公司经营 法律问答
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顺义区-张立...律师1分钟前解答了“公司经营”问题
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名义股东需不需要承担对应责任[律师回复] 在有限责任公司里，有一种情况叫名义股东。就是实际出钱投资的人和挂名的出资人签了合同，说好实际出资人出钱还享有投资的收益，挂名的人只是表面上的股东。不过名义股东要不要担责，得看具体情况。 先说对公司的责任。按照《中华人民共和国民法典》和《公司法》，要是公司的债主觉得在公司登记机关登记的股东没好好出资，要求这个股东对公司还不上的债务，在没出的本金和利息范围内，再承担点赔偿责任，这时候名义股东不能说自己只是挂名的，不用出钱。他得先担起这个责任，之后再找实际出资人把这笔钱要回来。 对其他股东的责任也不能忽视。要是公司章程啥的规定了股东得履行出资这些义务，名义股东没做到，其他股东就有权要求名义股东承担违约的责任。 还有对第三人的责任。要是名义股东偷偷把登记在自己名下的股权给处理了，这就得按照善意取得的规定来办。要是第三人符合善意取得的条件，实际出资人就没办法把股权要回来了，这时候名义股东就得给实际出资人赔偿损失。 给大家提个实用的法律建议，不管是当实际出资人还是名义股东，都要签好合同，把各自的权利和义务写清楚。要是遇到纠纷，要及时收集证据，通过法律途径解决。平台精选咨询...
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公司的钱要通过什么办法转给个人[律师回复] 公司把钱转给个人，有不少合法途径。 最常见的是发工资、奖金，这是公司给员工的劳动报酬。发钱时，公司得帮员工代扣代缴个人所得税。如果是支付劳务报酬，也就是个人为公司提供特定劳务，公司按劳务合同付款。这种情况下，个人要给公司开发票，公司也要代扣代缴个税。 员工因公务出差，回来后公司会根据实际花销报销差旅费，这也是合理的转账方式。公司还能向个人借款，双方签好借款协议，借的钱用于公司经营，之后按时还钱就行。公司盈利后向股东分配红利，也是一种转账途径，不过要依法缴纳个人所得税。 这里要提醒大家，公司向个人转账时，一定要严格遵守财务制度和税收法规。不按规矩来就是违规操作，可能会面临罚款等处罚。要是对转账具体操作有疑问，建议咨询专业人士。律图法律顾问...
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有限责任公司没钱，能不能执行法人财产[律师回复] 不少人会有疑问，有限责任公司欠债了，能不能直接执行法定代表人个人财产呢？一般来说是不行的。有限责任公司要用全部财产来还公司的债，股东以认缴的出资额为限对公司负责，法定代表人和公司是相互独立的，通常不用为公司债务担责。 不过，存在一些特殊情况。要是法定代表人同时也是股东，却没履行或者没完全履行出资义务，又或者抽逃出资，那么公司或者债权人就可以要求他在没出资本息的范围内，对公司还不上的债务承担补充赔偿责任，这时候就能执行他的财产了。还有，如果法定代表人滥用公司法人独立地位和股东有限责任，故意逃避债务，严重损害了公司债权人的利益，那他就要对公司债务承担连带责任，其个人财产同样可以被执行。 所以，当遇到公司债务问题时，要先分清情况，看看法定代表人是否存在上述特殊情形，再决定能否执行其财产。如果情况复杂拿不准，建议精准咨询专业法律人士。律图法律顾问...
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律师说法·公司经营
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女职工主要享有哪些劳动权益女职工享有多项劳动权益。平等就业权受《劳动法》《就业促进法》保障，录用、晋职等方面与男子平等；工资待遇上同工同酬，不得因孕产哺乳降薪或解除合同；有特殊劳动保护权，禁止高强度危险劳动，四期受特殊保护；休息休假权包括法定节假日、年休假、产假等；还拥有职业健康监护权，用人单位要组织相关健康检查。1.8k浏览
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员工工作时间突发疾病,单位需要承担责任吗员工工作时间突发疾病，单位是否担责需分情况。若在工作时间和岗位上，突发疾病死亡或48小时内经抢救无效死亡，视同工伤，单位需承担相应责任；若不符合上述情况，单位一般无赔偿责任，但可能需给予一定人道主义援助。1.9k浏览
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员工休年休假不批准怎么办员工休年休假若不被批准，可与单位协商，说明符合休假条件争取获批。若协商不成，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。因单位原因未休年休假，单位应按员工日工资收入300%支付报酬。1.5k浏览
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