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我工伤,单位扣我奖金年终满勤奖合理吗?

3.8w浏览 匿名 2020-01-10 江苏南京
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律师解答 共5条
  • 毛希丁律师
    毛希丁律师
    依照我国劳动法的有关规定,用人单位在与劳动者签订了劳动合同后,就应当按时向劳动者发放工资以及缴纳保险,工资包括基本工资以及绩效奖金、法定补贴等部分。如果用人单位不能按照规定向劳动者发放工资,则劳动者有权单方面解除劳动合同,同时去劳动仲裁委员会申请仲裁,并在必要时为了维护自己的合法权益,去法院申请诉讼。
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    1 2020-01-10
  • 江苏臻宇律师事务所律师
    江苏臻宇律师...律师
    您好,具体情况请详细说明一下。
    全文
    8 2020-01-13
  • 孙韬律师
    孙韬律师
    如果因为工伤,扣除你满勤奖,不符合法律规定!
    全文
    4 2020-01-10
  • 郑雪律师
    郑雪律师
    您好奖金属于工资范畴无正当理由不能扣。你可以投诉或者仲裁要求单位给付。
    全文
    6 2020-01-10
  • 倪倩律师
    倪倩律师
    扣除的理由是什么?
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    1 2020-01-10
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