量刑结果
[律师回复] 解析:
一般而言,对于绑架罪行的量刑标准如下:
1.若构成绑架罪,需面临最高达10年以上有期徒刑乃至终身监禁和罚金或财产没收的严厉惩罚;
2.若犯罪情节相对轻微,则将被判处5至10年的有期徒刑,同时课以相应的罚金刑罚;
3.倘若绑架者在实施绑架行为过程中,故意杀害被绑架人,或者故意对被绑架人进行严重伤害导致其重伤甚至死亡,那么将面临无期徒刑或死刑的严惩,并且还会被处以财产没收。对于那些以勒索财物为主要目的而实施绑架他人的罪犯,或者将他人作为人质进行绑架的罪犯,将被处以10年以上有期徒刑或无期徒刑,并处以罚金或财产没收的严厉惩罚;如果情节较为轻微,则将被判处5年以上10年以下有期徒刑,并处以罚金刑罚。对于犯有前述罪行的罪犯,如果在绑架过程中杀害了被绑架人,或者故意对被绑架人进行严重伤害导致其重伤甚至死亡,那么将面临无期徒刑或死刑的严惩,并且还会被处以财产没收。对于那些以勒索财物为主要目的而实施偷盗婴幼儿的罪犯,也将按照上述条款进行处罚。
法律依据:
《刑法》第二百三十九条
【绑架罪】以勒索财物为目的绑架他人的,或者绑架他人作为人质的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产;
情节较轻的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处罚金。
犯前款罪,杀害被绑架人的,或者故意伤害被绑架人,致人重伤、死亡的,处无期徒刑或者死刑,并处没收财产。
以勒索财物为目的偷盗婴幼儿的,依照前两款的规定处罚。
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绑架罪怎么样才能定罪量刑
[律师回复] 解析:
绑架罪之量刑标准如下:
1.若犯罪分子以勒索财务或其他不法目的为主导,采取绑架手段,限制他人人身自由,或者将其作为人质扣押,则应判处十年以上有期徒刑或无期徒刑,同时需缴纳罚金或没收个人财产。若情节相对轻微,则应处以五年以上十年以下有期徒刑,并处相应罚金。
2.对于犯有绑架罪行者,若在实施过程中杀害被绑架之人,或者故意伤害被绑架者,导致其重伤甚至死亡,则应判处无期徒刑或死刑,同时需没收个人全部财产。
3.若犯罪分子以勒索财务为主要目的,采取偷盗婴幼儿的方式进行犯罪活动,则应按照前述第一和第二条的规定进行严厉惩处。绑架罪,即以勒索财务或其他不法目的为主导,采用暴力、威胁或其他非法手段,对他人实施绑架行为。
法律依据:
《刑法》第二百三十九条
【绑架罪】以勒索财物为目的绑架他人的,或者绑架他人作为人质的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产;
情节较轻的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处罚金。
犯前款罪,杀害被绑架人的,或者故意伤害被绑架人,致人重伤、死亡的,处无期徒刑或者死刑,并处没收财产。
以勒索财物为目的偷盗婴幼儿的,依照前两款的规定处罚。
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多少岁绑架杀人定杀人罪
[律师回复] 解析:
若行为主体达到法定年龄16周岁以上,便具备了对全部刑事案件承担法律责任的能力,必须对其所实施的犯罪行为负相应的刑事负担。所以,年满16周岁的行为者如有以绑架方式非法剥夺他人生命的行为,应被视为触犯了绑架罪名。在此基础上,如果行为人在实施犯罪过程中还杀害了被害者,那么这将成为绑架罪的严重情节,应当在无期徒刑或者死刑的量刑范围内进行裁决。
然而,当行为人在犯罪时属于未成年人身份,则应当依法给予从轻或者减轻处罚的宽大处理。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第十七条
已满十六周岁的人犯罪,应当负刑事责任。已满十四周岁不满十六周岁的人,犯故意杀人、故意伤害致人重伤或者死亡、强奸、抢劫、贩卖毒品、放火、爆炸、投放危险物质罪的,应当负刑事责任。已满十二周岁不满十四周岁的人,犯故意杀人、故意伤害罪,致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾,情节恶劣,经最高人民检察院核准追诉的,应当负刑事责任。对依照前三款规定追究刑事责任的不满十八周岁的人,应当从轻或者减轻处罚。因不满十六周岁不予刑事处罚的,责令其父母或者其他监护人加以管教;在必要的时候,依法进行专门矫治教育。
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