工伤赔偿 法律问答
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工伤请律师的费用会不会公司出[律师回复] 工伤案件请律师的费用，通常由委托方自己承担，但也有特殊情况公司可能承担。 按照法律规定，委托律师的一方支付费用是常见原则。要是劳动合同或者相关协议里明确约定，发生工伤纠纷时公司承担劳动者请律师的费用，那公司就得按约定付费。 劳动者通过法律援助途径获得律师帮助，不用自己支付费用。法律援助是政府设立的法律援助机构组织人员，为经济困难或特殊案件的当事人提供免费法律服务。 劳动者胜诉时，法院可能根据实际情况判决公司承担部分或全部律师费。不过这要符合一定条件，比如公司有明显过错、恶意拖延赔偿等行为，法院会综合考虑案件具体情况，决定是否让公司承担律师费。 遇到工伤案件，若想让公司承担律师费，要先查看合同或协议有无相关约定。若符合法律援助条件，可申请法律援助。若认为公司存在明显过错，可在诉讼中争取让法院判决公司承担律师费。平台精选咨询...
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工人下班遇车祸死亡，责任该归谁[律师回复] 工人下班遭遇车祸死亡，责任怎么算？关键得看具体情况。 要是交管部门认定工人在事故中不承担主要责任，按照《工伤保险条例》，这就算工伤。这时，用人单位要担起工伤保险责任。要是单位给工人交了工伤保险，像丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金这些工亡待遇，就由工伤保险基金来支付；要是没交，单位就得按工伤保险待遇的项目和标准掏钱。 要是工人在事故中负主要或全部责任，那就不能认定为工伤，用人单位一般不用承担工伤保险责任。这种情况下，事故责任按交通事故责任认定书划分，有责任的肇事方得按过错比例承担民事赔偿，赔偿项目有医疗费、死亡赔偿金、丧葬费、被扶养人生活费等。 另外，如果事故有第三方侵权，比如肇事车辆的驾驶员、车主或保险公司，工人家属可以向他们要侵权赔偿。要是存在劳务派遣等特殊用工形式，责任认定和承担还得结合合同约定和法律规定来确定。本地专业咨询...
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单位不给超龄工伤员工治疗怎么办[律师回复] 超龄员工在工作中受伤的情况时有发生，其实只要符合一定条件，超龄员工受伤也能被认定为工伤。但要是单位不给超龄工伤员工治疗，员工有不少办法来解决问题。 员工本人或者其家属可以在受伤那天起的规定时间内，直接去用人单位所在地的社保部门申请工伤认定。申请时得带上能证明劳动关系（包括事实劳动关系）的材料，还有医院的诊断证明等。等工伤认定完成后，还要做劳动能力鉴定，看看伤残等级是多少。 要是单位给员工交了工伤保险，工伤认定下来后，员工就可以向社保机构申请工伤保险待遇，社保会支付治疗费用等。可要是单位没交工伤保险，按照法律，这些费用就得单位来出。要是单位不肯支付，员工可以这样维权。 可以先和单位好好商量，看看能不能解决问题。也能找劳动争议调解委员会之类的组织帮忙调解。还能向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。要是对仲裁结果不满意，就可以去法院起诉。要是情况紧急，员工还能向法院申请先予执行，这样就能保证治疗费用及时到位，不耽误治疗。 所以，超龄工伤员工遇到单位不给治疗的情况，不要害怕，按照这些方法做，合法权益一定能得到保障。平台优选咨询...
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被申请人需不需要承担工伤律师费[律师回复] 在工伤案件里，被申请人一般不用承担申请人的律师费。因为我国法律没有明确规定，在工伤纠纷中被申请人要负担对方的律师费用。 通常来说，律师费是由聘请律师的一方自己承担。但要是双方之前有相关约定，像在劳动合同或者协议里明确写明，发生纠纷时败诉方要承担对方的律师费，这种情况下，被申请人就得按约定来承担。 还有特殊情形，如果法律有特别规定，要求被申请人承担律师费，那被申请人也得承担。 所以，被申请人是否要承担申请人的律师费，不能一概而论，得结合具体的约定以及法律规定来判断。要是遇到这类问题，建议先查看双方之前的合同或协议，看有无相关约定，同时咨询专业法律人士，了解是否有对应的法律规定，从而明确责任承担情况。律图法律顾问...
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工伤发生时间久远该如何去处理[律师回复] 工伤处理是个要仔细考虑的事儿，尤其是工伤发生时间久远的情况，得根据不同情况来处理。 要是工伤发生后还没超过工伤认定申请期限，也就是单位申请期限是30日，职工申请期限是1年，这种情况就按正常流程走。单位有责任去申请工伤认定，要是单位拖着不办，职工或者他的家人等可以在1年内自己去申请。等认定下来了，再做劳动能力鉴定，之后就能按照鉴定结果享受工伤待遇了。 要是已经超过申请期限了，也不是没办法。可以通过打官司，也就是民事诉讼途径来解决，向单位索要人身损害赔偿。不过这儿有个前提，得证明受伤和工作有关系，还得证明存在诉讼时效中止、中断的情形。比如，曾经跟单位协商赔偿，这就可能导致诉讼时效中断。 另外，还可以和单位心平气和地商量，看看能不能达成赔偿协议。万一这回工伤是因为患上了职业病，那就先去做职业病诊断，然后再按照相关规定来处理。 实用法律建议：遇到工伤后，不管时间多久，得尽快收集能证明自己和单位有劳动关系、受伤和工作有关的证据，例如劳动合同、工资条、医院诊断证明等。要是不确定怎么办，及时咨询专业的律师。平台精选咨询...
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律师说法·工伤赔偿
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酒驾被撞要承担怎样的责任酒驾被撞责任承担由交警依实际情况认定。若酒驾方过错致事故，要承担民事赔偿，涵盖医疗费、误工费等；达到醉酒标准，涉嫌危险驾驶罪，处拘役并处罚金。双方有过错，按比例分担责任；被撞方无过错，酒驾方通常全责。酒驾违法会加重责任认定，酒驾者无论责任如何都面临行政处罚。1.6k浏览
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酒驾被撞要承担怎样的责任酒驾被撞责任承担由交警依实际情况认定。若酒驾方过错致事故，要承担民事赔偿，涵盖医疗费、误工费等；达到醉酒标准，涉嫌危险驾驶罪，处拘役并处罚金。双方有过错，按比例分担责任；被撞方无过错，酒驾方通常全责。酒驾违法会加重责任认定，酒驾者无论责任如何都面临行政处罚。1.6k浏览
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酒驾被撞要承担怎样的责任酒驾被撞责任承担由交警依实际情况认定。若酒驾方过错致事故，要承担民事赔偿，涵盖医疗费、误工费等；达到醉酒标准，涉嫌危险驾驶罪，处拘役并处罚金。双方有过错，按比例分担责任；被撞方无过错，酒驾方通常全责。酒驾违法会加重责任认定，酒驾者无论责任如何都面临行政处罚。1.6k浏览
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