劳动纠纷 法律问答
47.6
万
解答量
990
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
灵活就业人员办理病退流程是怎样的[律师回复] 解析： 应遵循以下步骤办理疾病提前退休： 首先必须与用人单位达成共识并积极配合，迅速地完成工作方面的事务性处理； 其次，由用人单位依照法律规定开具书面证明，确认职工可以进行疾病提前退休； 再次，经用人单位同意后，为劳动者安排健康状况与工作档案、社会保险关系的移交事项； 最后，在相关行政部门办理完退休手续之后，按照国家规定进行退休金的领取等事宜。 法律依据： 《中华人民共和国劳动合同法》第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。 劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。 用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。 用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。 《中华人民共和国社会保险法》第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金； 也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。法律咨询顾问
1解答 3.5w浏览
点击查看更多
律师说法·劳动纠纷
-
如何办理房屋贷款担保？1)借款人到单位交存住房公积金的住房资金管理(分)提出申请,介绍本人情况、领取材料。2)准备齐全的文字材料,交住房资金管理(分)审核,包括核验借款申请表、购房行为是否合法、核定贷款额度和期限、确定贷款担保方式等。6.2k浏览 2024-05-21
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
广东省劳动法病假工资规定具体内容包括什么？按照《广东省工资支付条例》第二十四条“劳动者因病或者非因工负伤停止工作进行治疗，在国家规定医疗期内，用人单位应当依照劳动合同、集体合同的约定或者国家有关规定支付病伤假期工资。用人单位支付的病伤假期工资不得低于当地最低工资标准的百分之八十。法律、法规另有规定的，从其规定。9.3k浏览 2024-05-21
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
医疗保险缴费年限是累计还是连续城镇职工基本医疗保险的缴费年限是累计计算的，也就是说在缴费期间允许断。用人单位和职工个人按《基本医疗保险办法》规定缴纳基本医疗保险费后，市医疗保险经办机构据实记载职工的缴费年限。10w+浏览 2024-05-21
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询劳动纠纷的法律问题
一键咨询
156****3905
156****3579
180****4938
